🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЛЕ
Леся
13.03.2025 | 09:55
Відповідь надано
Право на соціальну відпустку для матері з дітьми-інвалідами
Добрий день!
Мати, яка має двох дітей 12 та 14 років, один із дітей має статус дитини-інваліда (якому 14 років). Чи має мати право на подвійну пільгу при наданні соціальної відпустки на дітей - 17 календарних днів? Можна зразки заяв та наказу.
Дякую…
Мати, яка має двох дітей 12 та 14 років, один із дітей має статус дитини-інваліда (якому 14 років). Чи має мати право на подвійну пільгу при наданні соціальної відпустки на дітей - 17 календарних днів? Можна зразки заяв та наказу.
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.03.2025 | 09:21
НА
Наталія
13.03.2025 | 09:48
Відповідь надано
Обов'язковість зазначення робочих годин для сумісників та ставок
Чи обов'язково в Графіку роботи на 2025 рік прописувати з якої по яку годину працюють в нас сумісники зовнішні і внутрішні? Чи можна прописати ставку 0, 50 і все. І так само працівники які працюють на 0,25 і 0,75 ставки їм обовязково прописувати з якої по яку вони ходять чи ні…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.03.2025 | 14:36
AN
Anonymous
13.03.2025 | 09:47
Відповідь надано
Як правильно порахувати страховий стаж для лікарняного
Добрий день.
Як правильно порахувати страховий стаж для лікарняного: з 28.11.1987 по 04.10.1989 служба у ЗСУ, з 04.08.1992 по 31.03.2010 служба в органах внутрішніх справ та 03.07.2019 по теперішній час робота на підприємстві. Також працівник є ветераном війни і має…
Як правильно порахувати страховий стаж для лікарняного: з 28.11.1987 по 04.10.1989 служба у ЗСУ, з 04.08.1992 по 31.03.2010 служба в органах внутрішніх справ та 03.07.2019 по теперішній час робота на підприємстві. Також працівник є ветераном війни і має…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.03.2025 | 13:52
НА
Наталія
13.03.2025 | 09:46
Відповідь надано
Урахування інвалідів у квотах при наймі ФОП: питання
Добрий день, ТОВ планує взяти на роботу інваліда 2-ї групи але він ФОП. Чи буде ця особа рахуватися у рядок 101 та 102 і чи буде ця особа враховуватися у квоту по інвалідам…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.03.2025 | 17:52
КТ
Карпенко Тетяна Петрівна
13.03.2025 | 09:45
Відповідь надано
Коли і як подавати повідомлення про сумісництво до податкової
В яких випадках подаються повідомлення до податкової служби.
Та в який термін треба подавати…
Та в який термін треба подавати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.03.2025 | 15:52
АТ
Тодосієнко Анна
13.03.2025 | 09:42
Відповідь надано
Звільнення лікаря за власним бажанням: процедура та трудова книжка
Вітаю. Лікар звільнявся у зв'язку із виходом на пенсію, згодом повторно був прийнятий на роботу(будучи пенсіонером). Наразі планує звільнятися. Чи можемо ми звільнити лікаря за заявою за власним бажанням у зв'язку із виходом на пенсію без відпрацювання двох тижнів? І який має…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.03.2025 | 09:06
МТ
Манко Тетяна Василівна
13.03.2025 | 09:42
Відповідь надано
Порядок прийняття працівника з інвалідністю без оригіналів документів
Доброго дня. Підскажіть,будь ласка, хочемо взяти на роботу працівника з інвалідністю, але у нього не має оригіналу документів (дов.МСЕК, ІПР). Копія не чітка. Я його попросила зробити оригінали документів чи дублікати, але він не може знайти де це зараз можна зробити. 1. Чи можу…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.03.2025 | 18:22
СВ
Світлана
13.03.2025 | 09:39
Відповідь надано
Чи потрібно подавати документи до пенсійного фонду суміснику
Доброго дня підкажіть будь ласка чи потрібно при прийнятті на роботу сумісника на 0,5 посадового окладу подавати в пенсійний фонд? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.03.2025 | 08:59
ІР
Ірина
13.03.2025 | 09:37
Відповідь надано
Чи є обов'язковим колективний договір для ТзОВ
Добрий день! Чи є обов'язковим на ТзОВ колективний договір, чи можна і без нього? Є лише Правила внутрішньо - трудового розпорядку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.03.2025 | 18:10
ІК
Курлакова Ірина Іванівна
13.03.2025 | 09:37
Відповідь надано
Запис на титульній сторінці трудової книжки про вкладиш
Доброго ранку. Підскажіть будь ласка який запис потрібно внести до трудової книжки на першій сторінці (титульна сторінка) данні про вкладиш до трудової…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.03.2025 | 11:56
МР
Романюк Майя Володимирівна
13.03.2025 | 09:33
Відповідь надано
Військовий облік: обов'язки працівника та інформування ТЦК
Доброго дня. Маємо працівника, військовозобов'язаного, інваліда 3 групи, 49 років який відмовляється йти оновлювати свої дані. Він офіційно був ознайомлений про обов'язок з'явитися до ТЦК для поновлення але сказав що йти не буде. Підкажіть будь ласка чи потрібно мені інформувати…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.03.2025 | 19:29
КА
Каріна Хмеленко
13.03.2025 | 09:30
Відповідь надано
Звільнення працівника після закриття лікарняного: юридичні нюанси
Запитання для Тетяни Донець
Доброго ранку!
Працівника повідомили про звільнення згідно п. 2 ст. 40 КЗпП України у звʼязку з виявленою невідповідністю займаній посаді за станом здоровʼя. Звільнення мало бути 28.02.2025, але 27.02.2025 працівник відкрив лікарняний…
Доброго ранку!
Працівника повідомили про звільнення згідно п. 2 ст. 40 КЗпП України у звʼязку з виявленою невідповідністю займаній посаді за станом здоровʼя. Звільнення мало бути 28.02.2025, але 27.02.2025 працівник відкрив лікарняний…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.03.2025 | 08:43
НБ
Булгакова Наталія Іванівна
13.03.2025 | 09:30
Відповідь надано
Можливість добронювання військовозобов'язаних після нової постанови КМУ
Добрий день. Підприємство отримало статус критично важливого 19.12.2024 за новими правилами. 08.02.2025 забронювали 50% військовозобов`язаних працівників до 19.12.2025. Після цього, 28.02.2025 вийшла постанова КМУ №233, згідно з якою до загальної кількості військовозобов`язаних…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.03.2025 | 17:33
ІР
Ірина
13.03.2025 | 09:27
Відповідь надано
Накази для роботи водія та використання автомобіля у вихідні
Доброго ранку! Водія разом з автомобілем було задіяно у вихідні дні ТЦК та СП з метою оповіщення військовозобов'язаних. Кадровій службі готувати два накази: кадровий про роботу вихідні дні водія та з адміністративно-господарської діяльності про використання автомобіля з метою…
МК
Марія, консультант
експерт
14.03.2025 | 10:27
ОЛ
Олена
13.03.2025 | 09:26
Відповідь надано
Компенсація за невикористану відпустку: чи зобов'язане підприємство
Доброго ранку. Чи повинно підприємство згідно заяви працівника виплачувати йому компенсацію за невикористану відпустку за 2022-23 р.р. Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.03.2025 | 18:09
ОС
СТУКАЛО ОЛЕНА МИКОЛАЇВНА
13.03.2025 | 09:24
Відповідь надано
Можливість анулювання броні для військового обліку на працівників
Доброго дня! ТОВ, підтвердило статус критичного, але за рахунок звільнених працівників, переброньовувати прийдеться на 1 чол. менше. Чи можна анулювати бронь для перебронювання тільки на тих що будуть бронюватись, а на працівника який не буде бронюватись не проводити анулювання…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.03.2025 | 16:45
НА
Наталія
13.03.2025 | 09:24
Відповідь надано
Врахування декретної відпустки в страховий стаж: деталі питання
Доброго ранку, підкажіть будь ласка, чи враховується декретна відпустка по догляду за дитиною до трьох років для страхового стажу? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.03.2025 | 18:57
АЦ
Анжеліна Цигульова
13.03.2025 | 09:24
Відповідь надано
Оновлені процедури перебронювання співробітників на військовий облік 2025 року
Добрый день. Получили продолжение критичного предприятия. Дайте пожалуйста ссылку: как сейчас пошагово перебронировать сотруджников. Вроде что-то поменялось с 01,03,2025. Спасибо…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
13.03.2025 | 14:55
ІР
Ірина
13.03.2025 | 09:21
Відповідь надано
Дата наказу на звільнення працівника: важливі нюанси та деталі
Вітаю. Цікавить наступне питання. Працівник 12.03.2025 подав заяву про звільнення за ст.38 25.03.2025. Якою датою в такому разі має бути наказ на звільнення…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.03.2025 | 17:28
НА
Наталія
13.03.2025 | 09:17
Відповідь надано
Правила звільнення мобілізованого працівника за заявою у кадровому обліку
Добрий ранок! Працівник мобілізований з 26.02.2022 року написав заяву на звільнення. Як правильно його звільнити…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.03.2025 | 17:59
