🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СО
Софія
14.11.2025 | 11:13
Відповідь надано
Питання про розрахунок відпустки для працівника з інвалідністю
Доброго дня. Якщо працівник має інвалідність третьої групи і йому належить відпустка 24 кн.дні. То яку кількість днів відпустки йому потрібно писати у графіку відпусток - 24 чи 26 кн.дн…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:42
НП
Павленко Наталя Валентинівна
14.11.2025 | 11:12
Відповідь надано
Законність запису розмов без попередження у трудових відносинах
Доброго дня, таке питання з проблемним працівником не продовжуємо строковий трудовий договір. Будучи у відділі кадрів, включив диктофон і почав всі розмови записувати, але не попередив. Виходячи з відділу кадрів, сказав фразу, я все записав. Питання : чи законно це…
АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:39
РУ
Руслана
14.11.2025 | 11:05
Відповідь надано
Правильний розрахунок працівників для бронювання та звітності
Доброго дня !Як правильно розраховувати кількість працівників та середню заробітну плату для бронювання. Яка звітність, рядки, використовується для таких показників, загальна таблиця по ЄСВ або 4ДФ? Як враховуються перехідні відпускні у розрахунковому періоді? І якщо відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:41
КН
Казначеєва Нона Амалгелдіївна
14.11.2025 | 11:04
Відповідь надано
Зміна доплати та призначення відповідального за військовий облік
Пр прийомі на роботу інпектора з кадрів призначено відповідальним за ведення військового обліку та встановлена доплата, сьогдні вирішено змінити доплату. Яким чином це офромити? Зробити новий наказ про призначення відповідальним за ведення військового обліку та прописати нову…
СК
Світлана Консультант
експерт
16.11.2025 | 18:26
ТЕ
Тетяна
14.11.2025 | 10:58
Відповідь надано
Порушення при прийомі на роботу: терміни повідомлення та штрафи
Добрий день! Чи є порушенням, якщо повідомлення про прийом було подане в день початку роботи? Якщо так, яка сума штрафу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:43
VI
Victory
14.11.2025 | 10:52
Відповідь надано
Звільнення працівника за тривалу відсутність: важливі нюанси
Вітаю, при звільненні працівника за п.8-3 ст.36 КзПП, після вжитих заходів про пошук працівника який нез'являється на роботі з 24.02.2022 року по теперішній час, з якої дати відраховувати відсутність працівника понад чотири місяці поспіль? В нашому випадку працівника не має на…
АК
Анна, консультант
експерт
14.11.2025 | 13:50
НВ
Наталія Володимирівна
14.11.2025 | 10:47
Відповідь надано
Функціональні обов'язки з військового обліку потребують постійного оновлення
Потрібна не посадова інструкція особи відповідальною за в. облік, а функціональні обов'язки, так як посада інспектор з кадрів. Це зауваження при перевірці. Ці функціональні обов'язки мають змінювати постійно до законодавства відповідно, вносити зміни, що добавити що відняти. Ци…
СК
Світлана Консультант
експерт
25.11.2025 | 12:58
ОН
Нараєвська Оксана Олександрівна
14.11.2025 | 10:42
Відповідь надано
Повторна подача звітності військового обліку для бюджетної організації
Доброго дня, подавали на критичність і не пройшли, є зауваження. Зараз будемо пробувати ще раз. Скажіть будь ласка за який період подавати звітність? Організація є бюджетною неприбутковою установою…
СК
Світлана Консультант
експерт
14.11.2025 | 20:49
ОЯ
Яременко Олена
14.11.2025 | 10:42
Відповідь надано
Чи потрібно щорічно звіряти військовозобов'язаних працівників підприємства
Добрий день, шановні Колеги. Дуже дякую Вам за допомогу. Маю наступне питання. Чи потрібно в обов'язковому порядку відповідальній за військовий облік проводити щорічне звіряння всіх військовозобов'язаних працівників підприємства, відповідно до Порядку 1487.
Заздалегідь…
Заздалегідь…
ТК
Таміла, консультант
експерт
14.11.2025 | 16:21
ІБ
Бородіна Інна Василівна
14.11.2025 | 10:39
Відповідь надано
Прийом на роботу кандидата з військовим обліком та підготовкою
Доброго дня, приймаємо на роботу кандидата 1999 р.н., у нього Є-ВОД, з ВЛК 2024 року, та приміткою "потребує проходження базавої загальновійськової підготовки" чи можемо прйняти на роботу такого кандидата.
Дякую…
Дякую…
СК
Світлана Консультант
експерт
14.11.2025 | 20:11
ЛА
Лариса Жученко
14.11.2025 | 10:34
Відповідь надано
Право вдови на соціальну відпустку для одинокої матері
Доброго дня , чи має право вдова на додаткову соціальну відпустку на дитину якій 13 років, як одинока мати. чоловік помер у жовтні 2025 року…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.11.2025 | 18:27
ОМ
Мовчан Олена Миколаївна
14.11.2025 | 10:33
Відповідь надано
Чи можна забронювати новоприйнятого працівника на військовий облік
Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми забронювати новоприйнятого працівника, маючи 100% ліміт бронювання чи тільки тих працівників, які працюють на даний час…
СК
Світлана Консультант
експерт
14.11.2025 | 20:05
ВА
Валентина
14.11.2025 | 10:32
Відповідь надано
Оформлення кадрових документів для директора без діяльності ТОВ
Добрий день. У вересні місяці 2025 зареєструвалиТОВ, де власник є директором. Діяльності не було, найманих працівників також. Зарплата директору не нараховувалася і не виплачувалася. На сьогоднішній день ТОВ починає працювати. Як правильно оформити цих два місяці кадровику? Чи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.11.2025 | 16:35
ОТ
Танасійчук Олена Василівна
14.11.2025 | 10:30
Відповідь надано
Обов'язки кадровика при призначенні виконуючого обов'язки закладу освіти
Доброго дня. Виконуючою обов*язки закладу освіти призначено обласним департаментом. Дії кадровика закладу освіти, чи потрібно оформляти наказ про прийняття, якщо такий є від департаменту, чи потрібно вести облік усіх відпусток, чи це робить орган( в даному випадку департамен),що…
НК
Надія, консультант
експерт
16.11.2025 | 23:43
АЛ
Алла
14.11.2025 | 10:27
Відповідь надано
Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття учня-практиканта
Добрий день. Підкажіть будь ласка , на рахунок учня -практиканта ПТНЗ, є договір з навчальни звкладом про проходження оплачуваної практики, оформили наказ відповідно про проходження практики чи потрібно подавати повідомлення про прийняття до ДПС…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
15.11.2025 | 13:19
КО
Овчаренко Катерина Олександрівна
14.11.2025 | 10:15
Відповідь надано
Обов'язок керівника: відцифрування трудових книжок співробітників чи ні
Доброго дня!підкажіть будь ласка, чи є обов'язком керівника відцифрувати трудову співробітника, або вони мають право скахзати співробітнику , щоб він сам відцефрував свою трудову?або вони мають право сказати співробітнику , щоб він сам відцифрувати свою трудову…
НК
Наталія, консультант
експерт
15.11.2025 | 20:17
МИ
Мирослава
14.11.2025 | 10:08
Відповідь надано
Вимоги до зарплати при бронюванні працівника на роботі
Доброго дня! Чи можемо прийняти на роботу працівника та забронювати, чи на момент бронювання у нього має бути зарплата 20000? Як з точки зору бухгалтерії…
НК
Наталія, консультант
експерт
15.11.2025 | 20:11
ГЯ
Гузь Ярослава Володимирівна
14.11.2025 | 10:06
Відповідь надано
Універсальна посада для виробничого департаменту: Оператор виробничої дільниці
Доброго дня. Допоможіть підібрати універсальну посаду для виробничого департаменту. Питання в тому , що у нас співробітники взаємозамінні, і можуть на протязі місяця змінювати процесси. Чи правильно буде ввести посаду Оператор виробничої дільниці 8276, процесси: Розкрій та…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
15.11.2025 | 13:55
ПН
Половинка Наталія Вікторівна
14.11.2025 | 10:03
Відповідь надано
Чи є обов'язковими відмітки про ознайомлення в наказах
Добрий день. В шаблонах наказів про прийняття на роботу зазначені відмітки про ознайомлення. Чи обов'язковий цей реквізит? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
14.11.2025 | 15:44
АШ
Шав´є Анжела
14.11.2025 | 09:57
Відповідь надано
Як виправити помилку у повідомленні до ТЦК про звільнення
Вітаю. Якщо при звільненні працівника у повідомленні до ТЦК був невірно вказаний наказ про його звільнення, як можна це виправити? Ще одне повідомлення надіслати…
ПК
Поліна, консультант
експерт
14.11.2025 | 13:16
