Доброго дня, підкажіть, будь ласка, по такій ситуації: підприємство державної форми власності, створене обласною державною (військовою) адміністрацією, здійснює діяльність за КВЕД 87.10 та внесене до Реєстру надавачів соціальних послуг. ОВА повідомила про відсутність у неї…

Добрий день.
Підкажіть, як діяти в наступній ситуації.
Свого часу працівник був знятий з ВО, проте внаслідок змін у законодавстві та воєнного стану, ТЦК та СП змінили йому статус на "Військовозобов'язаний" та надіслали йому розпорядження на роботу з'явитися в ТЦК та…

Вітаю. Чи потрібно кожного разу при продовженні в/стану та мобілізації витребувати у працівників , посадових осіб ОМС, роздруківки з Резерв+, якщо вони заброньовані за ПКМУ 45(12) на "строк проведення мобілізації" - тобто до кінця воєного стану з урахуванням усіх продовжень, але…

Добрий день. Є кандидат на роботу, у якого відкрито ФОП. Чи можемо ми оформити його на роботу, який алгоритм? дякую…

Добрий день, підприємство ТОВ, чи обмеження по кількості механіків, слюсарів з ремонту автомобілів, диспетчерів обмежено по кількості автомобілів…

Вітаю! Якщо працівник призовного віку але документ має тимчасове посвідчення, де вже указано військове звання, до якого складу відноситься, до якого списку його відносити, до призовників чи військовозобов'язаних…

На підприємстві працюють працівники з різних ТЦК, списки вести по групах і кількості ТЦК? Адже коли буде звірка з ТЦК мені необхідно надати списки військовозобовязаних до ТЦК тих працівників, які зареєстровані в даному ТЦК…

Якщо критичність підприємства отримана раніше, ніж закінчилася попередня, що буде з бронями, які ще діють і як перебронювати працівників по новій критичці…

Вітаю, підкажіть, будь ласка, якщо в мене на ФОП працює 11 співробітників, з них 4 зовнішні сумісники. Чи потрібна нам для виконання квоти особа з інвалідністю…

Добрий день. Прошу відповіді на питання- чи треба нараховувати зарплату працівнику до граничної суми , що би не втратити бронювання? Наприклад: на підприємстві працівник працював до 26/01 за сумісництвом (нарахована зп 28000,00грн) , а з 27/01 прийняли його на основне місце…

Доброго дня.
Скажіть будь ласка, як оплачується донорська довідка працівника який робить у нас за сумісництвом:
- якщо внутрішній сумісник (з нашого підприємства)
-якщо зовнішній сумісник (з іншого підприємства)…

Добрий день! Відпустка по догляду за дитиною до 3 років, яка кінцева дати відпустки - день народження дитини, коли дитині 3 роки…

Добрий день, критичність діє до 24.02.26. До кінця СІЧНЯ плагують оновити критичність. Підскажіть в день оновлення критичність в січні, всі броні "слетять". Чи потрібно буде розбронювати всіх і забронювати заново…

Вітаю! Якщо у штатному розписі є посада"програміст прикладний! але станом на зараз у класифікаторі вона замінена на "Програміст", це треба видати наказ про приведення назви посад до чинного КП, але не знаю яку редакцію класифікатора треба вказати? Як відслідкувати в який момент…

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можуть директору в ТЦК Івано-Франківська виписати штраф за те, що ТОВ не веде військовий облік прямо в приміщенні ТЦК (на колінах) без перевірки? З рахуванням того, що ТОВ зареєстрована в Києві. (Директор пішов в ТЦК ІВ-Франківська…

Доброго дня Підскажіть будь ласка Ситуація наступна
Чи потрібно перебронювати заброньованих, зв'язку з підвищення заробітньої плати…

Добрий день! Працівнику видавали витяг з наказу про відпустку, підкажіть чи потрібно на підприємстві зберігати другий примірник такого витягу та де, в такому випадку, його зберігати…

Добрий день, професійний навчальний заклад реорганізований шляхом перетворення (код ЄДРПОУ не змінився, тож фактично змінили лише підпорядкування з державного на комунальне та назву). Як внести зміни до посадових інструкцій працівників…

Доброго дня! Підкажіть, працівник хоче збільшити робочий час з 2годин на 6 годин, як правильно оформити: це будет наказ "Про встановлення неповного робочого дня" чи "Зміна режиму роботи" ?
Дякую…

Доброго дня. Працівниця за сумісництвом отримала лікарняний у зв'язку з вагітністю та пологами. Процедура оформлення такаж як працівника за основним місцем роботи (заява, наказ, нарахування лікарняного)…