Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
ВІ
Вікторія
07.05.2025 | 17:03
Відповідь надано
Зарахування днів відпустки та лікарняного у стаж працівника
Доброго дня. Працівник оформлений за основним з06.04.2023, перебував у відпустках без збереження зарплати: 17.07.2023-25.07.2023(9дн);25.09.2023-28.09.2023(4дн);08.01.2024-14.01.2024(7дн);22.01.2024-29.01.2024(8дн);05.02.2024-11.02.2024(7дн).Невиходи…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 12:22
ЮЛ
Юлія
07.05.2025 | 16:01
Відповідь надано
Звільнення працівника, що працює на лікарняному в іншій організації
Працівник (охоронець) перебуває на лікарняному (неодноразово бере лікарняні). Але був замічений працівниками (нашої організації), що під час лікарняного працює в іншій організації також охоронником. Ніяких підтверджень що він там працює сумісником немає. Яким чином звільнити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.05.2025 | 18:38
МА
Марина
07.05.2025 | 15:50
Відповідь надано
Порядок звільнення працівника за кордоном: важливі нюанси
Доброго дня, підкажіть порядок звільнення працівника який знаходиться за кордоном? Працівник написав заяву про звільнення за угодою сторін. Чи може він переслати на вайбер заяву про звільнення? Що робити з його трудовою книжкою ? Чи можна переслати йому трудову книжку за кордон…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.05.2025 | 16:09
ЕЛ
Елена
07.05.2025 | 15:48
Відповідь надано
Розрахунок компенсації за відпустку при звільненні з контрактом
Доброго дня! Продовження до питання по звільненню у зв'язку з закінченням контракту. Прийнятий 9.08.2023. У відпустці без збереження з червня 2024 року до дня звільнення 12.05. Виходить , що 10 днів -це дні відпустки за 2023. рік. Вірно? А якщо рахувати конмпенсацію за 2024 і в…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.05.2025 | 15:58
ЛЛ
Лега Людмила
07.05.2025 | 14:45
Відповідь надано
Чи потрібно звільнятися з посади професора за сумісництвом
Держслужбовець звільняється з основного місця роботи і приймається на посаду, яка не пов'язана з державною службою (перерви між звільненням та прийняттям на іншу посаду немає). Він ще за сумісництвом працює на посаді професора. Чи потрібно звільнятися йому ще і з посади…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.05.2025 | 12:50
ОЛ
Олена
07.05.2025 | 14:37
Відповідь надано
Звільнення працівника-пенсіонера: статті та можливість угоди сторін
Добрий день. За якою статтею краще звільнити працівника-пенсіонера( з 50 років став пенсіонером (має дитину - інваліда з дитинства). Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.05.2025 | 16:32
ВІ
Вікторія
07.05.2025 | 14:12
Відповідь надано
Звільнення під час оформлення інвалідності: чи варто ризикувати
Доброго дня. Проконсультуйте, будь ласка. Працівник знаходиться в процесі оформлення інвалідності і планує звільнитись. Десь вичитав, що звільнення може завадити встановленню інвалідності і краще почекати і звільнитись, коли присвоять групу. Чи це дійсно так?
Дякую…
Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
08.05.2025 | 12:08
ОК
Оксана
07.05.2025 | 13:05
Відповідь надано
Скорочення штату: ліквідація відділів та нові вакантні посади
Повністю міняємо структуру, ліквідовуємо відділи та вводимо посади поза відділами (було: кількісний склад у відділах установи 20 шт.од., стає -10). В старій структурі за кожною посадою у відділах було лише по одній штатній одиниці (начальник -1, гол.спеціаліст-1). Після…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
12.05.2025 | 13:16
ІР
Ірина
07.05.2025 | 12:12
Відповідь надано
Звільнення працівниці: електронна підписка та компенсація за відпустку
Працівниця взяла відпустку та виїхала за кордон. Повідомила,що повертатися не збирається. Чи можна наказ відправити її електронною поштою, щоб вона підписала і відправила скан, чи буде дійсний цей наказ? Або чи можна, щоб підписав хтось із родичів? Дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.05.2025 | 17:51
ОП
Покотило Олена Вікторівна
07.05.2025 | 11:15
Відповідь надано
Чи може роботодавець задовольнити заяву про звільнення працівника
Доброго дня. Працівник 07 травня 2025 року написав заяву про звільнення за власним бажанням з 12 травня 2025 року. Мотивує це тим, що якщо є домовленість двох сторін то роботодавець може звільнити працівника за власним бажанням без вказування поважної причини у строк визначеній…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 16:27
ГБ
Бурган Галина Олександрівна
07.05.2025 | 11:14
Відповідь надано
Чи враховувати 4 місяці при нарахуванні компенсації за відпустку
Є звільнення на підставі п. 83 ч. 1 ст. 36 КЗпП, зв’язку з працівником немає понад 4 місяці. Ці 4 місяці враховувати при нарахуванні компенсації за невикорастану, відпуску чи ні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 18:14
ТМ
Марченко Тетяна
07.05.2025 | 11:06
Відповідь надано
Оформлення звільнення директора ТОВ та призначення нового керівника
Директора ТОВ призвали до ЗСУ, які дії ТОВ? Як вірно оформити відправлення директора до ЗСУ, якими документами? Якою датою приймати нового директора…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
11.05.2025 | 20:30
АЛ
Альона
07.05.2025 | 10:31
Відповідь надано
Нарахування щорічної відпустки під час тривалої відпустки без платні
Добрий день. Працівниця з початку повномаштабного вторгнення перебуває у відпустці без збереження заробітної плати, у зв'язку з військовим станом (кожен раз пише заяву на 90 днів). Директор прийняв рішення, що працівникам не буде зменшуватись щорічна відпустка через те, що вони…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.05.2025 | 15:37
МП
ПРОДАНЮК Марія Ярославівна
07.05.2025 | 10:25
Відповідь надано
Компенсація за соціальну відпустку при звільненні працівниці з дітьми
Добрий день. Працівниця перебувала шість років у відпустках по догляду за дитиною, має двох дітей віком до 15 років, хоче звільнитися останнім днем відпустки, чи виплачується їй компенсація за соціальну відпустку на дітей з 2021 року чи ні…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
07.05.2025 | 16:18
АН
Анна
07.05.2025 | 10:04
Відповідь надано
Звільнення працівника за угодою: права та обов'язки сторін
Доброго дня! Підкажіть будь ласка, якщо працівник хоче звільнитися за угодою сторін день в день, а директор написала відпрацювати два тижні. Правомірно це і як правильно поступити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.05.2025 | 20:39
АН
Андріана
07.05.2025 | 09:39
Відповідь надано
Наказ про звільнення: коли отримати свідоцтво про смерть
Добрий день. Наказ про припинення ТД слід видавати тільки тоді коли кадровик отримає свідоцтво про смерть…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2025 | 15:16
АН
Андріана
07.05.2025 | 09:32
Відповідь надано
Алгоритм припинення трудових відносин у разі смерті працівника
Добрий день. Який алгоритм припинення ТД, якщо працівник помер? дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2025 | 15:12
ІР
Ірина
06.05.2025 | 17:20
Відповідь надано
Як діяти при загибелі працівника без документів
Доброго дня! Працівник загинув на війні. Дізналися від його побратимів (вони були присутні в бою та разом виходили). Рідних в нього нема. Ніяких підтверджуючих документів теж нема. Інформація зі слів. Підкажіть будь-ласка, як діяти в такій ситуації?
Куди звертатися та які…
Куди звертатися та які…
ДК
Дана, консультант
експерт
07.05.2025 | 11:07
ТМ
Марченко Тетяна
06.05.2025 | 16:43
Відповідь надано
Особливості звільнення іноземців: документи та терміни оформлення процесу
Добрий день. У іноземця дозвіл на застосування праці дійсний до 20.05.2025 р. Тобто з 21.05.25 її треба звільнити. Чи є якісь особливості звільнення іноземців? Які документи треба оформити для звільнення іноземця…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.05.2025 | 20:37
ТК
Карпенко Тетяна
06.05.2025 | 16:41
Відповідь надано
Дії компанії щодо звільнення працівника та оформлення трудових відносин
ВПО працювала зовнішнім сумісником, в березні її звільнили, а в квітні нам і її прл це повідомили. Тобто вона працювала зовнішнім, фактично не маючи основного місця роботи. Сьогодні вона надала нам наказ про звільнення. Які наші дії…
ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2025 | 08:33



