Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
HB
BMW HR
07.04.2026 | 16:22
Відповідь надано
Табелювання робочих годин: норми та можливі штрафи при перевірках
Вітаю, чи допускається в табелі (а також при складанні графіків роботи) відмічати по працівникам робочі дні, які не відповідають нормі 40 год на тиждень, оскільки в трудовому договорі прописано "Працівнику встановлюється змінний погодинний робочий графік, згідно місячної норми…
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
07.04.2026 | 16:21
Відповідь надано
Питання щодо лікарняних: порушення режиму лікування та оплати
Вітаю! Працівник має 2 лікарняних: з 10.03.26 по 14.03.26 і продовження з 15.03.26 по 26.03.26. Перший - без зауважень, на другому є приписка: дата порушення режиму лікування - 14.03.2026 (невиконання рекомендацій щодо обстеження та призначеного лікування). 1. Чи вносити зміни у…
ІІ
Ірина Іванівна
07.04.2026 | 16:09
Відповідь надано
Чи враховується працівник з інвалідністю у штатній чисельності
Вітаю. Є працівник з інвалідністю, працює у шкідливих умовах праці (атестація на підприємстві). Він не враховується у середньооблікову кількості штатних працівників чисельності інвалідів? Дякую…
НК
Кочан Надія Михайлівна
07.04.2026 | 15:58
Відповідь надано
Хто має підписувати наказ про премію директора ТзОВ
у ТзОВ трудовий договір (контракт) з директором укладено між директором як працівником та Товариством в особі фінансового директора.
У зв’язку з цим виникає питання: хто саме повинен підписувати наказ про встановлення та виплату премії директору — безпосередньо директор чи…
У зв’язку з цим виникає питання: хто саме повинен підписувати наказ про встановлення та виплату премії директору — безпосередньо директор чи…
ГА
Галина
07.04.2026 | 15:58
Відповідь надано
Перевірка відсканованих трудових книжок: поради для роботодавців
Як роботодавець може перевірити, чи відскановані трудові працівників…
ІР
Ірина
07.04.2026 | 15:57
Відповідь надано
Преміювання начальника КП: чи потрібен внутрішній наказ
Доброго дня, у ОМС в підпорядкуванні комунальне підприємство, ОМС видає розпорядження на преміювання начальника КП, підкажіть чи потрібен внутрішній наказ по КП на преміювання начальника на підставі розпорядження? І як його правильно оформити…
ДЕ
Дейнеко Олена
07.04.2026 | 15:51
Відповідь надано
Приклад наказу про вихідний день на Пасху 13 квітня
Доброго дня, можна приклад наказу про встановлення на підприємстві вихідного дня в понеділок 13 квітня на Пасху. Дякую…
СВ
Світлана
07.04.2026 | 15:50
Відповідь надано
Зміни в законодавстві: вимога до копій документів кадровика
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, розібратись в такому питанні: копії паспорта, податкового номера завірені в особовій стправі в той перід, коли проставляти слово "копія" в законодавстві не вимагалось. Тепер з'явилась нова вимога: слово Копія на копіях обов'язкове. Якщо зараз…
НП
Павленко Наталія Миколаївна
07.04.2026 | 15:39
Відповідь надано
Помилка в формулюванні наказу: уточнення посади головного бухгалтера
Добрий день. Чи не буде помилкою якщо в тексті наказу буде вказано "головному бухгалтеру КНП ЦПМСД", а не "головному бухгалтеру бухгалтерії" бо в штатному розписі посада Головного бухгалтера зазначена в розділі "Бухгалтерія"? Дякую…
ОЧ
Чумаченко Ольга Михайлівна
07.04.2026 | 15:39
Відповідь надано
Як правильно оформити наказ на звільнення оператора котельні
Добрий день. Підкажіть будь ласка як правильно оформити наказ на звільнення та компенсацію відпустки оператора котельні у звязку із закінченням опалювального сезону…
ОЛ
Ольга
07.04.2026 | 15:37
Відповідь надано
Зміна прізвища в трудовій книжці: правила і рекомендації
Добрий день! Підкажіть будь ласка, у працівника титульний лист в трудовій книжкі заповнений українською мовою. При зміні прізвища, минулий роботодавець вніс зміни на основі свідоцтва про шлюб, але прізвище написали російською мовою. Чи треба робити зміни прізвища з російської на…
ЛТ
Ткачук Людмила
07.04.2026 | 15:37
Відповідь надано
Чи можна надати тимчасовому працівнику відпустку без збереження зарплати
Доброго дня! Приймаємо тимчасового працівника на заміну чотирьох сторожів на час їхніх відпусток. Між відпустками основних працівників виникає перерва у 20 днів. Чи можна у цей період надати тимчасовому працівнику відпустку без збереження заробітної плати, щоб не звільняти його…
ОД
Демченко Ольга
07.04.2026 | 15:34
Відповідь надано
Право одинокої матері на соціальну відпустку для дитини
Вітаю, чи відносить до категорії одинока мати жінка, чоловік якої помер. Чи має вона право на соціальну відпустку на дитину до 15 чи 18 років…
МИ
Мирослава
07.04.2026 | 15:32
Відповідь надано
Як подавати звітність по інвалідах при виконанні квоти
Добрий день, як подавати звіт по інвалідах, чи є вже форма звітності і чи потрібно його подавати ,якщо виконано квоту…
ТА
Татьяна
07.04.2026 | 15:24
Відповідь надано
Військовий облік інвалідів 2 групи: чи потрібен візит до ТЦК
Підкажіть чи підлягають військовому обліку інваліди 2 групи з психічними захворюванням, бо в працівника немає ВОД і за його словами ніколи не було, але відвідувати ТЦК не хоче. Чи призначають їм ВЛК…
АЛ
Алла
07.04.2026 | 15:18
Відповідь надано
Копія пенсійного посвідчення як підтвердження для квоти інвалідності
для пормативу врахівання осіб з інвалідністю то копія пенсійного посвідчення є підтвердженням якщо зараз експертна команда на півроку вперед призначила огляд і нової довідки немає?
Я так розумію, що 8,41% не дозволяє копія пенсійного, а для звіту про квоту % тільки пенійне…
Я так розумію, що 8,41% не дозволяє копія пенсійного, а для звіту про квоту % тільки пенійне…


