Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВЛ
Владислав
23.05.2025 | 14:01
Відповідь надано
Чи потрібно критично важливому підприємству подавати документи до Мінекономіки
Наше підприємство є критично важливим. Чи потрібно нам подавати документи до 28 травня до мінекономіки? Чи це не всім…
НК
Наталія, консультант
експерт
26.05.2025 | 14:56
ГА
Галина
23.05.2025 | 14:01
Відповідь надано
Запит на шаблони наказів для кадрового обліку та оплати праці
Доброго дня. треба шаблони наказів : 1. про норму робочого часу на 20 рік, згідно зі статтями 91 та 50 кодексу законів про працю україни. 2. наказ та положення про оплату праці та стимулювання працівників.
3. наказ та правила внутрішнього трудового розпорядку 4. наказ про…
3. наказ та правила внутрішнього трудового розпорядку 4. наказ про…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.05.2025 | 23:39
ОК
Кієнко Олена Ігорівна
23.05.2025 | 13:57
Відповідь надано
Ставка суміщення для медичного працівника на 0,5 ставки
Доброго дня! Сестра медична працює на 0,5 ставки, яку ставку їй можемо надати по суміщенні, на час відсутності основного працівника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
24.05.2025 | 23:15
СВ
Світлана
23.05.2025 | 13:55
Відповідь надано
Чи виплачувати працівнику лікарняний під час військового бронювання
Доброго дня. Чи доплачувати 20 тисяч працівнику за травень, якщо він був з квітня по травень на лікарняному, в травні забронювався і розбронювався…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.05.2025 | 18:15
ВА
Валерія
23.05.2025 | 13:40
Відповідь надано
Звільнення працівниці після випробувального терміну: статті та дати
Добрий день. Працівниця не пройшла випробувальний термін. За якою статею її звільняти, після випробувального терміну? і якою датою? якщо вона була прийнята 14.03.25 з випробувальним терміном 3 місяці. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2025 | 19:20
ТО
Тетяна Олексіївна
23.05.2025 | 13:39
Відповідь надано
Як вказати відстрочку працівників у військовому обліку
Доброго дня. Як в відомості оперативного обліку вказати відстрочку працівника? Є графа бронь, то зрозуміло.А куди відносити ще відстрочку?Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
26.05.2025 | 09:11
НЕ
Неля
23.05.2025 | 13:31
Відповідь надано
Прийняття на роботу інваліда: умови та обмеження трудового навантаження
Вітаю! Підскажіть, будь ласка, чи можемо ми взяти на роботу інваліда 3 гр. довідка МСЕК безстрокова на посаду прибиральниці в офіс при умові , що в довідці написано не можна трудових навантажень, навантажень на ноги. Чи можна її взяти на 0,25 ставки і чи буде працівник з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2025 | 19:18
СЮ
Старовєрова Юлія Миколаївна
23.05.2025 | 13:28
Відповідь надано
Шляхи подання просрочених даних до пенсійного фонду України
Доброго дня,підкажіть будь ласка якщо несвоєчасно подані оперативні дані про звільнення працівника до пенсійного фонду (відхиляє подану інформацію) які є шляхи надання данних до пенсійного фонду (хоч і просрочених)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2025 | 19:13
НТ
Тарасенко Наталія
23.05.2025 | 13:28
Відповідь надано
Директору компанії: чи можна додаткові обов'язки без оплати
Доброго дня. У торговій компанії оформлені лише директор та менеджер зі збуту. Чи можна покласти на директора обов'язки щодо прийому та відвантаження товару без додаткової оплати за виконання цих обов'язків? Як це правильно оформити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2025 | 19:10
НА
Наталя
23.05.2025 | 13:26
Відповідь надано
Виправлення пропущеного запису в трудовій книжці працівника
У трудовій книжці робітника пропущений запис назва підприємства, написано " прийнятий на посаду головного інженера у Приватне підприємство "Назва", підпис директора і печатка. Чи треба це виправляти і як це зробити? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2025 | 19:08
КН
Кочан Надія Михайлівна
23.05.2025 | 13:23
Відповідь надано
Прийом на роботу кандидата з обмежено-придатним військовим обліком
Чи можна прийняти на роботу кандидата на посаду, в якого у ВОД статус обмежено-придатний…
ТК
Таміла, консультант
експерт
23.05.2025 | 16:30
ОГ
Гєока Оксана Дмитрівна
23.05.2025 | 13:22
Відповідь надано
Право працівника переносити дні відпустки через лікарняний: нормативи
Доброго дня, якими нормативними актами встановлено право працівника переносити дні, що припали на лікарняний під час відпустки на інший період, а не подовжувати відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.05.2025 | 18:09
НА
Наталья
23.05.2025 | 13:21
Відповідь надано
Непорозуміння між внутрішнім сумісництвом та суміщенням на роботі
Доброго дня. Переплутали поняття внутрішнє сумісництво і суміщення. люди в основний робочий час виконують роботу по іншій посаді.
Попередні роки по них велися окремі табелі, відпустки і лікарняні також розраховувались окремо, тобто все робилось як по вн. сімісниках. Але…
Попередні роки по них велися окремі табелі, відпустки і лікарняні також розраховувались окремо, тобто все робилось як по вн. сімісниках. Але…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2025 | 19:12
ФТ
Фатічева Тетяна Сергіївна
23.05.2025 | 13:20
Відповідь надано
Чи можливо створити нові посади без порушення кодів КП
Добрий день, є начальник відділу експлуатації Код КП 1229.7 чи не буде порушенням створити посади Заступник начальника відділу експлуатації з загальних питань та Заступник начальника відділу експлуатації з експлуатації та ремонту будівель та споруд з кодом КП 1229.7…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.05.2025 | 16:04
НА
Наталя
23.05.2025 | 13:13
Відповідь надано
Обмеження робочого часу для сумісників відповідно до КЗпП України
Доброго дня! Будь ласка, підкажіть , вже запитувала щодо роботи за внутрішнім сумісництвом, та і за зовнішнім теж стосується - чи немає обмежень щодо тривалості робочого часу. Відповідь була така: " Наразі немає жодних обмежень щодо тривалості робочого часу сумісників для…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.05.2025 | 12:27
СВ
Світлана
23.05.2025 | 13:10
Відповідь надано
Чи можна прийняти лікаря з закінченим сертифікатом спеціаліста
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можна (керуючись наказом МОЗ України від 31.08.2023 № 1555 «Про затвердження змін до деяких наказів Міністерства охорони здоров’я України», а саме змінами пункту 11 наказу МОЗ України від 22.02.2019 № 446 "Деякі питання безперервного…
ДК
Дарія, консультант
експерт
23.05.2025 | 19:02
ОЛ
Ольга
23.05.2025 | 13:09
Відповідь надано
Відповідальність підприємства за неподання відомостей до пенсійного фонду
Доброго дня. Якщо підприємство не визначено як критично важливе, працівників не бронює. Чи потрібно такому підприємству при прийнятті та звільненні, переведені на іншу посаду подавати оперативні відомості до пенсійного фонду? І яка відповідальність (штраф)за неподання таких…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
23.05.2025 | 18:08
ВБ
Бужилова Вікторія Сергіївна
23.05.2025 | 13:07
Відповідь надано
Чи можливе працевлаштування кандидата з відстрочкою військового обліку
Вітаю, маємо кандидата з відстрочкою п. 14 ч.1. ст. 23, але сумніваюсь чи може він бути працевлаштований взагалі? або на неповний робочий день? і щоб це не призвело до втрати його відстрочки. Завчасно дякую за відповідь))…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.05.2025 | 21:10
МА
Марина
23.05.2025 | 13:06
Відповідь надано
Пільги та оформлення документів для працевлаштування жінки з дитиною
Добрий день. Приймаємо на роботу жінку з дитиною, інвалід дитинства (10 років дитині). Які податкові пільги надаються? Як правильно оформити пакет документів? І які пільги повиннен надати роботодавець? дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
26.05.2025 | 10:54
ТЕ
Тетяна
23.05.2025 | 13:04
Відповідь надано
Дії підприємства при невиконанні розпорядження ТЦК працівником
ДД, якщо було розпорядження від ТЦК і працівник не зявився за розпорядженням. Хоч в наказі він ознайомився. Які дії підприємства? Дякую…
АК
Анна, консультант
експерт
23.05.2025 | 15:48



