Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ВД
Діденко Валентина Сергіївна
20.08.2024 | 18:11
Відповідь надано
Перевірка легітимності бронювання працівників: потрібні документи та законодавство
Добрий день. Допоможіть, будь ласка. Чи є дані про бронювання з резерву легітивним підтверденням того, що працівник заброньований, чи необхідне інше підтвердження? В яких законодавчих документах це написано…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.08.2024 | 17:37
АГ
Гудима Алла Володимирівна
20.08.2024 | 18:11
Відповідь надано
Коректність використання додаткової відпустки для працівниці з дітьми
Доброго дня. Працівниця не використовувала додаткову відпустку (діти до 15 років) у 2022 та 2023 році. Наразі хоче піти відпустку и використати 2 періоди відразу (тобто 20 к.д.) Підкажіть будь ласка, чи це буде коректно? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2024 | 18:30
МА
Марина
20.08.2024 | 18:09
Відповідь надано
Перехід зі штатного на строковий договір: можливі варіанти дій
Підкажіть чи можемо ми штатному працівнику, який у нас давно працює прописати строковий договір, тобто із безстрокового перевести на строковий (напрклад на 4 роки)? Це потрібно звільнити і прийняти…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2024 | 18:22
ВІ
Віра
20.08.2024 | 18:06
Відповідь надано
Звільнення працівниці, що перервала відпустку по догляду за дитиною
Жінка оформила відпустку по догляду за дитиною за мед. висновком до 6-річного віку до 17.10.2024 включно. Написала заяву про звільнення за власним бажанням 31.08.2024. Чи потрібно видати наказ про те, що вона стала до роботи з 31.08.2024, перервавши відпустку по догляду за…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.08.2024 | 20:08
ЗА
Завгородня Ольга
20.08.2024 | 18:06
Відповідь надано
Яку підставу вказати в наказі про дистанційну роботу
Запровадити треба працівнику дистанційну роботу. Є заява та письмовий договір на дистанційну роботу. Що зазначати в наказі, в рядку "Підстава" - заяву працівника чи договір на дистанційну роботу…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.08.2024 | 23:56
ГА
Галина Бородавка
20.08.2024 | 18:05
Відповідь надано
Чи потрібно подавати дані про звільнення та прийом працівника
Доброго дня. Якщо заброньованого працівника звільнили з роботи одного дня, а на другий день прийняли на роботу але підприємство цього працівника більше бронювати не буде, чи потрібно подавати відомості про звільнення і прийом на роботу в ПФУ. Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.08.2024 | 14:58
АГ
Гудима Алла Володимирівна
20.08.2024 | 18:03
Відповідь надано
Як правильно відрахувати додаткову відпустку для працівниці
Доброго дня. Відправляємо працівницю у додаткову відпустку (діти до 15 років). Як правильно відрахувати 10 календарних днів? У законодавстві прописано "без урахування святкових та неробочих днів". Щодо святкових днів зрозуміло, на період воєнного стану святкові дні відсутні…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.08.2024 | 13:24
MY
Myroslava Luchyn
20.08.2024 | 18:00
Відповідь надано
Оновлення правил внутрішнього розпорядку: процедура ознайомлення працівників
Добрий день, на підприємстві затверджені правила внутрішнього розпорядку ще 10 років тому, працівників ознайомлювали в усній формі, листка ознайомлення немає. Як правильно виправити? Створити листок ознайомлення і ознайомити всіх працюючих на сьогоднішній день сьогоднішнім…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
21.08.2024 | 13:07
СМ
Матющенко Світлана Василівна
20.08.2024 | 17:54
Відповідь надано
Датою припинення трудового договору у випадку смерті працівника
Працівник помер в вихідний день - неділя 18.08.2024. Якою датою припиняти трудовий договір…
ОК
Олена, консультант
експерт
20.08.2024 | 23:41
СМ
Матющенко Світлана Василівна
20.08.2024 | 17:51
Відповідь надано
Чи може керівник зняти догану без підстав та пояснень
Чи може керівник установи зняти достроково догану з працівника без підстави (доповідної записки), за своїм особистим рішенням…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2024 | 22:40
ОЛ
Олена
20.08.2024 | 17:46
Відповідь надано
Запит щодо робочої інструкції для посади водія-експедитора
Добрий день, не можу знайти Робочу інструкцію (функціонал) для посади водія-експедитора або експедитора. Чи є така…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2024 | 17:32
НА
Наталья
20.08.2024 | 17:41
Відповідь надано
Як правильно врахувати навчання та безробіття в трудовому стажі
Працівниця навчалась за денною формою навчання у ВНЗ з 02.10.2002 по 01.07.2005 я правильно розумію,що навчання з 02.10.2002 по 01.01.2004 року зараховується до страхового стажу,а з 01.01.2004 -ні, бо з цієї дати студенти не підлягали загальнообов'язковому державному страхуванню…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2024 | 13:14
ОЛ
Ольга
20.08.2024 | 17:38
Відповідь надано
Заповнення колонок у списках обліку призовників: важливі нюанси
Вітаю!У списках обліку призовників у колонці 7(склад) треба записувати призовник?У У колонці 8 - записувати приписне та його номер(ВІНкод не надавали)…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
20.08.2024 | 23:09
ТО
ТОВ "ФЛАЙТ КОНТРОЛ"
20.08.2024 | 17:34
Відповідь надано
Чи можливо підписати наказ про прийом дистанційно через "Вчасно"
Добрий день. Всі працівники на підприємстві працюють дистанційно. Чи можна у працівника підписувати наказ на прийом через електронний ресурс "Вчасно" ? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2024 | 13:20
ІК
Карбаньова Ірина
20.08.2024 | 17:31
Відповідь надано
Де зберігати особову справу керівника військово-цивільної адміністрації
Де мусить вестися та зберігатися особова справа (в тому числі особова картка 77-20) керівника військово-цивільної адміністрації (по суті - керівника громади), призначеного наказом КОС - в кадровій службі органу місцевого самоврядування чи в органі вищого рівня, якому…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2024 | 00:16
КК
Кондратенко Катерина Олександрівна
20.08.2024 | 17:30
Відповідь надано
Правила виплати компенсації за невикористану відпустку при звільненні
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, як правильніше написати. Працівник прийнятий 02.03.2023, звільняється 22.08.2024. За період роботи використав 24 к.д. відпустки. Ддя коректного розрахунку компенсації відпустки бухгалтери просять розділяти залишки на 2 періоди до 31.12.2023 та…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2024 | 17:24
ОЛ
Ольга
20.08.2024 | 17:24
Відповідь надано
Право батьків на вихідний при вступі дитини до школи
Доброго дня! Чи має право мати дитини, що йде до 1 класу, взяти вихідний не за рахунок основної щорічної відпустки…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2024 | 21:45
ОЛ
Олена
20.08.2024 | 17:18
Відповідь надано
Хто підписує особову картку П-2 при звільненні без кадровика
Вітаю, особова карта П-2, при звільненні, якщо немає в ТОВ працівника кадрової служби ( а також офіціно ніхто не виконує обов'язки кадровика) хто повинен ставити підпис в П-2…
ОК
Олеся, консультант
експерт
20.08.2024 | 21:25
ВІ
Вікторія
20.08.2024 | 17:14
Відповідь надано
Процедура скорочення штату: погодження та сповіщення працівників
Добрий день.
Підкажіть, будь ласка, під час скорочення штату (чисельності) працівників (скорочується одна посада соціального робітника на дільниці), чи потрібно в наказ про скорочення та про попередження про скорочення погоджувати з уповноваженою від трудового колективу…
Підкажіть, будь ласка, під час скорочення штату (чисельності) працівників (скорочується одна посада соціального робітника на дільниці), чи потрібно в наказ про скорочення та про попередження про скорочення погоджувати з уповноваженою від трудового колективу…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.08.2024 | 00:11
ВО
Вікторія Олександрівна
20.08.2024 | 17:04
Відповідь надано
Термін дії строкового трудового договору: до якого числа
Вітаю! Якщо у працівниці Строковий трудовий договір до 01.09.2024, то це як розуміти? (01.09. вже не робочий день, бо ми не будемо продовжувати дію цього договору чи 01.09.2024 це включно?)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.08.2024 | 16:57



