Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВІ
Вікторія
07.11.2024 | 14:16
Відповідь надано
Правила внесення записів про звіряння в Журнал військового обліку
Доброго дня, проконсультуйте,будь ласка. При «зовнішньому» звірянні з ТЦК у своєму населеному пункті за очного звіряння запис про звіряння до Журналу обліку результатів перевірки стану військового обліку( додаток 9 Порядку 1487) внесе посадова особа ТЦК.
Підприємство буде…
Підприємство буде…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.11.2024 | 13:27
ВІ
Вікторія
07.11.2024 | 14:11
Відповідь надано
Чи потрібно подавати Додаток 6 без допризовників на підприємстві
якщо допризовників немає на підприємстві. то чи потрібно Додаток 6 подавати взагалі. і якщо так, то що зазначати в ньому…
ТК
Таміла, консультант
експерт
07.11.2024 | 20:31
ВІ
Вікторія
07.11.2024 | 14:11
Відповідь надано
Переведення працівника на неповний день: алгоритм та зарплата
ВІТАЮ! наш співробітник вступив до технікуму. Чи можемо його перевести на неповний робочий день? який алгоритм. Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
08.11.2024 | 10:00
ОД
Дубовик Олена Сергіївна
07.11.2024 | 14:07
Відповідь надано
Коли укладати та реєструвати новий колективний договір
Доброго дня! Строк дії колективного договору закінчується у 2024 році. Коли потрібно укладати та реєструвати новий колективний договір…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.11.2024 | 17:59
НА
Надія
07.11.2024 | 14:03
Відповідь надано
Запис про роботу за сумісництвом для працівника з ВПО
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, працівник хоче працевлаштуватися на підприємство, як зовнішній сумісник, має статус ВПО, трудова книжка на окупованій території. Чи можна на нашому підприємстві завести нову трудову книжку і зробити запис про роботу за сумісництвом…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.11.2024 | 17:57
ЛТ
Лисенко Тетяна Ігорівна
07.11.2024 | 13:56
Відповідь надано
Чи потрібно надсилати клопотання після бронювання працівників
Добрий день! Підприємство після бронювання працівників через мінекономіки розіслало по їх ТЦК повідомлення (додаток 5 до Порядку 76) з супровідним листом. Але юристи стверджують, що ми зобов'язані ще розсилати клопотання, відповідно до абз. 2, п. 58, постанова 560. Чи правда ми…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.11.2024 | 22:19
РІ
Рімма
07.11.2024 | 13:54
Відповідь надано
Спізнення працівника: можливість складання актів та звільнення
Добрий день!
Працівник кожного дня спізнюється на работу (на 30-40 хв, а то і більше), на зауваження не реагує.
Чи можно складати акти про спізнення чи порушення дисципліни?
І чи можно за це в результаті звільнити…
Працівник кожного дня спізнюється на работу (на 30-40 хв, а то і більше), на зауваження не реагує.
Чи можно складати акти про спізнення чи порушення дисципліни?
І чи можно за це в результаті звільнити…
НК
Наталія, консультант
експерт
07.11.2024 | 15:29
СВ
Світлана
07.11.2024 | 13:51
Відповідь надано
Військовий облік: питання про мобілізацію та штаб оповіщення
Добрий день. Підкажіть будь ласка, які це військовозобов'язані, яким видано мобілізаційне розпорядження. І ще одне питання. В акті перевірки написано як порушення, що в нашому закладі не створено штаб оповіщення, хоча я про це не знала і чи це обов'язково…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.11.2024 | 20:46
ІР
Ірина
07.11.2024 | 13:50
Відповідь надано
Чи має право заброньований працівник виїжджати за кордон
Добрий день. Чи може заброньований працівник виїхати за кордон у відпустку…
ПК
Поліна, консультант
експерт
08.11.2024 | 13:38
БЮ
Борисенко Юлія
07.11.2024 | 13:49
Відповідь надано
Чи можна надати відпустку, якщо залишок невикористаних днів
Добрий день. У працівника період 01.05.2023-31.04.2024, перший рік роботи.
Відгуляні відпустки основна -26 к.д. (інв ІІІ грп.), додаткова-12 к.д. Остаток 13 к.д. додаткової відпустки. Працівник пише заяву на відпустку 15 к.д. Можу я дати 2 к.д. відпустки періодом…
Відгуляні відпустки основна -26 к.д. (інв ІІІ грп.), додаткова-12 к.д. Остаток 13 к.д. додаткової відпустки. Працівник пише заяву на відпустку 15 к.д. Можу я дати 2 к.д. відпустки періодом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.11.2024 | 09:10
ІР
Ірина
07.11.2024 | 13:46
Відповідь надано
Процедура підвищення розряду: необхідні документи та дії комісії
Добрий день.
Робітник підприємства, який має 5 розряд, подав заяву на підвищення розряду. Підкажіть, будь ласка, як потрібно діяти.
Наказ про створення комісії ми зробили. Чи потрібно наказом призначати інструктора виробничого навчання і затверджувати програму? Які…
Робітник підприємства, який має 5 розряд, подав заяву на підвищення розряду. Підкажіть, будь ласка, як потрібно діяти.
Наказ про створення комісії ми зробили. Чи потрібно наказом призначати інструктора виробничого навчання і затверджувати програму? Які…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.11.2024 | 17:55
ТЕ
Тетяна
07.11.2024 | 13:38
Відповідь надано
Куди подавати повідомлення про військовозобов'язаного працівника
Доброго дня,підкажіть уточнюючі повідомлення (прийняття/звільнення... та інщі) про військовозобов'язаного працівника до ТЦК подавати до того,за якої адресої відноситься підприємство, або до якого ТЦК належить працівник за місцем проживання .Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
07.11.2024 | 15:35
ГА
Ганна
07.11.2024 | 13:34
Відповідь надано
Встановлення коефіцієнтів міжпосадових співвідношень для штатного розкладу
Добрий день! Ю. особа. Можна для складання штатного розкладу самим встановлювати коефіцієнт міжпосадових співвідношень, чи ці коефіцієнти міжпосадових співвідношень встановлені якимось документом? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.11.2024 | 17:41
ВІ
Вікторія
07.11.2024 | 13:26
Відповідь надано
Алгоритм переведення співробітника на неповний робочий день у виші
ВІТАЮ! наш співробітник вступив до вишу. Як його перевести на неповний робочий день? який алгоритм. Дякую…
СК
Світлана, консультант
експерт
07.11.2024 | 15:26
НА
Наталія
07.11.2024 | 13:23
Відповідь надано
Військовий облік: як враховувати військовозобов’язаних на бронювання
Якщо в установі 5 військовозобов’язаних, чи можемо забронювати трьох…
АК
Анастасія, консультант
експерт
08.11.2024 | 10:57
ОЛ
Ольга
07.11.2024 | 13:22
Відповідь надано
Чи можна отримати нову відстрочку за старою довідкою ЄДЕБО
Добрий день!
Підкажіть…
Військовозобов’язаний отримував відстрочку від призову, згідно з довідкою ЄДЕБО, яка була видана 25.07.2024. Чи може він під цю саму довідку знову отримати відстрочку чи треба брати довідку з новою, поточною датою? Чи видаються Довідки ЄДЕБО…
Підкажіть…
Військовозобов’язаний отримував відстрочку від призову, згідно з довідкою ЄДЕБО, яка була видана 25.07.2024. Чи може він під цю саму довідку знову отримати відстрочку чи треба брати довідку з новою, поточною датою? Чи видаються Довідки ЄДЕБО…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
07.11.2024 | 20:58
ЛІ
Лідія
07.11.2024 | 13:09
Відповідь надано
Передача відповідальності за військовий облік під час лікарняного працівника
Добрий день. Якщо працівник який відповідальний за ведення ВО на лікарняному на тривалий період, яким чином покласти відповідальність на іншого працівника, який зміст наказу має бути і як дати надбавку даному працівнику? Дякую…
ПК
Поліна, консультант
експерт
07.11.2024 | 21:38
ОЛ
Олена
07.11.2024 | 13:09
Відповідь надано
Алгоритм переведення працівника на 8-годинний робочий день
Добрий день. Як перевести працівника з 6-ти годинного робочого дня на 8-ми годинний з ініціативи працівника. Підскажіть алгоритм дій кадровика з посиланнями на зразки наказів і заяв. Включно з внесенням змін до штатного розпису. заздалегідь вдячна за відповідь. гарного дня…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.11.2024 | 17:39
ОЛ
Левчук Ольга Іванівна
07.11.2024 | 13:03
Відповідь надано
Яку дату вказати в наказі для військового обліку
Доброго дня. Яку дату ставити в наказі при увільненні з роботи для відвідування ТЦК, якщо в розпоряджені не вкзана конкретна дата прибуття до ТЦК? Дякую…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
07.11.2024 | 20:47
РУ
Руслана
07.11.2024 | 13:00
Відповідь надано
Прийом на роботу тимчасового працівника під час відпустки основного
Доброго дня. Основному працівнику на підприємстві надана відпустка по вагітності та пологах з 01.11.2024 року по 06.03.2025 року. Чи можливо прийняти на місце основного працівника, тимчасового працівника під час даної відпустки? Які необхідно оформити документи? Завчасно дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.11.2024 | 21:59



