
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТБ
Бондаренко Тетяна
17.07.2025 | 10:38
Відповідь надано
Чи є коректним термін "провідний юрисконсульт" для посади
Чи можна назвати посаду - провідний юрисконсульт…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.07.2025 | 21:54
VS
Validus Special Auto
17.07.2025 | 10:36
Відповідь надано
Передача сканованих трудових книжок ФОП через портал ПФУ
Чи може ФОП через портал ПФУ передавати скановані трудові книжки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.07.2025 | 21:52
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
17.07.2025 | 10:34
Відповідь надано
Чи потрібно продовжувати відпустку під час воєнного стану
Працівник написав заяву на відпустку без береження зп на час воєного стану з 01.06.2025, було видано наказ по 06.08.2025, зараз воєний стан продовжили до 05.11.2025, чи потрібно написати новий наказ чи він автоматично продовжиться? Працівник не в місті, немає можливості прийти…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.07.2025 | 18:27
ОЛ
Олена
17.07.2025 | 10:22
Відповідь надано
Поєднання доплат за виконання обов’язків: можливості та обмеження
Добрий день. терміново потрібна ваша допомога
На працівника наказом покладено виконання обов’язків звільненого працівника іншого відділу з доплатою згідно ст.105 КЗпПУ. Разом з тим, в колективному договорі є можливість доплат за виконання обов’язків тимчасово відсутнього…
На працівника наказом покладено виконання обов’язків звільненого працівника іншого відділу з доплатою згідно ст.105 КЗпПУ. Разом з тим, в колективному договорі є можливість доплат за виконання обов’язків тимчасово відсутнього…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.07.2025 | 12:41
КЄ
Єфіменко Катерина Володимирівна
17.07.2025 | 10:18
Відповідь надано
Чи можна продовжити відпустку за донацію крові у 2025
Доброго ранку. Працівниця у 2024 році 2 рази здійснювала донацію крові. Чи можна у 2025 році у період щорічної основної відпустки таку відпустку продовжити на 2 дні. Дякуємо…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.07.2025 | 21:46
ІМ
Мельник Інна
17.07.2025 | 10:18
Відповідь надано
Чи достатньо підпису про ознайомлення з посадовою інструкцією
Доброго дня! Чи достатньо підпису працівника в наказі про прийом з вказанням "з посадовою інструкцією ознаоймлений" чи все таки ще необхідно підписувати саме посадову інструкцію…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.07.2025 | 10:46
ОЛ
Олена
17.07.2025 | 10:16
Відповідь надано
Коректне формулювання наказу про компенсацію та утримання коштів
Доброго ранку. На дату звільнення працівник має 10 днів соціальної відпустки (на дітей), але 1 авансований день щорічної відпустки (треба утримати кошти). Як коректно сформулювати текст наказу: бухгалтерії утримати кошті за 1 день авансованої щорічної відпустки та виплатити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.07.2025 | 10:32
ІО
Овсянникова Ірина Олегівна
17.07.2025 | 10:14
Відповідь надано
Максимальний термін закордонного відрядження для працівника: роз'яснення
який максимальний термін закордонного відрядження можемо встановити заброньованому працівнику…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.07.2025 | 21:32
ІР
Ірина
17.07.2025 | 10:13
Відповідь надано
Проблема з реєстрацією військовозобов'язаного працівника у реєстрі
Добрий день. терміново потрібна ваша допомога.! три дні 15.07.2025 року прийнято працівника , подано в пенсійний повідомлення. все прийнято. але в реєстр військовозобовязаних в дію ця людина не потрапляє! що може бути причиною??? резерв наявний, дані уточнено і влк від…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.07.2025 | 20:05
ХР
Христина
17.07.2025 | 10:06
Відповідь надано
Використання паперового ВОД після внесення даних з Резерв+
Доброго дня, якщо в додаток 5 до положення про ВО, були внесенні дані працівника з витягу з Резерв+, а при внутрішньому звірянні працівник надав паперовий ВОД із штрихкодом, чи можна вже в подальшому використовувати паперовий ВОД, і що робити з електронним із резерва…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.07.2025 | 20:00
ІП
Ірина Петрівна
17.07.2025 | 09:59
Відповідь надано
Який журнал для звірки військового обліку потрібно використовувати
Підкажіть будь ласка, Журнал для звірки потрібно додаток 9 до Порядку чи 30? можливо потрібно 2 журнала мати? дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
17.07.2025 | 17:35
ІВ
Іванка
17.07.2025 | 09:58
Відповідь надано
Як правильно підібрати Код КП для старшого техніка
Вітаю. Підкажіть, як вірно підібрати Код КП до посади Старший технік з підготовки технічної документації. Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.07.2025 | 09:36
МЮ
Марина Юріївна
17.07.2025 | 09:57
Відповідь надано
Чи потрібно оновлювати посадову інструкцію для нової одиниці
Приймаємо на роботу помічника електрика, вносимо зміни до ШР, включаємо нову одиницю. Раніше, 3 роки тому у нас був працівник на такій посаді, Інструкція посадова була затверджена ще у 2022р.,потім звільнився та з ШР виключили дану одиницю. Якщо ми зараз включаємо до ШР таку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.07.2025 | 21:21
ІР
Ірина
17.07.2025 | 09:53
Відповідь надано
Проблеми сумісників: облік робочого часу та кадрові питання
Доброго ранку! Щойно прочитала, що сумісники не можуть працювати за підсумованим обліком робочого часу. Але робоче місце (наприклад адміністратора готелю) це робота за змінним графіком. На основному місті у працівників відпустка без збереження ЗП на період дії воєнного стану. Що…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.07.2025 | 09:30
ЮК
Клименюк Юлія Едуардівна
17.07.2025 | 09:53
Відповідь надано
Питання щодо військового обліку: резерв, квитки і прийом на роботу
Вітаю, є декілька питань:
1. Якщо у співробітника є резерв, але немає військового квитка?
2. Якщо у співробітника є військоий квиток але немає резерву?
3. Хочемо прийняти на роьоту співробітника, але у нього є тільки резерв…
1. Якщо у співробітника є резерв, але немає військового квитка?
2. Якщо у співробітника є військоий квиток але немає резерву?
3. Хочемо прийняти на роьоту співробітника, але у нього є тільки резерв…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.07.2025 | 19:52

Квітко Оксана
17.07.2025 | 09:52
Відповідь надано
Оновлені критерії отримання критичності: які зміни відбулись
Добрий день! Бачила оновлені критерії для отримання критичності. Ми отримували через МОЗ то тепер щось змінилося ? Бо я щось змін не побачила )…
СК
Світлана, консультант
експерт
18.07.2025 | 08:44
НО
Нестерова Олена
17.07.2025 | 09:52
Відповідь надано
Чи потрібна заява директору для переведення на іншу посаду
Добрий день. Чи потрібно писати заяву директору на переведення на іншу посаду…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.07.2025 | 21:13
СВ
Світлана Кузьменко
17.07.2025 | 09:49
Відповідь надано
Звільнення працівника під час лікарняного: можливі нюанси та правила
Якщо працівник написав заяву про звільнення за згодою сторін. Чи можуть його звільнити під час перебування на лікарняному…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.07.2025 | 21:48
ЕЛ
Елена
17.07.2025 | 09:47
Відповідь надано
Питання про код посади та коректність кадрового обліку
Доброго дня. Приймаємо працівника на посаду: Помічник начальника відділу збуту. Питання:1) Який код з класифікатора коректно 3436.2 чи 1233 ? 2)Якщо був код 3436.2, (по раніше працівникам, які працювали на цій посаді був код 3436.2) це буде порушення чи треба якось коригувати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.07.2025 | 17:24
NA
Nataliya
17.07.2025 | 09:44
Відповідь надано
Дії компанії після призову працівника з оплаченої відпустки
Працівник написав заяву на відпустку з 21.07.2025 по 03.08.2025, бухгалтерія оплатила відпустку 17.07.2025. 17.07.2025 працівника забрали ТЦК. Які наші дії в цій ситауції…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
17.07.2025 | 17:10



