🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
СН
Сніжана
10.09.2025 | 09:40
Відповідь надано
Чи можливо змінити суму добових на відрядження за запискою
Вітаю, на підприємстві наказом встановлено суму добових на відрядження 300 грн., начальник автоколони у службові записці прописав суму добових у вигляді виключення 500 грн., чи можна тільки на основі службової записки в наказі про відрядження вказати суму добових 500 грн…
ОК
Олена, консультант
експерт
11.09.2025 | 11:07
ОЛ
Ольга
10.09.2025 | 09:25
Відповідь надано
Чи може заступник директора бути класним керівником у школі
Добрий день!
Чи може заступник директора закладу загальної середньої освіти бути класним керівником…
Чи може заступник директора закладу загальної середньої освіти бути класним керівником…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.09.2025 | 18:41
ОЛ
Лозова Оксана Сергіївна
10.09.2025 | 09:21
Відповідь надано
Військовий облік: дії організації при порушенні працівником обліку
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, якщо працівник оформив відстрочку, загрузив резерв і у нього в резерві є строка: розшукує ТЦК -порушення військового обліку. Які наші дії як організації? Чи це тільки відповідальність працівника? Дякую…
МК
Марія, консультант
експерт
10.09.2025 | 15:07
НА
Наталія
10.09.2025 | 09:09
Відповідь надано
Переведення працівника: трудова книжка та повідомлення до ПФУ
Вітаю, підкажіть будь ласка, якщо постійного працівника переводять на час мобілізації основного працівника, на іншу посаду та в інший підрозділ, наприклад з машиніста на слюсаря, чи потрібно вносити запис про переведення в трудову книжку та подавати повідомлення до ПФУ…
ОК
Олеся, консультант
експерт
10.09.2025 | 16:53
ОЛ
Олена
10.09.2025 | 09:04
Відповідь надано
Чи потрібно звіряти військовий облік для працівників за сумісництвом
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, чи треба робити звіряння з ТЦК за місцем реєстрації працівника, який працює в компанії за сумісництвом, та працівника якого заброньовано за іншою компанією…
МК
Марія, консультант
експерт
10.09.2025 | 13:40
МА
Марія
10.09.2025 | 09:03
Відповідь надано
Запис відпусток у картці П-2: оплачувані та безкоштовні варіанти
Добрий день! У зв'язку з ковідом та війною працівники почали частіше ходити у відпустки без збереження заробітної плати. Картки П-2 потрібно постійно продовжувати, щоб робити записи щодо відпусткок. Чи можна в картку П-2 записувати тільки оплачувані відпустки, а для відпусток…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
10.09.2025 | 19:20
АЛ
Алла
09.09.2025 | 22:01
Відповідь надано
Звільнення вагітної працівниці: права на відпустку без збереження зарплати
Працівниця, написала заяву на відпустку без збереження ЗП ,в неї путівка, а директор не дає дозволу. Чи може по приїзду директор звільнити працівницю за прогул як що вона вагітна. Як бути працівниці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2025 | 03:36
АЛ
Алла
09.09.2025 | 21:54
Відповідь надано
Запит щодо нових критеріїв для критично важливих підприємств України
Вітаю. Підкажіть, будь ласка, чи затверджені нові критерії визначення підприємств критично важливими для Міністерства економіки, довкілля та сільського господарства…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.09.2025 | 11:38
ЮЛ
Юлія
09.09.2025 | 21:01
Відповідь надано
Документи для працевлаштування осіб з інвалідністю: що потрібно
Доброго дня! Підкажіть щодо необхідних документів для працевлаштування особи з інвалідністю, щоб при перевірках не було питань. Всі наші інваліди надали Довідки МСЕК (Довідка до Акту МСЕК) з бестроковим строком дії (працевлаштовані до 2025 року). А наразі зіткнулась з вимогою…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2025 | 03:31
ОЗ
Замишляєв Олексій Юрійович
09.09.2025 | 20:47
Відповідь надано
Процедура проходження практики для студентів на підприємстві: документи та умови
Навчальний заклад професійної освіти звертається з проханням для проходження професійно - практичної підготовки на базі нашого підприємства особи яка не працевлаштована на підприємстві. Які треба документи від навчального закладу, та яка процедура проходження практики: а саме…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2025 | 01:55
КА
Катерина
09.09.2025 | 20:31
Відповідь надано
Вибір правильної назви посади для молодшого фахівця з автопарку
Добрий вечір! Підкажіть як правильно ввести посаду молодший фахівець з автопарку? Чи можна помічник фахівця з автопарку…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.09.2025 | 01:41
МТ
Толкач Марина Юріївна
09.09.2025 | 19:19
Відповідь надано
Як перевірити статус трудової книжки в пенсійному фонді
Вітаю, як дізнатися в пенсійному фонді, що трудова книжка співробітника, якого приймаємо до штату відскановпна та передана до ПФ? Завчасно дякую…
ТК
Тимур, консультант
експерт
09.09.2025 | 22:54
ОК
Оксана
09.09.2025 | 19:09
Відповідь надано
Звірка копії розпорядження про звільнення: правильні реквізити та процедура
Вітаю. Чи може міський голова сам звірити копію розпорядження про звільнення (всі, хто міг би це зробити у відпустках або лікарняному, обов'язки не перекладалися). Якщо може, як правильно розставити реквізити - слово Копія у правому верхньому куті, нижче назви посади та ПІБ…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.09.2025 | 23:18
ВІ
Вікторія
09.09.2025 | 18:45
Відповідь надано
Як правильно оформити звільнення працівниці з двома посадами
Добрий день!Потрібно подати оперативне подання відомостей про трудові відносини (ОПІ) працівниці. Вона одночасно займала основну посаду інспектора з кадрів (0,5 ставки) та працювала за сумісництвом на посаді менеджера з персоналу (0,5 ставки). У формі подання ПФУ є поле «Тип…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
10.09.2025 | 22:11
МА
Мар'яна
09.09.2025 | 18:33
Відповідь надано
Правильна дата позначки наказу щодо військового обліку працівників
Добрий день. Підскажіть будь ласка яку правильно дати позначку наказу, який є виданим відповідальною особою за ведення ВО як відповідь на розпорядження від ТЦК про оповіщення працівника прибути в ТЦК для уточнення даних…
ТК
Тимур, консультант
експерт
10.09.2025 | 00:50
ОЛ
Ольга
09.09.2025 | 18:24
Відповідь надано
Переведення працівника з повної ставки на часткову: алгоритм дій
Вітаю. Працівник працює на 1 ст. за основним місцем роботи. Хоче перевестись на 0.5 ст. Як вірно зробити перевести…
ОК
Олена, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:03
НН
Нагорнюк Наталія Василівна
09.09.2025 | 18:07
Відповідь надано
Правила надання днів відпустки після здачі крові працівником
Добрий день, якщо працівник здав кров та прийшов в день здачі крові на роботу, скільки днів він має право ? Як саме може використати ці дні…
ОК
Олена, консультант
експерт
09.09.2025 | 19:00
АЛ
Альона
09.09.2025 | 17:58
Відповідь надано
Військовий облік: отримання нового документа та заміна старого
Добрий день. Зараз чоловікам в ТЦК та СП видають військово-обліковий документ, в якому відомості про службу, моб. розпорядення відсутні. Як бути в такій ситуації і де брати інформацію…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
11.09.2025 | 13:00
АЛ
Альона
09.09.2025 | 17:56
Відповідь надано
Чи потрібно зазначати відсутність бронювання у супровідному листі
Вітаю! Ми приймаємо на роботу людину, в якої є відстрочка, тобто логічно, що броні вона не має. Чи потрібно в супровідоному листі до дод. 4 писати про те, що відсутні відомості щодо бронювання…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
10.09.2025 | 14:39
ЮС
Старовєрова Юлія Миколаївна
09.09.2025 | 17:53
Відповідь надано
Відпустка за свій рахунок для матері дитини з інвалідністю
Доброго дня, підкажіть чи може працівник підти у відпустку за свій рахунок якщо у неї дитина має інвалідність групи А ( питання в чому,мати 14 річної дитини доглядає хвору на рак дитину, вибрала всі відпустки, як її можна надати відпустку за свій рахунок?? Щоб зберегти посаду і…
ДК
Дарія, консультант
експерт
09.09.2025 | 22:46
