Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АР
Радчук Анастасія
25.03.2026 | 16:41
Відповідь надано
Як правильно оформити наказ на відрядження сумісника-директора
Добрий день! Як правильно зробити наказ на відрядження директора з обох посад (якщо він є ще внутрішнім сумісником)? Якщо він їде як директор - то в наказі пишеться "Відбуваю", а от якщо ще як артист, як сформулювати наказ? Дякую…
АН
Андріана
25.03.2026 | 16:32
Відповідь надано
Відмова працівників надавати оригінал витягу про інвалідність: дії
Добрий день. Якщо працівники відмовляються надавати оригінал Витягу з експертної комісії про встановлення інвалідності, а надали копію Витягу і у ПДФ форматі, але без печатки. Що робити у такому випадку ?Дякую…
ОЛ
Ольга
25.03.2026 | 16:30
Відповідь надано
Правила надання додаткових відпусток батькам дітей з інвалідністю
Добрий день. У працівниці є двоє дітей з інвалідністю 16 і 12 років. На яку кількість днів додаткової відпустки вона має право. Це рахується як одна підства "дитина з інвалідністю" чи дві (двоє дітей з інвалідністю)? Заздалегіть дякую…
НА
Наталія
25.03.2026 | 16:29
Відповідь надано
Відпустка відповідального: порядок покладання обов'язків та доплат
Відповідальний за ведення військового обліку йде у відпустку. Обов'язки тимчасово покладають на директора. Можете надіслати зразок заяви, яку має написа директор та наказ про покладання обов'язків. Розмір доплати встановлюється у наказі. Він може відрізнятись від розміру, який…
АН
Анна Гаврюк
25.03.2026 | 16:27
Відповідь надано
Чи може коливатись зарплата військового обліку в Україні
Теоретично, ми вже отримали критичність, як може коливатись зарплатний критерій? Це має бути не нижче 21617,50 грн???? А якщо один місяць це 25 тис, на інший 23 тисячі. Чи може бути така амплітуда…
AL
Albina
25.03.2026 | 16:22
Відповідь надано
Визначення статусу військовозобов'язаного на основі резерву та ВОС
Доброго дня. Оновлений резерв+. Стоїть ВОС не 999.Чи можна зробити висновок , що військовозобов'язаний проходив військову службу, отже у списках (додаток 5 ) можна у графі 15 поставити відмітку "так"…
ІЛ
Лисенко Інна Вікторівна
25.03.2026 | 16:17
Відповідь надано
Відсутність печатки у трудовій книжці: що робити далі
Вітаю. Відстуня печатка на першій сторінці п-ва яке заповнювало і видавало труд. книжку працівнику. Працівник намагався зв'язатися та знайти це п-во, але без результативно. Що робити нашому п-ву: завантажувати без печатки дану трудову книжку на ПФУ чи ні? Дякую…
ІМ
Молоканова Ірина Альбертівна
25.03.2026 | 16:08
Відповідь надано
Юридичні нюанси недотримання квоти для працевлаштування інвалідів
Згідно п.3 ст. 18 закону №875 у підприємства є зобов'язання створювати робочі місця та надавати ц.занятості інформацію про вільні вакансії для інвалідів. З 01.01.2026 року працюють нові правила квоти. При нарахуванні квартального штрафу за недотримання квоти ми можемо не платити…

Кулик Олеся Миколаївна
25.03.2026 | 16:01
Відповідь надано
Алгоритм дій роботодавця при порушенні військового обліку працівника
Повернувся звірений витяг з списків з ТЦК та СП з відміткою про порушення військового обліку працівником, як алгоритм дій для роботодавця передбачений в даній ситуації. Працівник не заброньований, розпорядження на підприємство не надходило…
ТА
Таня
25.03.2026 | 15:59
Відповідь надано
Реєстрація наказів на відпустку без збереження заробітної плати
Чи можна реєструвати накази на відпустку без збереження з/плати наприклад №01/в/тр…
RE
Reintech
25.03.2026 | 15:56
Відповідь надано
Обов'язкова постановка на військовий облік за місцем роботи
постановка на військовий облік у ТЦК. Прошу повідомити, чи зобов'язаний працівник, який зареєстрований до прикладу у Львівській області, а працює у Хмельницькій, ставати на облік за місцем праці та фактичного місця проживання у Хмельницькій обл., при тому не змінюючи свою адресу…
ЮП
Просто Юрій Олександрович
25.03.2026 | 15:55
Відповідь надано
Прийом на роботу програміста з інвалідністю: повна ставка можливе
Хочемо прийняти на роботу працівника з інвалідністю ІІІ групи по слуху на посаду програміста.
у висновку мсек зазначено "по спеціальності зі скороченим об'ємом робіт"
чи можна взяти такого працівника на повну ставку…
у висновку мсек зазначено "по спеціальності зі скороченим об'ємом робіт"
чи можна взяти такого працівника на повну ставку…
ОЛ
Ольга
25.03.2026 | 15:52
Відповідь надано
Як правильно зазначити кількість працівників з доступом до Інтернету
Вітаю! У звіті 1-ІКТ треба вказати наступний пункт :"1.1. Яка кількість працівників (у тому числі неоплачуваних власників, засновників та членів їх сімей, які працюють на Вашому підприємстві) має доступ до мережі Інтернет у службових цілях (уключаючи лінії фіксованого доступу та…
СВ
Світлана
25.03.2026 | 15:40
Відповідь надано
Вплив перебронювання на військовий облік працівників за кордоном
Працівники знаходяться за кордоном у відрядженні по 29.03.2026 року включно. Заброньовані по 30.03.2026. Зараз отримали нову критичність. Якщо подати їх на перебронювання чи скасується їх попередня бронь? І чи зможе така ситуація вплинути на цих працівників при в'їзді в Україну…
ОС
Сенько Оксана Олександрівна
25.03.2026 | 15:37
Відповідь надано
Умови праці та відпочинку для ветеранів і ВПО в Україні
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, на які умови праці та відпочинку в разі прийняття на роботу може розраховувати особа, яка одночасно має статус ВПО, ветерана війни - учасника бойових дій, перебувала до цього у полоні…
ТР
Рудальова Тетяна Едуардівна
25.03.2026 | 15:34
Відповідь надано
Чи має працівник право на навчальну відпустку для дисертації
Добрий день! чи має право працівник на навчальну відпустку тривалістю 5 днів для захисту дисертації для здобуття ступеня доктора? якщо так, які док. потрібно надати…
ЗЯ
Якименко Зінаїда
25.03.2026 | 15:28
Відповідь надано
Чи може бути "непридатний" працівник військовозобов'язаним за обліком
У РЕзерв+ працівника зазначено "Непридатний з виключенням з військового обліку", категорія обліку "Військовозобов'язаний". Чи правильно вказана категорія обліку, чи є такий працівник "непридатний" військовозобов'язаним…


