Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
НА
Наталія
11.07.2023 | 18:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо наказ на бронювання датований 04.07.2033 то перший звіт подається до 10.10.2023р. правильно розумію? Бронювання по 7 Порядку. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 15:39
КР
Коширець Раїса
11.07.2023 | 17:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника демобілізували за станом здоров''я 05.07.2023, коли він повинен приступити до роботи…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 15:38
ПЯ
Петраш Яна Олександрівна
11.07.2023 | 17:50
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівника звільнено з роботи в 2022 році, внесено відповідні записи в паперову трудову (трудові на той час не оцифровувалися на підприємстві) та видано на руки трудову книжку. За рішенням суду працівнику змінено статтю та дату звільнення. На підприємство зайшов…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 12:32
ТА
Тамара
11.07.2023 | 17:26
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Чи прирівнюється стаж роботи старшим редакторам та ведучим телебачення до стажу державної служби, якщо людина працювала на цих посадах з 2003 року. Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 12:32
ОЛ
Олена
11.07.2023 | 17:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!
1) Підкажіть, будь ласка які документи має надати співробітник щоб оформити відпустку по догляду за дитиною після 3 років?
2) Чи може співробітник після виходи з відпустки по догляду за дитиною до 3 років оформити відпустку за свій рахунок зв'язку з тим…
1) Підкажіть, будь ласка які документи має надати співробітник щоб оформити відпустку по догляду за дитиною після 3 років?
2) Чи може співробітник після виходи з відпустки по догляду за дитиною до 3 років оформити відпустку за свій рахунок зв'язку з тим…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.07.2023 | 20:07
НВ
Наталія Вікторівна
11.07.2023 | 17:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підприємство використовує печатку. Чи ставиться печатка на кадрових наказах…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.07.2023 | 02:16
ОК
Оксана
11.07.2023 | 17:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
як правильно оформити заміну запису, якщо працівнику було неправильно внесено запис в трудову,а саме назву посади ще при прийнятті 2020рік(якщо по штатному такої посади не було і немає)? Уточнення: і після цього вношу під наступним номером по порядку коректний запис…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 16:58
РС
Слідзевська Руслана Іванівна
11.07.2023 | 17:16
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Підкажіть, як краще звільнити зовнішнього сумісника? Звільненням за переведенням чи за власним бажанням.Дякую…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 19:38
ОК
Оксана
11.07.2023 | 17:14
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
якщо працівник з інвалідністю не надав документи, що підтверджують інвалідніть і в поточному році написав заяву на відпустку подовженої тривалості, як працівнику відділу кадрів надати офіційно цю інформацію в бухгалтерію, що було зазначено ,що документи подано саме зараз?(до…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.07.2023 | 16:29
ОК
Оксана
11.07.2023 | 17:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
чи можна надавати подовжену відпустку працівнику з інвалідністю за минулі роки, якщо він при працевлаштуванні не надавав документ, що підтверджує інваліднісь ,але в поточному році надав документ де прописано, що інвалідність з 2020року(вказано в інд.програмі реабілітації…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.07.2023 | 02:17
ТА
Алексійчук Тетяна Борисівна
11.07.2023 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як нам звільнити правильно працівника?
Наш працівник не зв'являється на роботі майже місяць, у нього робота згідно графіку подобово. У дні коли працівника не було на роботі ми складали акти неявки на роботу. Написали йому листа на місце…
Наш працівник не зв'являється на роботі майже місяць, у нього робота згідно графіку подобово. У дні коли працівника не було на роботі ми складали акти неявки на роботу. Написали йому листа на місце…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 19:38
НА
Наталя
11.07.2023 | 17:00
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, чи треба виплачувати компенсацію відпустки матері, що має дитину інваліда ,яка працює з вересня 2022 року, за 2022 рік, звільняється у липні 2023 року. За 2023 рік така відпустка була надана. Дякую…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.07.2023 | 02:17
ЕЛ
Елена
11.07.2023 | 16:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
добрий день! чи можна надати щорічну відпустку, якщо трудовий договір призупинено? ( відпустка була накопичена у минулий період, до призупинення тр. договора)…

Тетяна Гуль, консультант
експерт
12.07.2023 | 02:18
ТЕ
Тетяна
11.07.2023 | 16:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, якщо працівник пішов у відпустку з 1 липня по 14 липня, відпускні виплачено 30 червня, то суму відпускних ми покажемо в додатках Д1 і 4ДФ Об'єднаної звітності за липень (3 квартал)…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 19:37
ЛЮ
Людмила
11.07.2023 | 16:13
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, нагадайте, будь ласка
що роботодавець обов'язково тепер має надавати працівнику при прийнятті окрім наказа?
відносно нове нововведення, там щось про ознайомлення з умовами звільнення.
і якою нормою це затверджено?
Дякую величезне…
що роботодавець обов'язково тепер має надавати працівнику при прийнятті окрім наказа?
відносно нове нововведення, там щось про ознайомлення з умовами звільнення.
і якою нормою це затверджено?
Дякую величезне…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 15:37
ВІ
Вікторія
11.07.2023 | 16:12
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Якщо на підприємстві у відділі кадрів достатньо одного працівника. Як правильно навати його професію : начальник відділу кадрів чи інспектор з відділу кадрів…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 15:36
ЯШ
Яна Шевченко
11.07.2023 | 16:06
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В наказі про прийняття пишемо: "Встановити для _______ умови виконання дистанційної роботи, з самостійним визначенням територіального розташування, робочого місця, розподілу робочого часу на власний розсуд та особистої відповідальності за забезпечення безпечних і нешкідливих…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 19:37
ЮЛ
Юлія
11.07.2023 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня!Чи можна кухаря школи, який зараз знаходиться у відпустці, прийняти на роботу на 0,5 ставки, як зовнішнього сумісника, на посаду робітника з благоустрою до сільської ради…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 17:01
ВІ
Вікторія
11.07.2023 | 16:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Бухгалтер - касир , чи може така посада передбачатися у штатному розписі? І як правильно оформити працівника, якщо потрібно, щоб він виконував обов’язки і бухгалтера, і касира? Уточнення: тобто у штатному розписі залишаютться окремо посада бухгалтер ( згідно КП…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.07.2023 | 21:16
ЗА
Завгородня Ольга
11.07.2023 | 15:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
В наказі про донарахування ЗП працівнику що буде підставою - доповідна записка бухгалтера чи бух.довідка бухгалтера…
ТК
Таїса, консультант
експерт
12.07.2023 | 15:35


