Замовити рекламу
Курс з ВО всього за 7499
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
ЯГ
Гнатенко Ярослава
06.06.2025 | 07:54
Відпустки
Відповідь надано

Соціальні відпустки для вдови: як їх надати правильно

Доброго дня. Підкажіть будь ласка, з 01.09.2024 року прийнято на роботу працівницю, у неї є с-во про смерть чоловіка, маємо надати додаткову соціальну відпустку на дітей для вдови за 2024 рік та 2025 рік? Дякую…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.06.2025 | 15:33

Так.

Ст. 19 ЗУ «Про відпустки» ( https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/ed20231224#n214 ) не визначає мінімального строку…Ще

ОЛ
Ольга
06.06.2025 | 07:34
Відпустки
Відповідь надано

Чи нараховуються відпустки мобілізованим з дітьми на підприємстві

Вітаю!
На підприємстві є мобілізовані. Чи нараховуються дні щорічної та додаткової соціальної відпустки на 2 дітей для таких мобілізоввних? І як мобілізований може їх отримати?
Дякую…

1

ТК
Таміла, консультант
експерт
07.06.2025 | 13:07

Ні, не зараховується.
Відповідно до п. 2 ч. 1 ст. 9 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#n70 визначено, що період…Ще

CД
Дейнеко Cвітлана Петрівна
05.06.2025 | 22:53
Кадровий облік
Відповідь надано

Оформлення дистанційної роботи у випадку непередбачуваних обставин

Вітаю. Керівник підприємства дозволяє працювати дистанційно працівникам: виникли непередбачувані сімейні обставини, на час, коли хворіє дитина або працівник сам себе погано почуває, не виходить на роботу в цей день і має можливість працювати дистанційно. Конкретного графіку…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.06.2025 | 15:31

Так, варто оформлювати таку роботу дистанційно, щоб мати можливість провести розслідування належним чином, якщо в цей день з працівником станеться нещасний…Ще

БО
Богдан Федунишин
05.06.2025 | 22:23
Військовий облік
Відповідь надано

Порядок розбронювання працівників та повідомлення до пенсійного фонду

Добрий вечір! Звільняється завтра заброньований працівник. Чи потрібно подавати в дії заяву на його розбронювання? Подавати по ньому повідомлення в пенсійний фонд (в день звільнення) чи ні (тобто інформація про звільнення буде вказана аж у звіті з ЄСВ за червень)…

9

СК
Світлана, консультант
експерт
06.06.2025 | 16:24

Подання заяви про анулювання відстрочки військовозобов`язаним працівникам у зв`язку із їх звільненням немає обмежень.

Надана відстрочка підлягає анулюванню…Ще

ОЛ
Олена
05.06.2025 | 20:12
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Прийом студента на посаду юрисконсульта у вищому навчальному закладі

Добрий вечір! Юрисконсульт звільнився з посади в закладі вищої освіти. Чи можемо взяти на роботу у зв'язку з виробничою необхідністю студента ІІІ курса університету, який отримає диплом бакалавра по спеціальності " Право" 30.06.2026 року? Чи можна ввести у штатний розпис нову…

1

ОК
Олеся, консультант
експерт
06.06.2025 | 15:52

Можна прийняти, як виняток.

Ступінь бакалавра це перший рівень вищої освіти, але оскільки для юрисконсульта передбачено повну вищу освіту (спеціаліст), то…Ще

ФТ
Фатічева Тетяна Сергіївна
05.06.2025 | 19:53
Відпустки
Відповідь надано

Чи можливий поділ щорічної відпустки без штрафних наслідків

Добрий день, працівник після відпустки без збереження ЗП (що не зараховується до стажу) та відгуляної відпустки щорічної на 10 днів, подає заяву на частину яка залишилася 12 днів. Чи є порушенням або підставою для штрафу/санкцій такий поділ щорічної відпустки? Дякую…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.06.2025 | 18:30

Так, можна надати відпустку на 12 днів При чому штрафу за порушення умови про поділ не буде. Відповідно до ст. 12 Закон України від 15.11.1996 № 504/96-ВР…Ще

АЛ
Алла
05.06.2025 | 19:34
Інше
Відповідь надано

Правові аспекти використання GPS-трекерів для працівників на роботі

Добрий день. Роботодавець бажає зобов’язати носити працівників GPS-трекер на роботі. Чи має він право спостерігати де перебуває працівник у робочий час? На яких правових підставах ввести GPS-трекери і не порушити чинне законодавство України, Закон України «Про захист…

1

ДК
Дана, консультант
експерт
09.06.2025 | 09:53

Доброго дня!
У цьому Сервісі ми відповідаємо виключно на запитання з тем кадрового обліку.
Бажаємо вам гарного дня!


Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

АО
Аркуша Олена Анатоліївна
05.06.2025 | 18:27
Інше
Відповідь надано

Як скасувати помилкове подання до Пенсійного фонду України

Якщо подано подомлення до пфу помилково, як скасувати…

1

МК
Марія, консультант
експерт
06.06.2025 | 00:29

На жаль наразі не передбачено внесення змін, скасування або видалення поданих страхувальником засобами вебпорталу Пенсійного фонду повідомлень про зміни в…Ще

ОВ
Варениця Оксана Петрівна
05.06.2025 | 18:13
Військовий облік
Відповідь надано

Зберігання списків військового обліку та нових працівників у справах

роздруковані списки перс. війс обліку станом на 01.01. 25 по групах я зберігаю з копіями ВОД ...копії ВОД звільнених в 2025 році я все одно до кінця року тримаю в цих справах? і долучаю копії новоприйнятих працівників в ті ж справи по групах вірно…

5

СК
Світлана, консультант
експерт
05.06.2025 | 23:14

Так, правильно.

До списків персонального військового обліку (Додаток 5 Порядку № 1487) (далі - Списки кожної групи формується справа, в якій зберігаються…Ще

АО
Аркуша Олена Анатоліївна
05.06.2025 | 18:13
Відпустки
Відповідь надано

Чи можливе порушення при заяві на переведення під час відпустки

Добрий день, чи буде порущенням законодавства якщо працівник написав заяву не переведення на іншу посаду 30.05.2025 з 02.06.2025, а з 31.05.2025 перебуває у відпустці…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.06.2025 | 17:02

Ні, не буде.

Чинним законодавством встановлено заборону проводити під час відпустки працівника звільнення з ініціативи роботодавця (ч. 3 ст. 40 КЗпП (…Ще

ОІ
Іллюх Ольга Володимирівна
05.06.2025 | 17:50
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідальність за військовий облік: нові та попередні порушення

Добрий день! Підкажіть, будь ласка, притягнути до відповідальності особу, відп.за ведення ВО можуть лише за порушення, які були здійснені з моменту її призначення чи і за попередні періоди, коли не було особи, відп.за ведення ВО…

2

НК
Наталія, консультант
експерт
06.06.2025 | 13:52

Ні, не повиненно бути.

Але якщо порушення полягало в тому, що на роботу прийняли призовника без військово-облікового документа, це зробив попередній…Ще

ІР
Ірина
05.06.2025 | 17:41
Інше
Відповідь надано

Хто має підписати наказ про вихід директора з відпустки

ПІдкажіть, будь ласка, як бути в такій ситуації: якщо директор в щорічній відпустці по 30.05.2025, його заміняє заступник директора в посадовій інструкції якої вказано, що при тимчасовій відсутності директора, вона заміняє його, але саме 30.05.2025 (в останній день відпустки…

1

ДК
Дарія, консультант
експерт
05.06.2025 | 23:21

Директор сам видає щодо себе наказ про роботу у вихідний день і видає його в суботу, коли в нього вже закінчилась відпустки. Заступник не має повноважень…Ще

АЦ
Цимбалюк Аліна Михайлівна
05.06.2025 | 17:30
Військовий облік
Відповідь надано

Запит на роз'яснення щодо дублера військового обліку в ТЦК

Доброго дня. Хочу написати в ТЦК щоб дали нам роз'яснення щодо дублера по ведення військового обліку, хочу щоб офіційно написали відповідь? Допоможіть будь ласка із зразком листа…

3

СК
Світлана, консультант
експерт
05.06.2025 | 23:02

На платформі зразка листа такого змісту не розроблено, але текст може бути такий:

Для успішного ведення військового обліку на підприємстві просимо надати…Ще

СО
Сергеева Ольга Григорівна
05.06.2025 | 17:20
Звільнення
Відповідь надано

Переведення працівника на іншу посаду та звільнення частини зайнятості

Вітаю, працівник працює за суміщенням двох посад, на 0,25 і 0,75, треба його перевести на іншу посаду на і залишити 0,75. Яка процедура, з 0,25 його треба звільнити? якщо звільнити, то треба виплатити компенсацію чи можна залишити дні відпустки бо він хоче їх відгуляти? але на…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.06.2025 | 16:57

Напевно, Ви мали на увазі внутрішнє сумісництво, а не суміщення – якщо так, то звільнення з 0,25 ставки потрібне, компенсація за всі дні відпустки…Ще

АН
Анжела
05.06.2025 | 17:11
Військовий облік
Відповідь надано

Ситуація з виключенням з військового обліку: наші дії

Добрий день, серед працівників є чоловік, якому ще не виповнилося 60, проте у його ВОД стоїть відмітка про виключення з військового обліку ( за віком 45 років), більше він до ТЦК не звертався, наші дії…

5

ТК
Таміла, консультант
експерт
09.06.2025 | 15:04

Якщо причина "виключення" саме досягнення граничного віку 45 років, то так.

Адже на даний час граничний вік перебування в запасі другого розряду є граничним…Ще

ЗО
зоряна
05.06.2025 | 16:59
Прийняття на роботу
Відповідь надано

Чи можливо подати повідомлення про прийняття в день звільнення

Доброго дня якщо працівник ранком звільнився з однієї роботи і прийшов до нас після обіду влаштовуватись чи ми можем подати повідомлення про прийняття до ДПС в день його звільнення.щоб він вже з наступного дня працював…

1

НК
Надія, консультант
експерт
06.06.2025 | 01:55

Так.

Наприклад працівник звільнився 05 червня 2025 року і 05 червня 2025 р. ви видаєте наказ про прийняття на роботу,(допустивши його до виконання…Ще

Валентина
05.06.2025 | 16:53
Робочий час / табель
Відповідь надано

Оформлення вихідного дня: як правильно задокументувати 9 червня

Добрий день. Якщо на роботі дають вихідний 9 червня, як це оформити? І чи потрібно офіційно це робити?
Дякую…

5

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.06.2025 | 16:39

Так, потрібно.

Для оформлення 9 червня на Вашому підприємстві вихідним днем, Вам потрібно видати наказ про встановлення додаткового вихідного дня й окрім…Ще

ЛІ
Івасина Людмила Олександрівна
05.06.2025 | 16:50
Відпустки
Відповідь надано

Визначення кількості днів відпустки для працівника-інваліда

Доброго дня. Працівник інвалід 2 групи з 16.11.2023року іде у відпустку з 23.06.25р. за період роботи з 24.09.2021-23.09.2022р йому надавать за цей період 24к.дн. чи 30к.дн…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.06.2025 | 16:33

24 календарні дні.

Статус особи з інвалідністю виникає з моменту встановлення інвалідності, відповідно, і усі пільги для осіб з інвалідністю, у т. ч. й щодо…Ще

ІР
Ірина
05.06.2025 | 16:47
Кадровий облік
Відповідь надано

Оформлення викладача без ліцензії: правильна посада і код

Доброго дня, ФОП займається курсами анг. мови, без ліцензії, хоче взяти на роботу викладача, на яку посаду потрібно оформити працівника, щоб не було проблем з ліцензією, якої немає…

2

НК
Надія, консультант
експерт
09.06.2025 | 10:38

Для менеджера, який займається наданням онлайн-курсів, ( "Менеджер з проведення онлайн-курсів" або "Менеджер з продажу онлайн курсів") в Класифікаторі…Ще

ОЛ
Лебідь Ольга
05.06.2025 | 16:41
Відпустки
Відповідь надано

Питання про поділ залишкових днів відпустки працівника

Вітаю. Працівник хоче піти у відпустку на 7 днів. За робочий рік 16.12.2023-15.12.2024 працівником використано 10 днів відпустки у червні 2024р., а також працівник з 27.06.2024 по 26.07.2024 був у відпустці без збереження заробітної плати, тобто цей період випадає з кількості…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.06.2025 | 16:22

Ні, ці дні щорічної відпустки на частини поділити вже не можна.

При наданні 12 днів щорічної відпустки однієї частиною, за Ваших обставин не буде порушено…Ще

Усі консультації162646
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю162581
Уточнення6
В роботі53
Очікує4
З відповіддю АІ2141
Теми
Відпустки20552
Військовий облік44505
Держслужба / ОМС1889
Загальні документи кадровика5454
Звільнення10027
Кадровий облік21248
Лікарняні / страховий стаж5054
Прийняття на роботу11981
Робочий час / табель7429
Трудові книжки6491
Інше28014