🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
АК
Киричок Альона Олександрівна
18.08.2025 | 12:50
Відповідь надано
Прийняття працівника на заміну: оформлення та терміни договору
Доброго дня. чи можна на час непрацездатності основного працівника - прийняти на заміну іншого за строковим трудовим договором? як вірно це оформити і на який термін це можливо…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.08.2025 | 12:58
КО
Коваль Алла
18.08.2025 | 12:27
Відповідь надано
Відмінності в оформленні практики для студентів коледжу та університету
Практика студента колледжа оформлюється так само, як практика студента університету…
АК
Анна, консультант
експерт
18.08.2025 | 22:06
НО
Нестеренко Олена
18.08.2025 | 12:25
Відповідь надано
Відображення офісів в штатному розписі: необхідність чи опція
Доброго дня! Якщо наша організація має офіси в декількох інших містах України, то чи обов'яково це має бути відображено в штатному розписі? Чи достатньо, щоб в штатному розписі були відображені посади відповідно до їх структури організації (по відділам/ департаментам)? Завчасно…
АК
Анна, консультант
експерт
18.08.2025 | 21:39
ОБ
Олена Бабіч
18.08.2025 | 12:00
Відповідь надано
Відновлення трудового договору: ризики та правові наслідки для працівника
Доброго дня! Наше підприємство знаходиться на території можливих бойових дій, а призупинений працівник перебуває в Черкасах. Якщо ми повідомимо його про відновлення трудового договору, а він відмовиться виходити на роботу, чи можна буде звільнити його за прогул? Чи вважатиметься…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.08.2025 | 01:00
ВА
Валентина Вдовиченко
18.08.2025 | 11:42
Відповідь надано
Як зарахувати бали медсестрі за курси в 2025 році
Доброго дня, медсестра пройшла курси ТУ ( двотижневі) в січні 2025 року. Як зарахувати їй бали в освітньому портфоліо за 2025 рік, адже наказ №650 вступив в дію з 01.07.2025 року. в Наказ №446 передбачав кількість балів лише для лікарів ? і чи можливий на Вашій платформі такий…
НК
Надія, консультант
експерт
21.08.2025 | 12:54
ЛЮ
Людмила
18.08.2025 | 11:22
Відповідь надано
Відсутність зв'язку з працівником: подальші дії компанії
Доброго дня! Працівника забрали з вулиці ТЦК, встиг повідомити матір, вона повідомила нас. Далі з ним вже більше місяця немає зв'язку і відповідно жодних підтверджуючих документів він не надав. Табелюємо "нз". Які мають бути наші подальші дії…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
18.08.2025 | 23:31
ТА
Тамара
18.08.2025 | 10:34
Відповідь надано
Можливість введення додаткової премії для працівників підприємства
Добрий день. В нас на підприємстві працівник отримує оклад та премію (щомісяця), підкажіть будь ласка, чи можна ще додати один вид премії (або якийсь інший вид доплати) і також виплачувати її деяким працівникам щомісяця…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.08.2025 | 15:22
НА
Надія
18.08.2025 | 10:23
Відповідь надано
Дії роботодавця щодо демобілізованого працівника, який не з'явився
Добрий день. На роботу прийшов демобілізаваний працівнику та хоче приступити до виконання своїх обов'язків. АЛЕ виявляється від був демобілізований ще у лютому 2024 року. До цього часу він на роботі не з'являвся, у нас він рахується як мобілізований. Підкажіть, будь ласка, дії…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.08.2025 | 14:39
ОС
Сенько Оксана Олександрівна
18.08.2025 | 10:07
Відповідь надано
Чи може бути посада "бухгалтер з первинної документації"
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи може на основі професійної назви "бухгалтер" бути утворена посада "бухгалтер з первинної документації"? Чи можна вважати доповнення "з первинної документації" як дотримання умов викладених в Примітці 2 до Класифікатора професій : Додаток В…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.08.2025 | 14:30
НС
Сопко Наталія Іванівна
15.08.2025 | 19:56
Відповідь надано
Вибір коду професії для соціального менеджера в медицині
Добрий вечір!Комунальне підприємство (мед.заклад) приймає на роботу працівника за сумісництвом на посаду соціального менеджера з медичного супроводу.Підкажіть будь ласка як правильно підібрати під дану посаду код професії згідно класифікатора професій?Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
18.08.2025 | 12:29
ТА
Татьяна
15.08.2025 | 17:24
Відповідь надано
Визначення форми виїзду голови профспілки на семінар
Добрий вечір, голова профспілкової організації направлена на семінар-навчання до Львова, офіційним листом, профспілка оплачує дорогу, проживання.Як правильно оформити виїзд голови з підприємства:відрядженням чи відпусткою представника профспілки згідно КЗпП?
Відрядження з…
Відрядження з…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.08.2025 | 22:06
КН
Кулик Надія Іванівна
15.08.2025 | 16:27
Відповідь надано
Переведення працівника на неповну ставку: правила та нюанси
Добрий день! Працевлаштували працівника з 01.08.2025 року по основному місцю роботи на повну ставку -8 годин на день. Працівник вирішив додатково працевлаштуватися на іншу роботу по сумісництву. Можливо перевести його на 0,5 по заяві працівника ( і підкріпити копію наказу про…
НК
Надія, консультант
експерт
18.08.2025 | 13:17
НА
Наталя
15.08.2025 | 15:27
Відповідь надано
Чи потрібно відображати працівника-інваліда в об'єднаній звітності
Добрий день!Скажіть, будь ласка, якщо на підприємстві працевлаштований інвалід, якому виповнилось 60 р., чи потрібно його відображати в рядку 101.2 'працівників, що мають додаткові гарантії в сприянні працевлаштуванню' об'єднаної звітності?Раніше його відображали як такого, що…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.08.2025 | 00:16
КВ
Відділ Кадрів
15.08.2025 | 15:26
Відповідь надано
Визначення навантаження для прибиральника службових приміщень щодня
Добрий день. Як визначити, яке має бути навантаження на прибиральника службових приміщень (40 годинний робочий тиждень)? Працює кожень день…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.08.2025 | 17:19
НА
Наталія
15.08.2025 | 15:21
Відповідь надано
Розрахунок доплати за військовий облік для інспектора з кадрів
Добрий день. Мене прийнято інспектором з кадрів за сумісництвом з неповним робочим днем 2 години (що становить 0,25 ставки), з окладом 10 000 грн на місяць, з оплатою праці пропорційно відпрацьованому часу. Також на мене, інспектора з кадрів окремим наказом покладено обов’язки…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
17.08.2025 | 19:31
МІ
Іванченко Марина
15.08.2025 | 14:57
Відповідь надано
Помилка в посаді при підготовці довідки для пенсії
Доброго дня. Підкажіть будь-ласка, виникла ситуація при підготовці довідки для призначення пільгової пенсії електрогазозварнику, в наказі про прийняття на роботу та трудовій книжці було виявлено помилку, було зазначено посаду "газоелектрозварник" замість "електрогазозварник"…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.08.2025 | 09:27
КЛ
Клара
15.08.2025 | 13:18
Відповідь надано
Кількість працівників для введення посади інженера з охорони праці
Вітаю. При якій кількості працівників повинна бути у ШР посада Інженер з охорони праці? У нас 36…
АК
Анна, консультант
експерт
15.08.2025 | 21:57
НМ
Нагаєва Марина Іванівна
15.08.2025 | 12:59
Відповідь надано
Переведення медсестри на оклад з вищою категорією: нюанси оформлення
Медсестра отримала вищу категорію у 2016 році, строк дії до 05.09.2021 року, була прийнята на роботу 01.10.2021 році як медсестра без категорії і отримувала по сьогоднішній день оклад як медсестра без категорії. Чи можна її зараз перевести на оклад медсестри з вищою категорією і…
НК
Надія, консультант
експерт
18.08.2025 | 13:23
ВА
Валентина
15.08.2025 | 12:16
Відповідь надано
Вимога дистанційної роботи: права працівника та відмови роботодавця
Доброго дня.
Працівник працює за безстроковим ТД з понеділка по п'ятницю з 8.00 до 12.00. Він просить роботодавця запровадити йому дистанційну роботу в ці дні і години роботи з 01.09.2025. Роботодавець повинен його звільнити і прийняти на роботу підписавши договір про…
Працівник працює за безстроковим ТД з понеділка по п'ятницю з 8.00 до 12.00. Він просить роботодавця запровадити йому дистанційну роботу в ці дні і години роботи з 01.09.2025. Роботодавець повинен його звільнити і прийняти на роботу підписавши договір про…
НК
Надія, консультант
експерт
19.08.2025 | 14:45
НА
Наталя
15.08.2025 | 11:07
Відповідь надано
Відображення працівників з інвалідністю у звітності підприємства
Добрий день!
Скажіть, будь ласка, якщо на підприємстві працевлаштований інвалід старше 50 років, його потрібно відображати і в рядку 101.1 'працівників, яким відповідно до чинного законодавства встановлено інвалідність, осіб', і в рядку 101.2 'працівників, що мають…
Скажіть, будь ласка, якщо на підприємстві працевлаштований інвалід старше 50 років, його потрібно відображати і в рядку 101.1 'працівників, яким відповідно до чинного законодавства встановлено інвалідність, осіб', і в рядку 101.2 'працівників, що мають…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.08.2025 | 00:18
