Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Робочий час / табель
Очистити фільтр
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
12.05.2026 | 12:12
Відповідь надано
Скорочений робочий день у п’ятницю: обов'язковість чи варіант
чи є обовязковим в пятницю скорочений день 7 годинний чи можна щоб був 8 годинний як у всі дні тиждня…
ОК
Олена, консультант
експерт
12.05.2026 | 23:11
РО
Романна
11.05.2026 | 19:34
Відповідь надано
Чи можна компенсувати недопрацьовані години у робочому графіку
В працівника графік роботи 2 дні з 08.00-20.00 год. і 2 дні вихідний, порахувала , що за обліковий період недопрацьовує 47 год., чи можна доставляти по 1 год. у другий день, тобто перший день 11 год., другий день 12 год. тоді 2 дні вихідний і знову по такій схемі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.05.2026 | 15:34
НА
Надія
10.05.2026 | 08:19
Відповідь надано
Оформлення виходу на роботу у вихідний день: нюанси
Чи можна оформити вихід на роботу у вихідний,якщо працівник працює по графіку:5 днів у тиждень з понеділка по п'ятницю по 8 годин?як це зробити? Як поміняти графік працівнику:з понеділка по п'ятницю з 7:00до 15:00-перший тиждень,з 13:00 до 21:00 -другий тиждень,з 7:00 до…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.05.2026 | 11:43
НА
Надія
10.05.2026 | 07:58
Відповідь надано
Оформлення графіка роботи та обліку робочого часу працівника
Добрий день. Змінюємо режим роботи чи графік. Як вірно оформити Чи може працівник виробництва працювати по графіку:5 днів (пон-п'ятниця) з 7:00 по 15:00 без обідньої перший тиждень,з 13:00до 21:00 без об.перерви? Як протебалювати,щоб вийшло 8 годин? Як оформити? Чи може він…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.05.2026 | 11:40
АЛ
Алена Донцова
09.05.2026 | 15:14
Відповідь надано
Чи є порушенням отримання посилок у вихідний час
Добрий день. Чи являється порушенням, якщо отримувати та відправляти посилки та листи від юр особи у не робочий час та у вихідні. Які санкції…
ДК
Дарія, консультант
експерт
11.05.2026 | 11:29
ЖА
Жанна
08.05.2026 | 19:38
Відповідь надано
Зміна режиму роботи: збільшення робочого часу до двох годин
Добрий день! На підприємстві директору (він же одноособовий власник) встановлено неповний робочий час- 1 година на день. Зараз потрібно встановити режим роботи 2 години на день. Яке формулювання правильно застосувати в наказі? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.05.2026 | 21:57
РО
Романна
08.05.2026 | 18:53
Відповідь надано
Роз’яснення щодо оформлення робочого часу у табелі обліку
Добрий день, підсумований облік робочого часу, з метою збереження норми робочого часу за обліковий період доставляю робочу зміну 04.06.2026 - 3 год., це у графіку потрібно розписати, що 3 години - це робочий день з 14.00 год. по 17.00 год.? Чи не обов'язково…
ОК
Олеся, консультант
експерт
09.05.2026 | 11:40
ЛТ
Ткачук Людмила
08.05.2026 | 13:53
Відповідь надано
Чи потрібно скорочувати робочий час для неповнолітнього працівника
Доброго дня! Приймаємо на роботу неповнолітнього (17 років, навчається) на неповний робочий час 20 годин на тиждень. Чи потрібно скорочувати йому робочий час? Заздалегідь дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
10.05.2026 | 20:22
АН
Анастасія
07.05.2026 | 19:27
Відповідь надано
Суперечності щодо робочого часу під час військового стану на підприємстві
Добрий день! Робочий тиждень на підприємстві: п'ятиденний по 8 годин. Керівник неодноразово наказує робити накази про роботу з 05:30 до 16.00 або інші часи, коли працівник переробляє понад 8 годин, плюсом до цього працівники частіше за все працюють ще у суботу або неділю. І…
ОК
Олеся, консультант
експерт
08.05.2026 | 14:21
ІК
Калініченко Ірина
07.05.2026 | 13:12
Відповідь надано
Затвердження режиму роботи для співробітників з різними часами початку
Добрий день! В одному підрозділі співробітники починають свій робочийдень в різний час (і закінчують). Який наказ потрібно видати, щоб затвердити їх режим роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2026 | 16:46

Аллочка
07.05.2026 | 11:46
Відповідь надано
Правомірність виплати премії директору для підтримки ЗП підприємства
Вітаю! Ми критичне підприємство. Щомісяця, для підтримкм середньої ЗП по підприємству не меньше 21 700 ми виплачуємо премію директору на підставві наказу по підприємству. Чи є це правомірним? Крім наказу потрібно робити додаткові документи? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
08.05.2026 | 10:31
ІГ
Ігор Федорчук
06.05.2026 | 21:32
Відповідь надано
Чи може робота у вихідний день вважатись понаднормовою
Чи може бути робота у вихідний день понаднормовою? Наприклад, я маю постійні відрядження і робота у вихідні дні, що компенсується іншим днем відпочинку. Чи може виникнути ситуація із нарахуванням понаднормових годин і перепрацювання…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.05.2026 | 12:55
АН
Анастасія
06.05.2026 | 20:12
Відповідь надано
Коригування табелів робочого часу: нові правила нарахувань зарплати
Добрий день! Ситуація наступна: зазвичай робили табель обліку до 15 числа, прогнозуючи працю з 10-12 по 15, і в підсумковий табель вносили зміни і підсумковий (останній тиждень місяця) також робили прогнозуючим, а потім коригуючій табель. Для бухгалтерії це створює дуже великі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
08.05.2026 | 10:39
ГЧ
Чуба Галина Богданівна
06.05.2026 | 15:38
Відповідь надано
Мінімальна кількість робочих днів для працівника з інвалідністю 3 групи
Доброго дня (ФОП єд.под.) Підкажіть, будь ласка, чи скільки робочих днів на місяць мінімально повинен відпрацювати працівник- інвалід 3гр.? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
06.05.2026 | 23:09
ОК
Оксана
06.05.2026 | 12:38
Відповідь надано
Як правильно відобразити робочий час сумісника в табелі
Підкажіть будь ласка, якщо сумісник працює на 0,17 ставки, і це виходить 1 година 22 хвилини робочого дня, як це коректно прописати і підраховувати в табелі…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
09.05.2026 | 19:24
ВЛ
Левченко Вікторія Анатоліївна
06.05.2026 | 12:17
Відповідь надано
Як повернути попередній графік роботи після зміни умов праці
Якщо провести процедуру по зміні істотних умов праці, зміна графіка роботи? то як повернути графік назад коли буде така можливість…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.05.2026 | 11:29
VI
Victory
05.05.2026 | 14:50
Відповідь надано
Позначення днів неробочого часу працівника за сумісництвом
Вітаю, працівника прийняли за сумісництвом з графіком роботи 2 дні на тиждень (вівторок,п'ятниця) як позначати в табелі дні коли працівник не працює на нашому підприємстві…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.05.2026 | 21:22
ВЛ
Левченко Вікторія Анатоліївна
05.05.2026 | 11:19
Відповідь надано
Зміна графіка роботи: оформлення заяв на неповний робочий день
Чи можна щоб працівники написала заяви на зміну графіка на неповний робочий день 5 год. з оплатою праці пропорційно відпрацьованому часу? Як це все оформити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.05.2026 | 18:00
ЄМ
Ємельянова Наталія Валеріївна
05.05.2026 | 10:49
Відповідь надано
Відповідність норми робочого часу при змінному графіку роботи
Доброго дня. Прошу надати відповідь:
Чи повинна співпадати Норма часу при 40 (год/тиждень) і змінний графік наприклад 3р/3в 11 год зміна (33 або 44 год на тиждень).
Чи є порушенням, якщо за рік при 40 (год/тиждень) норма склала 2088 годин, а при змінному графіку…
Чи повинна співпадати Норма часу при 40 (год/тиждень) і змінний графік наприклад 3р/3в 11 год зміна (33 або 44 год на тиждень).
Чи є порушенням, якщо за рік при 40 (год/тиждень) норма склала 2088 годин, а при змінному графіку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.05.2026 | 17:56
ДА
Дар’я
05.05.2026 | 10:43
Відповідь надано
Оплата роботи водія під час пожежонебезпечного періоду: деталі
Працюю у лісгоспі. З початку пожежонебзпечного періоду є графік чергування водіїв на випадок, якщо винекне пожежа у лісі і потрібна буде допомога. Видали наказ про встановлення надбавки за складність і напруженість у роботі у зв’язку з настанням пожежонебезпечного періоду…
ОК
Олеся, консультант
експерт
05.05.2026 | 17:56



