Замовити рекламу
Професії від Kadroland.Academy
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення

Очистити фільтр

НС
Сологуб Наталія Олександрівна
05.04.2024 | 14:39
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Допоможіть розрахувати скільки днів невикористаної щорічної відпустки при звільненні,отже: прийнятий 03.06.2021 звільнення 09.03.3024, використано 44 дні щорічної основної відпустки з 24.12.2023 року по 31.01.2024 без збереження заробітної плати за згодою сторін у зв'язку з…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.04.2024 | 00:40

Дні відпустки без збереження зарплати у вашому випадку не зараховують до відпускного стажу. Вам потрібно компенсувати 20 днів відпустки. Для визначення дні…Ще

ОЛ
Ольга
05.04.2024 | 14:13
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Підкажіть будь ласка чи я правильно розумію:
Працівниця була прийнята на роботу 17.07.2023р. Звільняється 17.04.2024р. В наказі на звільнення я маю розбити компенсацію відпустки(26д/рік) на періоди:
12 календарних днів щорічної основної відпустки за…

2

ДК
Дарія, консультант
експерт
08.04.2024 | 19:12

Так, таку розбивку роблять, щоб бухгалтер міг порахувати компенсацію за невикористану відпустку з урахуванням норм Порядку обчислення середньої заробітної…Ще

ВІ
Вікторія
05.04.2024 | 12:44
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Працівниця прийнята на роботу 01.10.2002 р., з 08.01.2024 р. по 05.04. 2024р. взяла відпустку за власний рахунок і тепер хоче звільнитися з 08.04.2024 р.Скільки днів компенсації за не використану щорічну основну відпустку маємо оплатити…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.04.2024 | 01:57

Від початку робочого року 01.10.2023 р. до дня звільнення 08.04.2024 р. – за 7 календарних днів.

За попередні робочі роки вирахувати…Ще

КА
Катерина
05.04.2024 | 12:42
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий ранок, допоможіть будь ласка, працівниця працює на роботі з 2015 року, має двоє дітей 2006 і 2005 року народження, розлучилася 2018 року і виховує сама дітей. звільняється в червні 2024 року. Як розрахувати компенсацію за додаткову (не щорічну) відпустку, як мати яка…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
06.04.2024 | 01:17

Так, довідка про те, що батько не бере участі у вихованні дитини потрібна – інакше не буде підтверджено статус одинокої матері.

Сам лише факт…Ще

ІР
Ірина
05.04.2024 | 12:27
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! Працівник (бюджетна установа) хоче звільнитися з роботи в останній день відпустки за угодою сторін. Заява може бути одна? Як оформити накази на відпустку і на звільнення…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.04.2024 | 23:54

Так, заява може бути одна, а от наказів має бути два – окремо на відпустку та на звільнення.

Відповідно до ч. 1 ст. 3 Закону «Про…Ще

ВО
Вікторія Олександрівна
05.04.2024 | 00:03
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго вечора шановна редакція Кадроленд! Працівник, пенсіонерами, з яким було призупинено трудовийдоговір, написав заяву на звільнення за власним бажанням, я його звільнили, і тепер до мене дійшло, що його треба було звільнити у зв'язку з виходом на пенсію, а не просто за…

4

АК
Анжеліка, консультант
експерт
07.04.2024 | 13:47

Будь ласка, за потреби звертайтеся. Гарних Вам вихідних та успіхів у подальшій роботі!Ще

АН
Анна
04.04.2024 | 19:03
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівника демобілізували. До роботи він приступати не планує. Хоче звільнитися. Чи можна його звільнити за угодою сторін? Як табелювати працівнику день звільнення, якщо він в цей день не планує працювати? Дякую…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
05.04.2024 | 01:16

Так, можете звільнити за угодою сторін – потрібна заява працівника та Ваш наказ.

Якщо працівника вже демобілізовано, то ніщо не заважає провести Вам…Ще

МЮ
Марина Юріївна
04.04.2024 | 17:48
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

На підприємстві ведеться журнал, в якому працівник який звільняється тавить підприс, що отримав копію наказу. Чи правильно це? Чи краще щоб він на оригіналі наказу про звільнення просто знизу підписав, що копію наказу отримав…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.04.2024 | 03:19

Відповідно до ст 47 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text Роботодавець зобов’язаний у день звільнення видати працівникові копію наказу…Ще

IN
incognito
04.04.2024 | 15:17
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня шановні експерти!
Звільняється директор ТОВ. Хто підписує трудову книжку у разі звільнення директора ТОВ?
Дякую…

2

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.04.2024 | 03:23

Внесення та засвідчення записів у трудовій книжці директора слід робити у звичайному порядку ― жодних винятків для директора не передбачено, адже він такий…Ще

МН
Нікітіна Марина Володимирівна
04.04.2024 | 13:33
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Наказ про вивільнення…

2

АК
Аліна, консультант
експерт
04.04.2024 | 13:52

Доброго дня! 😊Сервіс "Особистий консультант" надає лише відповіді на професійні запитання. Надання зразків документів у межах цього сервісу не передбачено…Ще

KA
Kateryna
04.04.2024 | 13:32
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день.
Який максимальний термін, коли працівник (педагогічний працівник - вчитель) може відкликати свою заяву про звільнення за власним бажанням? Як має вчинити роботодавець, якщо є заява на звільнення за власним бажанням, працівника звільнили, а потім він приніс…

1

АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.04.2024 | 20:20

Так, правильно - якщо останнім робочим днем була п"ятниця, а в понеділок працівник з початку свого робочого дня вийшов на роботу, то роботодавець повинен…Ще

МЮ
Марина Юріївна
03.04.2024 | 21:20
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Чи правильно порахована компенсація, працівник звільняється . Прийнятий на роботу: 10.05.2019 звільняється 05.04.2024р. За цей період працівник використав 99 кд. період відсутності НЗ з 24.02.2022 по 17.04.2022р. Компенсація - 9 кд. за період до 31.12.2023р, та 6 кд. за період з…

1

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.04.2024 | 14:51

Період неявок з незясованих причин не дає права на дні щорічної відпустки.ЗА 1й робочий рік 10.05.2019-09.05.2020 працівнику належить 24 дні відпусткиЗА 2й…Ще

ТЕ
Тетяна
03.04.2024 | 19:03
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

ДД. Питання по ФОП 2 група. 2 січня був прийнятий працівник, наразі домовились про звільнення. Які дії при звільненні, як повідомити податкову, подати квітанцію? Чи треба компенсувати дні відпустки за три місяці…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
04.04.2024 | 02:31

Про звільнення працівників роботодавці, в тому числі й ФОП податкову не повідомляють.

У день звільнення працівника ФОП зобов’язаний видати…Ще

ІР
Ірина
03.04.2024 | 17:23
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Працівника керівник хоче звільнити у зв'язку зі скороченням його посади. Чи вірно я розумію послідовність дій : 1 Видати наказ про виведення зі ШР посади (якщо це один працівник чи потрібно створювати комісію для визначення права залишитися на роботі?) 2видати наказ про…

9

ТК
Тетяна, консультант
експерт
04.04.2024 | 04:05

Так, майже вірно.1. Видаємо наказ про скорочення. З огляду на п. 1 ч. 1 ст. 40 КЗпП розірвати трудовий договір можна, лише якщо будуть зміни в організації…Ще

ІР
Ірина
03.04.2024 | 15:18
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день! У зв'язку з раціоналізацією штатної структури буде скорочення посади. Чи діє зараз норма про повідомлення профспілкового комітету про таке скорочення? (працівник не є головою профспілки та членом профспілкового комітету) Якщо так, то коли потрібно це зробити і яку…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
04.04.2024 | 02:41

У період дії воєнного стану норми статті 43 Кодексу законів про працю України не застосовуються, крім випадків звільнення працівників підприємств, установ…Ще

Вікторія
03.04.2024 | 14:57
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Вітаю. Працівник Служить в лавах ЗСУ та був увільнений від роботи відповідно до наказу по підприємству. Сам виявив бажання звільнитись з підприємства де раніше працював та хоче написати заяву на звільнення. Чи може роботодавець звільнити працівника який офіційно перебуває на…

2

ОК
Олеся, консультант
експерт
04.04.2024 | 02:08

Так, за ініціативою працівника звільнити можна.

Ви можете звільнити працівника за власним бажанням або за угодою сторін.

Найчастіше роботодавець вдається до…Ще

ТШ
Штана Тетяна Валеріївна
03.04.2024 | 14:49
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Добрий день. Як правильно звільнити внутрішнього сумісника…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.04.2024 | 02:01

Звільнення внутрішнього сумісника нічим не відрізняється від звільнення зовнішнього сумісника чи основного працівника – приміром, його можна провести…Ще

НГ
Гуринович Наталія Василівна
03.04.2024 | 14:49
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня...які дії вчинити щодо працівників садочку у звязку із реорганізацією садочка шляхом приєднання до ліцею…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.04.2024 | 01:49

Працівників слід звільнити у порядку переведення за п. 5 ст. 36 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n204).

Оскільки у Вас відбувається…Ще

ЮЛ
Юлія
03.04.2024 | 14:37
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Рішенням сільської ради було сворено юридичну особу КП "Наталземресурс". Зараз знаходиться в стадії ліквідації. Директор підприємства хоче звільнитись раніше. Залишається бухгалтер. Чи можна зараз звільнити директора? та якщо можна, хто тоді звільне бухгалтера…

2

АК
Анжеліка, консультант
експерт
04.04.2024 | 01:39

Так, директора можна звільнити, бухгалтера звільнить керівник ліквідаційної комісії чи ліквідатор.

Не звільнити директора за його власним бажанням Ви не…Ще

ТЕ
Тетяна
03.04.2024 | 14:28
Звільнення
Відповідь надано

Заголовок тимчасово відсутній

Доброго дня. Яка відповідальність роботодавця за неознайомлення працівника з наказом про звільнення. Дякую…

2

ОК
Олена, консультант
експерт
03.04.2024 | 19:35

Роботодавець, що не ознайомив працівника з наказом про звільнення, порушив законодавство про працю (ст. 47 КЗпП…Ще

Усі консультації10132
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю10131
Уточнення0
В роботі1
Очікує0
З відповіддю АІ162
Теми
Відпустки20727
Військовий облік45180
Держслужба / ОМС1932
Загальні документи кадровика5560
Звільнення10132
Кадровий облік21492
Лікарняні / страховий стаж5093
Прийняття на роботу12149
Робочий час / табель7511
Трудові книжки6543
Інше28466