Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ОК
Оксана
04.04.2024 | 16:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. На підприємстві відбувається зміна організаційної структури. Змінюються тільки назви відділень. Працівників по наказу потрібно перевести на нові посади чи перемістити? І який зразок такого наказу. дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
08.04.2024 | 19:11
ТЕ
Тетяна
04.04.2024 | 16:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
До штатного розпису введено нові професії "Покрівельник рулонних покрівель та покрівель із штучних матеріалів", "Робітник з комплексного обслуговування й ремонту будинків", "Електрозварник ручного зварювання" як провести процедуру з визначення кількості та можливості надання…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.04.2024 | 14:08
ОК
Оксана
04.04.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, вихід з наступної ситуації: звільнилась працівниця, яка до того була у відпустці по догляду за дитиною. Трудову книжку не забрала. Телефон, записаний в особовій картці не обслуговується. З адреси в особовій картці- тільки назва сусідньої…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.04.2024 | 16:50
ГУ
Гуменюк Тетяна
04.04.2024 | 16:27
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підприємство планує взяти на роботу працівника з інвалідністю 2 група. у довідці МСЕК в пункті причина інвалідності вказано: захворювання пов'язане з проходженням служби в ОВС, довічно. Ступінь втрати професійної працездатності 70%. Висновок про умови та характер…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.04.2024 | 22:02

Наталія
04.04.2024 | 16:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть якими документами потрібно провести наступні дії:
Працівник пішов у відпустку на 12 кал.днів, і водночас на лікарняний (8 днів). Бухгалтерія спочатку заплатила йому відпустку за кадровим наказом, а потім вирахувала з нього кошти за 8 днів і оплатила…
Працівник пішов у відпустку на 12 кал.днів, і водночас на лікарняний (8 днів). Бухгалтерія спочатку заплатила йому відпустку за кадровим наказом, а потім вирахувала з нього кошти за 8 днів і оплатила…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.04.2024 | 21:50
ОК
Оксана
04.04.2024 | 16:21
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
У зв’язку зі зниженням з 04.04.2024 року призовного віку з 27 до 25 років , законом визначений час для повідомлення працівника…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.04.2024 | 01:00
ЛІ
Ліля
04.04.2024 | 16:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник інвалід 3 групи, наступний огляд по продовженню інвалідності у нього повинен був бути 23.02.2024 (в док. ІПР пише інвалідність до 23.02.2024року) 24.02.2024 док. про те, що йому продовжили інвалідність не було , зі слів працівника комісію перенесли…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.04.2024 | 16:45
НЕ
Неля
04.04.2024 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю, підскажіть, будь ласка, якщо працівнике вступив до ТРО як оформити та які гарантії їм належать? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.04.2024 | 03:22
МЮ
Марина Юріївна
04.04.2024 | 16:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи буде це ввжажатись помилкою, що табель робочого часу підписано менеджером з персоналу та директором, але підпис директора вище розміщено ніж підпим менеджера по персоналу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.04.2024 | 03:22
КА
Карина
04.04.2024 | 16:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Працівник має трудову книжку, розпочату ще за радянських часів. Записи про трудову діяльність зроблені в розділі "сведения о работе" та помилково продовжені в розділі "сведения о награждениях" (такиз записів декілька). Чи не буде така трудова книжка визнана…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.04.2024 | 16:40
НЕ
Неля
04.04.2024 | 16:03
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Підскажіть , будь ласка, алгоритм дій , які мають бути документи та піготовлені накази при мобілізації та демобілізації працівника. Дякую…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.04.2024 | 00:55
СА
СИЧ Альона Костянтинівна
04.04.2024 | 16:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Відповідно до Порядку бронювання... затвердженого Постановою КМУ №76 Військовозобов’язані керівники зазначених підприємств, установ і організацій та їх заступники,......підлягають бронюванню незалежно від військового звання, віку та військово-облікової спеціальності.
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.04.2024 | 15:19
ЦА
Цимбалюк Аліна
04.04.2024 | 16:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день Скажіть будь ласка, щодо закону 3621-ІХ. Якщо працівник пройшов ВЛК у березні 2024 року, його теж стосується, що протягом 9 міс. він повинен пройти повторно ВЛК…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.04.2024 | 00:46
МС
Мар'яна Сергіївна
04.04.2024 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Підкажіть за постановою 76 до броні можна писати всіх визначених військовозобов'язаних, які хоче наша лікарня але умовою є щою не перевищувала 50 %? я маю на увазі якщо є там солдат, 790037-вос, або 100182-молодший сержант, чи ми КНП в яких від Кіровоградської Ова є лист шодо…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.04.2024 | 15:18
ТЕ
Тетяна
04.04.2024 | 15:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, працівник- зовнішній сумісник вже працює в установі 0,5ст викладача, цього працівника приймають в ту саму установу зовнішнім сумісником на 0,5 ст балетмейстера. Чи потрібно подавати Повідомлення про прийняття на роботу?
Дякуємо…
Дякуємо…
ОК
Олеся, консультант
експерт
04.04.2024 | 20:27
ХЯ
Ховайло Яна Олександрівна
04.04.2024 | 15:43
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть код кп для Помічника бухгалтера, або як інакше можна було б замінити цю посаду? (Бухгалтер не може бути)…
ТК
Татіана, консультант
експерт
04.04.2024 | 20:52
НГ
Гуринович Наталія Василівна
04.04.2024 | 15:38
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня...якщо під час реорганізації закладу дошкільної освіти працівники знаходяться у відпусці по догляду за дитиною до трьох і шести річного віку. які дії до них вчинити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.04.2024 | 21:38
ОЛ
Олена
04.04.2024 | 15:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Кількість працівників які підлягають бронюванню не може перевищувати 50 % кількості військовозобов'язаних працівників підприємства, чи 50 % від загальної кількості працівників…
ТК
Таміла, консультант
експерт
05.04.2024 | 00:38
ЮЛ
Юлія
04.04.2024 | 15:28
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня .Если совмещение двух должностей . Вторая должность которая не основная она должна быть в штатном расписании?? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
04.04.2024 | 16:39
АЛ
Алия
04.04.2024 | 15:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо працівник написав заяву на відпустку без збереження заробітної плати на весь час дї військового стану чи не буде це розцінено ТЦК, як ухилення від служби. Дякую…
ТК
Татіана, консультант
експерт
05.04.2024 | 15:14



