
Доступ до матеріалу надається лише передплатникам платформи
Якщо ви вже зареєстровані на нашому сайті — будь ласка, .
Або прямо зараз, це не вимагає ваших персональних даних і займе не більше однієї хвилини.
Точна відповідність
Усі теми
Усі теми
Відпустки
Військовий облік
Держслужба / ОМС
Загальні документи кадровика
Звільнення
Кадровий облік
Лікарняні / страховий стаж
Прийняття на роботу
Робочий час / табель
Трудові книжки
Інше
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
АН
Анна
22.07.2025 | 11:34
Відповідь надано
Відпустка та облік зарплати для критичних об'єктів військовослужбовців
Добрий день! Якщо критичний об`єкт, відпустка враховується как зп для 20000? (Чи це розраховувати без відпустки)…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.07.2025 | 17:36
АН
Анна
22.07.2025 | 11:30
Відповідь надано
Зарплата працівників під час бронювання: що потрібно знати
Добрий день! Якщо критичний об`єкт, то ЗП у всіх працівників соблюдати по 20000 на протязі всього бронюваання працівників…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.07.2025 | 17:35
ВА
Валентина Хоменко
22.07.2025 | 11:28
Відповідь надано
Як правильно оформити індексацію заробітної плати: зразок наказу
Вітаю! Підкажіть, будь ласка, як оформити індексацію ЗП? чи потрібно видавати наказ? Чи є такий взірець наказу? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
22.07.2025 | 19:55
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
22.07.2025 | 11:27
Відповідь надано
Відпустка без оплати для інвалідів: як уникнути штрафів
Підкажіть, будь ласка, якщо інвалід на підприємстві весь рік перебуває у відпустці без оплати у зв'язку з воєнним станом, не виплачується йому ЗП, то в цьому випадку підприємство дотримується нормативів по інвалідах? чи не буде штрафів? яка стаття закону дозволяє вважати…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
23.07.2025 | 11:08
НА
Наталя
22.07.2025 | 11:23
Відповідь надано
Правила надання щорічних відпусток та невикористаних днів
Добрий день, працівник перебуває у щорічній основнй відпустці 24 к.д., має ще невикористані відпустки за попередні робочі роки, чи можна йому надати відпустку за невикористаний період підряд, чи потрібно вийти на роботу і потім за згодою керівника знов надати відпустку. скільки…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.07.2025 | 17:33
ЛЮ
Людмила
22.07.2025 | 11:12
Відповідь надано
Витяг з рішення про інвалідність: чи можна використовувати для нарахування
Доброго дня ! Працівник приніс Витяг з рішення про встановлення інвалідності Міністерства соц.політики з QR кодом, ми можемо сканувати , але текст не відкривається. Чи можемо ми взяти його для нарахування ставки 8,41% з ЄСВ у такому вигляді.ДЯКУЮ…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.07.2025 | 16:40
ЮР
Юрій
22.07.2025 | 10:58
Відповідь надано
Звільнення мобілізованого працівника за власним бажанням: можливості та обмеження
Чи можна звільнити мобілізованого працівника, який написав заяву за власним бажанням…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.07.2025 | 17:28
ТА
Татьяна Свирина
22.07.2025 | 10:52
Відповідь надано
Додаткові обов’язки менеджера: як прописати в наказі правильно
Доброго дня. Є необхідність покласти на менеджера (управителю) житлового будинку (групи будинків) код КП 1491виконання обов'язків кошторисника код КП 3112. Має право він виконувати їх? Як правильно прописати в наказі ці додаткові обов'язки…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.07.2025 | 15:43
ОЛ
Ольга
22.07.2025 | 10:51
Відповідь надано
Документи та накази, що підписуються з Профспілкою під час війни
Вітаю!
Прошу допомогти знайти відповіді стосовно того, які документи, накази відповідно до законодавства ми маємо підписувати з Профспілкою (до військово стану які були вимоги та під час)…
Прошу допомогти знайти відповіді стосовно того, які документи, накази відповідно до законодавства ми маємо підписувати з Профспілкою (до військово стану які були вимоги та під час)…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.07.2025 | 15:30
ІР
Ірена
22.07.2025 | 10:50
Відповідь надано
Чи враховується стаж роботи у профспілці для трудового стажу
Добрий день) Допоможіть із підрахунком загального трудового стажу. Працівник був звільнений із нашого підприємства у зв'язку з обранням його головою профспілкової організації нашого підприємства. Та згодом був знову прийнятий на своє попереднє місце роботи на нашому…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
22.07.2025 | 14:54
ЛЕ
Леся
22.07.2025 | 10:44
Відповідь надано
Чи потрібно подавати звіти до ПФУ при бронюванні працівників
Доброго дня!
Підкажіть будь ласка, підприємство отримало критичність та бронюють працівників, чи потрібно подавати якісь додаткові звіти до ПФУ при прийнятті та звільненні?
Дякую…
Підкажіть будь ласка, підприємство отримало критичність та бронюють працівників, чи потрібно подавати якісь додаткові звіти до ПФУ при прийнятті та звільненні?
Дякую…
НК
Наталія, консультант
експерт
22.07.2025 | 17:46
СС
Светлана Сергіївна
22.07.2025 | 10:43
Відповідь надано
Медичний огляд при прийомі на роботу водієм автобуса
Доброго дня! При прийомі на работу водія автотранспортних засобів (водій автобуса) потрібний первинний медогляд чи достатньо справки водія? Та де це можна переглянути? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
23.07.2025 | 11:45
ІР
Ірина
22.07.2025 | 10:40
Відповідь надано
Чи враховуються особи з інвалідністю у квоті під час відпустки
Доброго дня! Підкажіть чи зараховуються до квоти осіб з інвалідністю, особи з інвалідністю, які перебувають у відпустці без збереження заробітної плати? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.07.2025 | 17:21
ІЯ
Яворська Інна Анатоліївна
22.07.2025 | 10:37
Відповідь надано
Процедура звільнення працівника, мобілізованого на військову службу
Добрий день!Підкажіть,яка процедура з увільненим працівником, у звязку з довідкой, що він мобілізований?
Чи повинен він написати заяву про увільнення,в зв'язку зі службою?
чи треба кудись повідомляти?
Він же залишається в штатному розкладі і його ЗП залишається…
Чи повинен він написати заяву про увільнення,в зв'язку зі службою?
чи треба кудись повідомляти?
Він же залишається в штатному розкладі і його ЗП залишається…
МК
Марія, консультант
експерт
22.07.2025 | 14:59
ОК
Оксана
22.07.2025 | 10:36
Відповідь надано
Нарахування ЄСВ для працівника з інвалідністю: які ставки використовувати
Добрий ранок. Питання стосується довідки МСЕК (інвалідність). У працівника інвалідність встановлено до 15.10.25р. Скажіть будь ласка, до жовтня можна нараховувати ЄСВ - 8,41 чи вже з липня 22%…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
22.07.2025 | 17:18
ЛЮ
Людмила
22.07.2025 | 10:32
Відповідь надано
Особливості звільнення військовослужбовців під час відпустки та служби
Доброго дня. Військовослужбовець який прийшов у відпустку хоче звільнитися. Чи є якісь особливості звільнення працівників під час перебування на військовій службі…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.07.2025 | 22:07
ХО
Хомик Ольга Леонідівна
22.07.2025 | 10:28
Відповідь надано
Допустимість введення посади головного бухгалтера в штатному розписі
Доброго дня! Підкажіть будь ласка чи допустимо що в штатному розписі ТОВ є Директор 1, Головний бухгалтер 1 , Відділ продажу:-Фахівець з розроблення компютерних програм та програмного забезпечення 7, -Оператор інформаційно комунікаційних мереж 4, - Оператор компютерного набору…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.07.2025 | 22:04
ВК
Коваленко Вілена
22.07.2025 | 10:28
Відповідь надано
Що робити, якщо новий працівник не відображається в Дії
Добрий день. Якщо новоприйнятого працівника не видно в Дії що робити в такому випадку…
АК
Анастасія, консультант
експерт
22.07.2025 | 11:51
ЯШ
Шамрай Ярина Володимирівна
22.07.2025 | 10:24
Відповідь надано
Як правильно скласти довідку для підтвердження бронювання військовозобов'язаного
Доброго дня! Підкажіть як правильно сформувати довідку працівнику про підтвердження бронювання військовозобов'язаного для перетину кордону…
АК
Анастасія, консультант
експерт
22.07.2025 | 11:50
ВІ
Вікторія
22.07.2025 | 10:24
Відповідь надано
Чи потрібен військовий квиток при прийнятті працівника 62 років
Доброго дня, приймаємо на роботу працівника йому 62 роки, чи повинен він надати військовий квиток…
АК
Анастасія, консультант
експерт
22.07.2025 | 10:55



