Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ТТ
ТОВ "ФК "Профінеф" ТОВ "ФК "Профінеф"
27.11.2023 | 13:03
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, Допоможіть, будь ласка. Працівник працює на одному підприємстві за основним місцем роботи охоронником, а за сумісництвом-інкасатором-водієм. Він працює за графіками виходу на роботу, ми розплановуємо такі графіки, щоб сумарно працівник відпрацював 40 год на тиждень…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
27.11.2023 | 16:35

Так, якщо на основному місці роботи і за сумісництвом працівник щотижня відпрацьовує по 40 годин, Ви все робите правильно.

Сумісництвом вважається виконання…Ще

ТЕ
Тетяна
27.11.2023 | 13:01
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, дуже цікавить ось таке питання: військовозобов'язаний працівник вступив у 2023 році до Сумського національного аграрного університету IV ступеня акредитацйії і зараз навчається на 1-му курсі денного відділення інженерно-технічного факультету СВО "Магістр". У 2021 р…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
27.11.2023 | 16:27

Так, студент денної форми навчання наразі має право на відстрочку на підставі ст. 23 Закону "Про мобілізаційну підготовку і мобілізацію"…Ще

АЛ
Альона
27.11.2023 | 12:55
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи затверджений Законопроєкт 8313 "Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо прорядкування надання та використання відпусток, а також інших питань"? І чи можна з 27.11.23 надати працівнику відпустку без збереження заробітної плати за сімейними обставинами…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.11.2023 | 22:23

Законопроєкт № 8313 прийнято, але станом на 27.11.2023 р. він ще не набув чинності й він не вплине на тривалість надання відпусток без збереження…Ще

ІО
Ірина Олександрівна
27.11.2023 | 12:51
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Внесли зміни до ШР, добавили 3 посади. Роблю к наказу і сам додаток з ШР. Попередній ШР затверджували з 01.10. Ці зміни з 01.11. Чи вірно буде в ШР вказати, що воно діє з 01.10 (дати затвердження)? Чи діє з 01.11, коли внесли зміни…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
27.11.2023 | 14:23

ШР зі змінами діє з дати внесення змін, тобто з 01.11.2023.


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

КЮ
Катерина Юріївна
27.11.2023 | 12:50
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! Підкажіть, якщо на підприємстві планується скорочення штату з 01 лютого 2024 р., то вивільнення працівників має відбутися з 31 січня 2024 р…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.11.2023 | 20:07

У повідомленні має бути дата звільнення - тобто 31.01.2024 р.. Оскільки 01.02.2024 р. у штатному розписі відповідних посад вже не буде, то працівників…Ще

ЛЖ
Жук Лариса Сергіївна
27.11.2023 | 12:44
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Ситуація :якщо жінка знаходиться в декретній відпустці по догляду за дитиною до 4 р на підставі довідки від педіатра.
Вона може вийти на роботу і перервати цю декретну відпустку на цю роботу, з якої пішла в декрет або ж на нову роботу? Чи ж можна на старій роботі…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.11.2023 | 00:20

Так, можна. Відпустка без збереження зарплати для догляду за дитиною до 6 років -це право, а не обовязок працівниці. Тож вона має повне право припинити…Ще

ЮЛ
юлія
27.11.2023 | 12:40
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Ми КНП (мед.заклад) виїхало з окупованої території, працівники у простої, тільки деякі лікарі і бухгалтерія дистанційно, з листопада надали в оренду приміщення де відкриваємо одне з наших відділень - поліклініку. Питання - чи можуть лікарі які працюють при…

1

АК
Аліна, консультант
експерт
27.11.2023 | 14:30

Доброго дня! 😊Особистий консультант надає відповіді тільки на швидкі робочі питання. А Ваше запитання потребує детального вивчення та розгляду.Радимо…Ще

СТ
Станислава
27.11.2023 | 12:38
Загальні документи кадровика
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

З якого віку з працівником можна укласти договір про повну матеріальну відповідальність…

2

АК
Анастасія, консультант
експерт
27.11.2023 | 14:21

З 18 років.

Письмові договори про повну матеріальну відповідальність може бути укладено підприємством, установою, організацією з працівниками (що досягли…Ще

ЛИ
Лилия
27.11.2023 | 12:37
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, підкажіть будь ласка, список військовозобов'язаних треба надавати за юридичною адресою підприємства чи за тими ТЦК, де військовозобов'язані знаходяться на обліку. Наше підприємство зареєстровано за юридичною адресою у м. Горішні Плавні, а відокремлений підрозділ без…

1

ТК
Татіана, консультант
експерт
27.11.2023 | 16:23

Ви зобов"язані проводити звіряння списків з ТЦК відповідно до графіка, затвердженого головою райдержадміністрації або міським головою. Тобто, про те, в…Ще

ОЛ
Ольга
27.11.2023 | 12:36
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю.
У червні 2023 створено підприємство та призначені працівники. Один з працівників виявив бажання піти у основну відпустку у грудні місяці тобто через 6 місяців. Питання: 1. Можемо ми в такому випадку надати відпустку працівнику без складання графіка лише за однією…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
27.11.2023 | 18:25

1) Так, відпустку можете надати; 2) графік відпусток на 2023 рік робити не потрібно.

Відповідно до ч. 10 ст. 10 Закону «Про відпустки» (…Ще

ІН
Інна
27.11.2023 | 12:28
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Почула у вашому новому виписку новин інформацію, що були зміни в ст.57 ЗУ "Про освіту" щодо мобілізованих педпрацівників, а саме що відбулись зміни і наразі за такими працівниками НЕ зберігється середній заробіток. Підкажіть, будь ласка, це вже чинні норми…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.11.2023 | 00:20

Цей закон ще не набдув чинності. Сьогодні його було передано на підпис президенту https://itd.rada.gov.ua/billInfo/Bills/Card/41072

Раді допомогти…Ще

ЮЛ
Юлія
27.11.2023 | 12:25
Лікарняні / страховий стаж
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня, працівник був на лікарняному по 24.11.2023 (дитячий лікарняний, виплата за рахунок Фонду), та 24.11.2023 відкрито лікарняний на самого працівника (первинний ,виплата буде проводитися за рахунок підприємства), одне лікарняне накладається на інше, як діяти (не…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
27.11.2023 | 14:20

Так, 24.11.2023 не оплачуєте лікарняний по догляду за дитиною, а оплачуєте цей день за другим лікарняним за рахунок роботодавця.

Період тимчасової…Ще

ТЕ
Тетяна
27.11.2023 | 12:08
Військовий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю! У нас є заброньований працівник, поточна бронь діє до 13 грудня 2023 р. Його періодично викликають до ТЦК, і ось сьогодні в черговий раз знову викликали і вручили мобілізаційне розпорядження, якщо 13 грудня бронь не буде поновлено, то його мобюілізують. Ми подаємо…

2

ТК
Татіана, консультант
експерт
27.11.2023 | 16:13

На жаль, така ситуація зараз досить розповсюджена. Заборони вручати мобілізаційні розпорядження у ТЦК немає. Є лише заборона мобілізовувати під час дії…Ще

ОЕ
Оена
27.11.2023 | 12:07
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю, напишіть, будь ласка, чи можна оформити директора за суміщенням інженером з охорони праці на 0,125 ставки ? дякую…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
28.11.2023 | 04:00

Так, за сумісництвом може (якщо на Вашому підприємстві менше 50 працівників).

Відповідно до ст. 15 Закону «Про охорону праці» (…Ще

ІН
Інна
27.11.2023 | 12:07
Кадровий облік
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

В особовій картці П-2 в частині 4 (призначення і переведення), закінчилось місце. Як правильно продовжити вести записи?
І чи правильно вносити записи про підвищення окладу в цю частину, якщо посада залишається незмінною…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.11.2023 | 00:20

Правил ведення особової картки на законодавчому рівні не встановлено. Тож якщо розділ 4 або 5 закінчився, то цілком можливо просто додати новий аркуш…Ще

ВІ
Віта
27.11.2023 | 12:06
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, допоможіть вирішити ситуацію.
В працівника залишок щорічної відпусти на 24.11.2023 року 50 днів. Чи показувати у графіку відпусток на 2024 рік, ці залишки, і як правильно це відобразити?
Залишок враховувати станом на 31.12.2023…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
28.11.2023 | 12:53

Поки триває воєнний стан це необов’язково. Заплануйте таку тривалість відпусток, яку плануєте, щоб використав працівник. За попередні роки можете й…Ще

БЮ
Борисенко Юлія
27.11.2023 | 12:05
Трудові книжки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрый день. Подскажите, при изменении названия отделения (изменилась штатка) нужно ли вносить изменения этого названия в трудовую книгу…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
27.11.2023 | 14:10

Якщо в записі про роботу в ТК зазначили цей структурний підрозділ, внесіть запис про його перейменування за аналогією з перейменуванням підприємства.

Якщо…Ще

НК
Котенко Наталія Василівна
27.11.2023 | 12:03
Інше
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Які зараз діють тарифні розряди для водіїв шкільних автобусів? Дякую…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
27.11.2023 | 14:02

Посадові оклади водіїв шкільних автобусів установлюють за:

· тарифними розрядами ЄТС

· відповідно до класу автобуса та його…Ще

ОМ
Мірошник Олена Володимирівна
27.11.2023 | 11:39
Робочий час / табель
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, в Правилах внутрішнього розпорядку підприємства зазначено робочий час з 8:30 до 17:15, в п 'ятницю з 8:30 до16:00 (з перервою ) . Відповідно до ЗУ № 2136 тривалість робочого часу збільшена, то табелювати з понеділка по пятницю - 8 годин? Чи…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
27.11.2023 | 13:49

Якщо підприємство належить до таких, де правомірно збільшити тижневу норму робочого часу, в наказі про зміну режиму роботи необхідно було прописати новий…Ще

ЭР
Эрика Анатольевна
27.11.2023 | 11:38
Відпустки
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день, згідно з законом № 8313, чи потрібно обов'язково відображати поділ щорічної відпустки працівників з безперервною частиною не менше 14 днів у графіку відпусток…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
28.11.2023 | 00:21

Це не обовязковість, а право роботодавця або працівника. Тобто відпустку може бути поділено на частини.Так само вона може бути надана і повної тривалості…Ще

Усі консультації158874
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю158848
Уточнення4
В роботі22
Очікує0
З відповіддю АІ777
Теми
Відпустки20159
Військовий облік43108
Держслужба / ОМС1812
Загальні документи кадровика5288
Звільнення9851
Кадровий облік20855
Лікарняні / страховий стаж5004
Прийняття на роботу11692
Робочий час / табель7305
Трудові книжки6429
Інше27369