Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
ЛІ
Лілія
26.02.2025 | 15:53
Відповідь надано
Проблеми з призначенням тимчасового виконуючого обов'язки директора під час відпустки
Добрий день, потрібна порада. Директор пішов у відпустку на час воєнного стану. Прийняли людину на роботу, написали наказ на виконання обовязків директора з правом підпису на час перебування наступного у відпустці до 6 лютого. Далі продовжили директору відпустку до 8 травня, а…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.02.2025 | 12:50
АН
Анна
26.02.2025 | 13:50
Відповідь надано
Введення штатних і середньооблікових працівників у калькуляторі
Калькулятор середньооблікової кількості штатних працівників в калькуляторі зверху вказано кількість працівників - ми туди вносимо цифру штатних чи середньоблікова кількість працівників ,а потім вже вносимо рух помісячно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.02.2025 | 20:53
ГА
Ганна
26.02.2025 | 13:43
Відповідь надано
Чи можливе одночасне встановлення надбавок і доплат новому працівнику
Чи можна новому працівнику одним наказом встановити надбавку за складність та напруженість, та доплату за збільшення обсягу робіт…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.02.2025 | 21:08

Аллочка
26.02.2025 | 13:06
Відповідь надано
Як правильно сформулювати доплату у Положенні про оплату праці
Вітаю! Як правильно у Положенні про оплату праці сформулювати доплату заброньованим до 20тис.? Допоможіть будь ласка. Це ж не премія? А тоді що? Щиро дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
27.02.2025 | 13:52
ВА
Валентина
26.02.2025 | 11:42
Відповідь надано
Як працівнику надомної роботи повідомити про нову адресу
ПРацівник на надомній роботі переїзжає на нове місце проживання. За якою формою він має повідомити про це роботодавця, щоб погодити нову адресу надомної роботи? Чи є зразок такої заяви…
ОК
Олеся, консультант
експерт
26.02.2025 | 20:17
BА
Bалерія
26.02.2025 | 11:41
Відповідь надано
Вимоги до графіку прийому громадян на малих підприємствах
Чи потрібно визначати графік прийому громадян на підприємстві задля забезпечення вимог ЗУ «Про звернення громадян»? (на підприємстві до 50 працівників)? Які документи мають бути розроблені на підприємстві для дотримання вимог закону у цій частині…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.02.2025 | 21:26
ГА
Ганна
26.02.2025 | 10:32
Відповідь надано
Чи потрібно вносити зміни в наказ про надбавку при звільненні
Якщо працівник було встановлено надбавку у січні (видання наказу), а у лютому даний працівник звільнився, то чи треба в наказ про встановлення надбавки вносити зміни у зв'язку зі звільненням працівника…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
26.02.2025 | 18:50
ТП
Присяжнюк Тетяна Віталіївна
26.02.2025 | 10:19
Відповідь надано
Чи правомірно позбавляти працівника премії без догани
Добрий день! Працівник порушив трудову дисципліну, на доповідній записці стоїть резолюція директора про надання попередження працівнику та позбавлення щомісячної премії на 1 рік, чи буде це правомірним без оголошення догани працівнику, позбавляти його премії…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.02.2025 | 10:42
ОЛ
Ольга
26.02.2025 | 10:11
Відповідь надано
Реакція на службову записку про преміювання в умовах дефіциту
Доброго дня!
Підкажіть, будь ласка, як правильно зреагувати на Службову записку головного бухгалтера на ім’я керівника установи, щодо преміювання її особисто та її підлеглих, у певних розмірах (які вона – гол. бух.) пропонує. Посилаються на те, що ними було своєчасно…
Підкажіть, будь ласка, як правильно зреагувати на Службову записку головного бухгалтера на ім’я керівника установи, щодо преміювання її особисто та її підлеглих, у певних розмірах (які вона – гол. бух.) пропонує. Посилаються на те, що ними було своєчасно…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.02.2025 | 10:37
ОЮ
Юрчик Ольга
26.02.2025 | 08:58
Відповідь надано
Де знайти зразок посадової інструкції для водія комунальної установи
Не можу знайти в розділі документи зразок примірної посадової інструкції для водія в комунальній установі. Допоможіть будь ласка…
АК
Аліна, консультант
експерт
26.02.2025 | 10:35
АН
Андрій
25.02.2025 | 15:58
Відповідь надано
Чи має право роботодавець самостійно називати премії працівників
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи може роботодавець встановлювати назви премій на власний розсуд, наприклад, персональна премія, корпоративна премія тощо…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.02.2025 | 18:13
ТЕ
Тетяна
25.02.2025 | 14:46
Відповідь надано
Питання щодо оформлення особових справ та зведеної документації кадровика
При підготовці особових справ до архіву, у зведену справу я складаю всі особові справи звільнених працівників за 2022 рік. У кожній з цих справ є внутрішній опис - його потрібно вилучати чи він залишається? І ще одне питання щодо нумерації сторінок цієї зведеної справи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
27.02.2025 | 16:13
ТЕ
Тетяна
25.02.2025 | 14:37
Відповідь надано
Критерії формування кадрових справ: аркуші та товщина документації
Вітаю. За яким критерієм потрібно формувати обсяг справи, щоб не перевищувала 250 аркушів чи 40мм? Якщо в мене справа не перевищує 40мм але в ній 300 аркушів чи можливо таке? чи всетаки зменшувати справу до 250 аркушів…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
26.02.2025 | 15:15
AШ
Шахкулянц Aлла
25.02.2025 | 14:34
Відповідь надано
Реєстрація довідок про стаж для звільнених працівників: поради
Підскажіть будь ласка Довідки робітникам які звільнилися з підприємства декілько років потому про стаж роботи на підприємстві де правільніше реєструвати во вихідній кореспонденції чи во внутрішній…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
25.02.2025 | 19:26
ТП
Присяжнюк Тетяна Віталіївна
25.02.2025 | 11:29
Відповідь надано
Оформлення попередження працівнику: законність та процедури дисциплінарних заходів
Добрий день! Як правильно оформити попередження працівнику за порушення трудової дисципліни. Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
26.02.2025 | 12:33
МК
Кучера Маряна Богданівна
25.02.2025 | 10:47
Відповідь надано
Внесення завідувачів у штатний розпис: можливі варіанти оформлення
добрий день, питання по штатному розпису. у нас є внутрішнім наказом призначені особи виконуючі обовязки завідчувача підрозділу, але у штатному посад закріплених як завідувач підрозділу немає. це лікарі. наприклад лікар-анестезіолог (1,0 посади) виконуючий обов'язки завідувача…
ОК
Олеся, консультант
експерт
25.02.2025 | 17:50
МИ
Мирослава
25.02.2025 | 09:09
Відповідь надано
Правила оформлення посадової інструкції для суміщених посад
Добрий день. Як оформити правильно посадову інструкцію по суміщеній посаді? Якщо маємо письмовий трудовий договір і до нього Додаток №1 є посадова інструкція (основна посада). Як додати посадову інструкцію за посадою суміщення? Чи ніяк не позначати, просто ознайомити працівника…
ОК
Олена, консультант
експерт
25.02.2025 | 12:07
NA
Natalia
24.02.2025 | 17:27
Відповідь надано
Присутність та участь керівника у загальних зборах трудового колективу
Чи може бути присутнім керівник на загальних зборах трудового колективу при обранні уповноваженого представника від трудового колективу, та чи може брати участь у голосуванні…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.02.2025 | 19:32
ІН
Інна Голуб
24.02.2025 | 15:46
Відповідь надано
Роз'яснення щодо рівнів освіти для звіту кадровика в Україні
Добрий день,ви можете дати роз'яснення по рівням освіти на даний час в Україні. Треба надати звіт по рівням освіти працівників. Але путаниця до якого рівня який диплом відносити. Дякуємо…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
24.02.2025 | 18:56
ТЕ
Тетяна
24.02.2025 | 15:09
Відповідь надано
Методи нарощування корінців карток П-2 для архіву підприємства
Доброго дня. Готую картки П-2 звільнених працівників у справи для здачі в Архів під-ва. Картки П-2 ми закупляли, і в них відступ від межі лівого поля, там де потрібно сшивати 0,5 см. Чи потрібно доклеювати смужки з картону 2,5 см до лівого краю картки щоб зшити їх? Чи є інший…
ОК
Олеся, консультант
експерт
25.02.2025 | 09:34



