🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ОЛ
Олена
13.02.2025 | 15:15
Відповідь надано
Де правильно зберігати трудові договори працівників в Україні
Де зберігати трудові договіри - у особовій справі працівника? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.02.2025 | 17:07
ЛІ
Лілія Денисевич
13.02.2025 | 14:37
Відповідь надано
Коректність зазначення місячного фонду оплати для сумісника
Доброго дня, колеги. В мене запитання стосовно цифри в наказі про прийняття для сумісника, якого ми приймаємо на 0,5 ставки (працівниця була в штаті і перейшла на сумісництво (через звільнення і нове прийняття). Я поставила в типовій формі П-1 у відповідних клітинках…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.02.2025 | 14:42
ЖА
Жанна
13.02.2025 | 14:08
Відповідь надано
Зміна форми працевлаштування директора: необхідність реєстрації та протоколу
Доброго дня!
Маємо наступну ситуацію.
Наразі директор ТОВ «Мрія» працевлаштований за основним місцем роботи. В ТОВ «Мрія» він хоче змінити форму працевлаштування(за основним місцем буде влаштовуватись до іншої компанії). Проводимо це через звільнення з основного…
Маємо наступну ситуацію.
Наразі директор ТОВ «Мрія» працевлаштований за основним місцем роботи. В ТОВ «Мрія» він хоче змінити форму працевлаштування(за основним місцем буде влаштовуватись до іншої компанії). Проводимо це через звільнення з основного…
НК
Надія, консультант
експерт
17.02.2025 | 10:25
СВ
Светлана
13.02.2025 | 13:30
Відповідь надано
Питання щодо документів ветерана при прийнятті на роботу
Добрий день, при прийняття на роботу працівник надає посвідчення ветерану війни - учасник бойових дій дата видачі 21.04.2017р, та Довідку про участь особи у заходах, для забезпечення оборони України від 02.04.2024р. Чи потрібна нам ця довідка в особову справу чи ні? Посвідчення…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.02.2025 | 10:05
ІН
Інна
13.02.2025 | 13:02
Відповідь надано
Оптимізація штатного розпису: прийняття завідувача господарством чи бухгалтера
Добрий день. Заклад загальної середньої освіти веде самостійно бухгалтерський облік (бухгалтером, який є у штатному розписі). Також, є вакантна посада (0,5 ставки) завідувача господарством. Так, як бухгалтер самостійно не встигає виконувати роботу, планується взяти ще одного…
НК
Надія, консультант
експерт
16.02.2025 | 21:52
ЖА
Жанна
13.02.2025 | 13:00
Відповідь надано
Визначення робочого місця та забезпечення засобами для логіста
Вітаю! Готуємо інформаційний лист при прийнятті на роботу для логіста, який має роз'їзний характер роботи.
Підкажіть, будь ласка, в п. визначене робоче місце можемо вказати юридичну адресу(адресу офісу), а в п. робоче місце забезпечене необхідними для роботи засобами…
Підкажіть, будь ласка, в п. визначене робоче місце можемо вказати юридичну адресу(адресу офісу), а в п. робоче місце забезпечене необхідними для роботи засобами…
НК
Надія, консультант
експерт
16.02.2025 | 20:33
КА
Катерина
13.02.2025 | 11:26
Відповідь надано
Заборона на прийняття працівників за договором ЦПХ: причини та професії
Доброго дня. Чому не можна брати на роботу за договором ЦПХ бухгалтера або кадровика? Які ще професії підпадають під заборону…
АК
Анастасія, консультант
експерт
13.02.2025 | 15:21
MМ
Maланчук Мар'яна Романівна
13.02.2025 | 11:24
Відповідь надано
Чи потрібно вимагати первинний медогляд для сумісника
Добрий день, питання:
приймаємо на роботу за зовнішнім сумісництвом менеджера систем якості у неї є медогляд (ще дійсний) який вона проходила для основного місці роботи на таку ж посаду, чи маємо ми вимагати первинний медогляд для нашого підприємства (у нас виробництво) чи…
приймаємо на роботу за зовнішнім сумісництвом менеджера систем якості у неї є медогляд (ще дійсний) який вона проходила для основного місці роботи на таку ж посаду, чи маємо ми вимагати первинний медогляд для нашого підприємства (у нас виробництво) чи…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
13.02.2025 | 15:11
КО
Коваль Алла
13.02.2025 | 11:22
Відповідь надано
Чому в інформаційному листку зазначений інспектор з охорони праці
В інформаційному листку в кінці чому вказаний інспектор з охорони праці, а не, наприклад, інспектор відділу кадрів або директор? Хто має бути вказаний представником у інформаційному листку? дякую…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:16
ОО
Олексієнко Олена Василівна
13.02.2025 | 11:12
Відповідь надано
Питання про сумісництво для водіїв-експедиторів на робочому місці
Доброго дня!
чи можуть водії експедитори, будучи на основному місці роботи, з роз'їдним характером робіт, працювати по сумісництву в іншому підприємстві…
чи можуть водії експедитори, будучи на основному місці роботи, з роз'їдним характером робіт, працювати по сумісництву в іншому підприємстві…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:40
БЮ
Борисенко Юлія
13.02.2025 | 10:27
Відповідь надано
Можливість укладення довгострокового договору ЦПХ з щомісячною актізацією
Доброго дня. В закаладі укладають договори ЦПХ з пацієнтами , які знаходять на примусовому виді лікування (психіатрії), на місяць та закриваються актом до кожного договору (в договорі прописано вартість однієї години роботи). Кожний місяць ці договори оновлюються в податкову. Чи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 21:04
ІТ
Телегій Іванна
12.02.2025 | 21:34
Відповідь надано
Правильне оформлення трудових відносин з працівником кав'ярні
Доброго дня. ФОП(2група), діяльність маленької кавярні, використання ПРРО, від відкриття ФОП сама працювала у кавярні, відповідно і ключі всі були цього ФОП. Приймаємо на роботу працівника, відповідно вона буде готувати каву як бариста і приймати оплати за неї(робота з касою та…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.02.2025 | 11:09
МА
Марина
12.02.2025 | 17:01
Відповідь надано
Впровадження письмових трудових договорів для вже працевлаштованих працівників
Вітаю! Ми ФОП.
Питання по трудовим договорам (письмові). Ми зараз працевлаштовуємо за усним трудовим договором (наказ про прийняття). У нас будуть зміни в мотивації працівників і хочемо ще й додати письмовий трудовий договір.
1) Чи не буде порушенням, що ми раніше не…
Питання по трудовим договорам (письмові). Ми зараз працевлаштовуємо за усним трудовим договором (наказ про прийняття). У нас будуть зміни в мотивації працівників і хочемо ще й додати письмовий трудовий договір.
1) Чи не буде порушенням, що ми раніше не…
ОК
Олена, консультант
експерт
13.02.2025 | 16:49
ЖА
ЖЕРДЄВ Андрій Васильович
12.02.2025 | 16:55
Відповідь надано
Проблема відсутності професії "Барбер" у класифікаторі професій
Добрий день! Барбершоп набирає бкрберів. В класифікаторі професій відсутня така посада як "Барбер", підкажіть будь ласка, що робити в такому випадку…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.02.2025 | 10:49
ТЕ
Тетяна
12.02.2025 | 15:50
Відповідь надано
Оклад для сумісника: рівний штатнику чи пропорційний до години
У ТОВ є посада з окладом, на якій працює людина на повний день. Беремо працівника за сумісництвом, на такуж саму посаду, але він працюватиме 4 години, а не 8. Чи можемо ми суміснику встановити такий самий оклад, як і штатнику на цій посаді з повним днем? Чи сумісника можна лише…
НК
Надія, консультант
експерт
13.02.2025 | 11:12
ІР
Ірина
12.02.2025 | 15:36
Відповідь надано
Чи потрібно новому працівнику отримувати відомості про трудову діяльність
Добрий день! На підприємство влаштовується працівник, для якого це перше місце роботи, чи потрібно такому працівнику брати відомості про трудову діяльність з реєстру? дякую…
НК
Надія, консультант
експерт
13.02.2025 | 23:09
ІЛ
Лисенко Інна
12.02.2025 | 14:26
Відповідь надано
Призначення випускника соціальної роботи на посаду психолога в дитсадку
Чи можна призначити випускника з дипломом спеціальності 231 Соціальна робота на посаду практичного психолога в заклад дошкільної освіти? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 18:15
ТМ
Тамара Михайлівна
12.02.2025 | 13:56
Відповідь надано
Питання щодо прийняття на роботу інженера без профільної освіти
добрий день. підкажіть, будь ласка.
на посаду "інженер-конструктор" (2143.2) ми можемо взяти людину з дипломом магістр "фінанси і кредит" ?
хлопці збирають дрони.
яку альтернативу можна підібрати в класифікаторі на подібну посаду, якщо людина вчиться на 4 курсі…
на посаду "інженер-конструктор" (2143.2) ми можемо взяти людину з дипломом магістр "фінанси і кредит" ?
хлопці збирають дрони.
яку альтернативу можна підібрати в класифікаторі на подібну посаду, якщо людина вчиться на 4 курсі…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.02.2025 | 11:56
ПЕ
Петрух Ірина
12.02.2025 | 13:52
Відповідь надано
Прийняття на роботу колишнього військового: нюанси та проблеми
Добрий день. Чи можна прийняти на роботу працівника, який являється колишнім військовим з допуском секретності. Чи являється це проблемним моментом для прийняття? чи якісь нюанси під час прийняття…
ДК
Дарія, консультант
експерт
12.02.2025 | 19:04
КО
Коваль Алла
12.02.2025 | 12:55
Відповідь надано
Де знайти шаблони трудового договору для важких умов праці
де можна скачати шаблон трудового договору працівника з важкими умовами праці…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
14.02.2025 | 15:58
