🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЭЛ
Элла Савченко
15.05.2024 | 13:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. на підприємстві складено штатний розпис, в якому вказано піб, посада, кількість штатних одиниць 1, посадовий оклад за місяць 20000 грн. працівник працює неповний робочий день 7 годин. зарплату рахуємо 20000 грн/160 час*140 час.( в місяці 20 роб.днів). питання- чи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.05.2024 | 20:45
ІЛ
Івасина Людмила
15.05.2024 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, Питання : Якщо ТОВ приймає на посаду інспектора відділу кадрів з веденням військового обліку , що прописано в посадовій інструкції , то чи потрібно встановлювати доплату за ведення військового обліку…
ТК
Таміла, консультант
експерт
15.05.2024 | 19:42
ЭЛ
Элла Савченко
15.05.2024 | 13:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. на підприємстві складено штатний розпис, в якому вказано посада, кількість штатних одиниць, посадовий оклад за місяць. питання- чи достатньо цих показників? дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:39
НК
Ковтун Наталья Василівна
15.05.2024 | 13:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Журнал реєстрації наказів з особового складу можно вести в електронному вигляді? Можливо є зразок, буду вдячна…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.05.2024 | 04:25
ЗА
Завгородня Ольга
15.05.2024 | 13:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник за внутрішнім сумісництвом буде отримувати доплату у % до посадового окладу, але якого - свого окладу чи того,за яким буде відбуватися суміщення? Підкажіть нормативну базу, де це прописано,щоб надалі у мене не було подібних питань…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.05.2024 | 20:27
МА
Марина
15.05.2024 | 13:37
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Можна зробити наказ про скасування доплат на суміщення та прописати суміщення у посадовій інструкції…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.05.2024 | 04:17
МА
Марина
15.05.2024 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, будь ласка, можна зробити суміщення співробітнику, без зазначення доплати у наказі, а в посадової інстукції прописати дане суміщення. Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.05.2024 | 20:05
НІ
Ніна
15.05.2024 | 13:36
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник пред"явив обліково-послужну картку, де є штамп "Знятий з війькового обліку" і у паспорті є штамп , де пише "невійськовозобв"язаний" від 09.06.2006 року. Його включати у списки військовозобв"язаних ? Чи підходять дані документи для ведення військового обліку ? Що ще має…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.05.2024 | 18:24
AН
Aнна
15.05.2024 | 13:35
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день!Потрібно прийняти на роботу водія на авто-маніпулятор.В класифікаторі немає такої професії (водій маніпулятора).Як правильно оформити?Прохання надати відповідь чим швидше,буду дуже вдячна,щиро дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.05.2024 | 14:26
IN
incognito
15.05.2024 | 13:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Додаткова відпустка, як матері, що має дитину з групою інвалідності 1 А, чи надається тільки до 18 років, чи роки не мають значення…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.05.2024 | 00:40
ІН
Інна
15.05.2024 | 13:24
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Працівник був на строковій військовій службі, на підприємстві увільнений, на даний момент його звільнили з військової частини і він повідомив що хоче звільнитися, як правильно зробити видати наказ про вихід на роботу, потім звільнити чи відразу звільнити? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2024 | 19:21
АУ
Удод Алла Василівна
15.05.2024 | 13:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Співробітник після проходження ВЛК надав повістку 03.05.2024 про виклик в ТЦК на 04.05.2024.
Кадровик на підставі Повістки видав Наказ про увільнення. 04.05.2024.
Даний співробітник потрапив у лікарню, відкрив лікарняний 04.05.2024 (не доїхавши в ТЦК)…
Кадровик на підставі Повістки видав Наказ про увільнення. 04.05.2024.
Даний співробітник потрапив у лікарню, відкрив лікарняний 04.05.2024 (не доїхавши в ТЦК)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.05.2024 | 18:15
АК
Кондрашова Альона
15.05.2024 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день
Підкажіть, будь ласка, чи обовязково видавати Наказ на відпустку днем написання заяви? чи можна пізніше? (наприклад, заява від 15.05 з 01.06, а наказ 20.05)…
Підкажіть, будь ласка, чи обовязково видавати Наказ на відпустку днем написання заяви? чи можна пізніше? (наприклад, заява від 15.05 з 01.06, а наказ 20.05)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.05.2024 | 13:26
ІН
Інна
15.05.2024 | 13:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Працівникам які йшли на строкову військову службу платили середню заробітну плату, чи враховується стаж на щорічну основну відпустку коли вони пішли служити, і при обчисленні нараховувати з середньої з.п.? Якщо можна будь ласка посилання на Закон де йде стаж у…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2024 | 18:57
ЮЛ
Юлія
15.05.2024 | 13:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день.
Підкажіть будь ласка, якщо на підприємство було прийнято зовнішнього сумісника на 0,1 ставку, чи заносимо такого працівника до Списків військовозоб.та чи враховується такий працівник до загальної чисельності військвозобов'язаних.
Чи впливає розмір ставки…
Підкажіть будь ласка, якщо на підприємство було прийнято зовнішнього сумісника на 0,1 ставку, чи заносимо такого працівника до Списків військовозоб.та чи враховується такий працівник до загальної чисельності військвозобов'язаних.
Чи впливає розмір ставки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.05.2024 | 20:50
ІР
Ірина
15.05.2024 | 13:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Питання щодо процедури бронювання бенефіцірів.
1. Який пакет документ необхідно для бронювання бенефіцара? 2. Порядок бронювання бенефіцірів? (куда подавати документи і які?)…
1. Який пакет документ необхідно для бронювання бенефіцара? 2. Порядок бронювання бенефіцірів? (куда подавати документи і які?)…
ІК
Інна, консультант
експерт
17.05.2024 | 15:16
ТП
Поленок Тетяна Леонідівна
15.05.2024 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго ранку!
Чи повинні ФОПи за новим законодавством вести військовий облік працівників? та передавати данні до ТЦК?
Дякуємо…
Чи повинні ФОПи за новим законодавством вести військовий облік працівників? та передавати данні до ТЦК?
Дякуємо…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.05.2024 | 19:32
ТА
Таня
15.05.2024 | 13:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Перед тим як бронювати працівника, потрібно звірити його дані з ТЦК…
ПК
Поліна, консультант
експерт
18.05.2024 | 01:27
ТА
Татьяна
15.05.2024 | 13:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Підкажіть, будь ласка, на підприємстві (ТОВ) не вівся взагалі військовий облік. Що потрібно зробити в першу чергу. З чого розпочати…
АК
Анастасія, консультант
експерт
15.05.2024 | 14:04
ЮЛ
юлія
15.05.2024 | 13:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. З березня 2022р. працівники знаходилися у простої , відпустки по графіку були тільки у 2022р. по 24 кал. дня. Тепер коли вони звільняються ми нараховуємо їм компенсацію за не використані дні щорічних відпусток за 2023р -2024(до дати звільнення) рахуємо тільки 24…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
15.05.2024 | 18:11
