🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Надія
30.04.2025 | 11:23
Відповідь надано
Умови та звітність при прийнятті 18-річних працівників на роботу
Доброго дня. Прошу уточнити з приводу прияняття на роботу 18 річних. 1. На яких умовах приймати, аналогічно як і усіх інших? Яка процедура, звітність, чи потрібно щось додатково? 2. Як звітувати в ТЦК, у них приписне посвідчення,аналогічно як і інших працівників? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2025 | 20:14
ВІ
Вікторія
30.04.2025 | 11:19
Відповідь надано
Згода працівниці на відрядження: однократна чи повторна
Жінку, яка має дітей віком від 3 до 14 років, можна направляти у відрядження тільки за її згодою. Чи може така працівниця написати одну заяву-згоду на те, що згодна на відрядження, чи необхідно кожного разу отримувати від неї згоду? Характер роботи за посадою передбачає…
ДК
Дана, консультант
експерт
30.04.2025 | 17:34
ММ
Мартишин Мартишин Дмитро Олегович Олегович
30.04.2025 | 11:17
Відповідь надано
Код професії та назва посади для керівника кадрового відділу
Вітаю! На підприємстві створюється кадровий відділ. Підкажіть, який код класифікатора професій буде у керівника відділу та правильна назва посади. Дякую…
ДК
Дана, консультант
експерт
30.04.2025 | 11:55
АК
КОРОЛЕНКО Аліна Олександрівна
30.04.2025 | 11:14
Відповідь надано
Чи потрібно щось вказувати без печатки у трудовій книжці
Підкажіть будь ласка, якщо компанія не використовує печатки у трудовій книжці при звільненні робимо запис, як зазвичай, але вже не проставляємо печатку? Чи потрібно ще щось вказувати в такому випадку…
ДК
Дана, консультант
експерт
30.04.2025 | 15:01
ОЛ
Олена
30.04.2025 | 11:03
Відповідь надано
Протиріччя в інформації щодо документів для військового обліку
Добрий день, відстежую всі новини, зміни та вебінари на вашому ресурсі і кожного разу подається протиречива інфо. Це дуже плутає. На сайті була розміщена наступна інфо: "За якою формою має бути поданий ВОД?
ВОД може бути як у паперовій, так і в електронній формі…
ВОД може бути як у паперовій, так і в електронній формі…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
30.04.2025 | 13:11
НВ
ВАНКЕВИЧ Наталія
30.04.2025 | 10:58
Відповідь надано
Право на соціальні відпустки під час відпустки по догляду
Працівник перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років, чи має право на отримання інших видів соціальних відпусток ( одинока мати, двоє дітей до 15 років) у період відпустки по догляду за дитиною…
ДК
Дана, консультант
експерт
30.04.2025 | 14:56
ЯР
Ярина
30.04.2025 | 10:53
Відповідь надано
Зберігання даних про працівника на військовому обліку до року
Добрий день! працівника призвали у ЗСУ, дані про нього в дод.№5 зберігати до кінця року…
СК
Світлана, консультант
експерт
30.04.2025 | 11:26
НП
Пипич Наталія Петрівна
30.04.2025 | 10:50
Відповідь надано
Процедура звернення для збільшення квоти бронювання військового обліку
Дорий день. Ми комунальне підприємство, вид діяльності Лісівництво та лісозаготівлі. Для збільшення квоти бронювання ми маєм звернутись до органу який надав критичність , чи це автоматично через дію…
СК
Світлана, консультант
експерт
30.04.2025 | 11:37
СВ
Сонько Валентина
30.04.2025 | 10:50
Відповідь надано
Документи для стенду військового обліку на підприємстві в 2023 році
Вітаю. Які документи на підприємстві станом на сьогодні (зі змінами) повинні бути розміщені на стенді з військового обліку…
СК
Світлана, консультант
експерт
30.04.2025 | 11:19
ЗС
Задара Светлана Сергіївна
30.04.2025 | 10:48
Відповідь надано
Звільнення працівника в умовах воєнного стану: юридичні нюанси
Доброго дня працівник пише заяву на звільнення за власним бажанням. Дата звільнення та дата дотування з різницею в один день. Підприємство знаходиться в зоні можливих бойових дій, чи законно звільнити працівника за його бажанням без відпрацювання двох тижнів за ст. 38 КЗпП…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2025 | 01:51
ОЛ
Ольга
30.04.2025 | 10:48
Відповідь надано
Розрахунок відпустки завідувача дитячого садочку за сумісництвом
Доброго дня. Завідувач дитячого садочку працює за сумісництвом, має брати відпустку за період роботи 02.11.2024 - 01.11.2025. Згідно нового закону про освіту завідувач з 01.01.2025року має відпустку 56 календарних днів. Підкажіть будь ласка відпустку розраховувати пропорційно…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2025 | 01:44
СВ
Сонько Валентина
30.04.2025 | 10:46
Відповідь надано
Переведення працівника з призовників у військовозобов'язані: нюанси обліку
Вітаю. Працівнику виповнилось 25 р, як у списках з військового обліку: видаляти зі списку призовників і додавати в список військовозобовязаних? Чи залишати в списку призовників до кінця року, але як позначити і чи враховувати в їх чисельність…
СК
Світлана, консультант
експерт
30.04.2025 | 11:48
МА
Марія
30.04.2025 | 10:44
Відповідь надано
Чи має право працівниця на додаткову відпустку як мати
Добрий день, працівниця розлучена, має неповнолітню дитину, чи можна їй надавати додаткову відпустку 10 днів як одинокій матері до 18 років дитини, і які документи додаткові потрібно ще…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2025 | 01:29
НА
Наталія
30.04.2025 | 10:42
Відповідь надано
Зміна найменування закладу: як правильно оформити трудову книжку
Добрий день.
Заклад освіти видав наказ про зміну найменування закладу, посилаючись на рішення сесії та відповідно до виписки з ЄДР. В тексті наказу не прописана дата, коли змінено назву. П. 2.15 Інструкції № 58: "Підприємство таке-то з такого-то числа переіменоване на…
Заклад освіти видав наказ про зміну найменування закладу, посилаючись на рішення сесії та відповідно до виписки з ЄДР. В тексті наказу не прописана дата, коли змінено назву. П. 2.15 Інструкції № 58: "Підприємство таке-то з такого-то числа переіменоване на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2025 | 20:21
ОМ
Маліновська Ольга Михайлівна
30.04.2025 | 10:40
Відповідь надано
Чи можу я бронювати без досвіду військового обліку
Доброго дня
Підкажіть будь ласка, якщо я приступила лише з 24.05 до в.о. Директора і на мене поклали повністі обов'язки за ведення ВО, так як власник/директор підписав контракт і перебуває на військовій службі. ВО досі не вівся. Курси я тільки почала проходити по ВО. Вчора…
Підкажіть будь ласка, якщо я приступила лише з 24.05 до в.о. Директора і на мене поклали повністі обов'язки за ведення ВО, так як власник/директор підписав контракт і перебуває на військовій службі. ВО досі не вівся. Курси я тільки почала проходити по ВО. Вчора…
СК
Світлана, консультант
експерт
30.04.2025 | 11:09
НВ
ВАНКЕВИЧ Наталія
30.04.2025 | 10:36
Відповідь надано
Компенсація за невикористані дні соціальної відпустки при звільненні
Чи виплачується компенсація за невикористані дні соціальної відпустки ( мама яка має двох дітей до 15 років) при звільненні, якщо дана працівниця перебуває у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2025 | 00:35
ОК
Оксана
30.04.2025 | 10:35
Відповідь надано
Чи потрібно консультувати профспілку при скороченні штату
Вітаю. Я правильно розумію, що якщо у разі скорочення штату та чисельності звільнення не є масовим, то пропускаємо перший етап - консультації з профспілкою, визначеним статею 49-4 КЗпПУ (і при цьому не звертаємо увагу на те, що ст.22 ЗУ "Про професійні спілки не згадується…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
01.05.2025 | 00:01
СВ
Светлана
30.04.2025 | 10:33
Відповідь надано
Чи потрібна заява на обробку персональних даних при прийомі
Доброго дня ! Підкажіть будь ласка, при оформленні співробітника на роботу , обов'язково оформлювати "заяву на обробку персональних даних"? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.04.2025 | 23:47
НБ
Булгакова Наталія Іванівна
30.04.2025 | 10:31
Відповідь надано
Наслідки анулювання броні працівника та повідомлення до ТЦК
Добрий день. Якщо підприємство анулювало бронь працівнику, чи потрібно надсилати повідомлення про розбронювання до ТЦК за місцем перебування його на військовому обліку? І які наслідки для підприємства в разі неподання такого повідомлення…
ТК
Таміла, консультант
експерт
30.04.2025 | 22:21
ГА
Ганна
30.04.2025 | 10:30
Відповідь надано
Процедура звільнення заброньованого працівника через портал ДІЯ
Доброго дня. Таке питання-як звільнити заброньованого працівника через портал ДІЯ? Чи потрібно робити анулювання на порталі? Чи можливо достатньо повідомлення до ТЦК та оперативного подання в ПФУ…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.04.2025 | 23:44
