Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
СГ
Голобородько Світлана Анатоліївна
29.08.2024 | 18:49
Відповідь надано
Прийняття працівника за сумісництвом без основного місця роботи
Добрий день, чи можемо ми прийняти працівника за сумісництвом, якщо в нього не має основного місця роботи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
31.08.2024 | 19:40
ВІ
Вікторія
29.08.2024 | 18:38
Відповідь надано
Випробувальний термін для директора: документи та порядок оформлення
Добрий день! Чи можна встановити випробувальний термін при прийнятті на роботу директора підприємства? Якщо так, то в яких документах це має бути прописано - заява, протокол загальних зборів засновників та наказ про призначення? Дякую…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.08.2024 | 22:05
НА
Надія
29.08.2024 | 18:30
Відповідь надано
Правильність наказу про прийняття на роботу за сумісництвом
Доброго дня!
Працівника звільнено 16.08.24 з основного місця праці і прийнято 19.08.24 за сумісництвом на неповний робочий день, 4 години на день, (без прив'язки до конкретних годин роботи). В наказі про прийняття прописали: прийняти на роботу Іванова Івана Івановича з…
Працівника звільнено 16.08.24 з основного місця праці і прийнято 19.08.24 за сумісництвом на неповний робочий день, 4 години на день, (без прив'язки до конкретних годин роботи). В наказі про прийняття прописали: прийняти на роботу Іванова Івана Івановича з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.08.2024 | 21:58
ЖА
Жанна
29.08.2024 | 17:36
Відповідь надано
Обмеження працевлаштування рентгенолаборанта з інвалідністю на сумісництві
Вітаю! Чи немає ніяких обмежень по працевлаштуванню на посаду рентгенолаборанта за сумісництвом на 0,5ст. особи з інвалідністю ІІІ гр., якій протипоказана праця з фізичним навантаженням? Працівниця за основним місцем роботи працює також на посаді рентгенолаборанта на 1,0ст. ЄСВ…
ДК
Дарія, консультант
експерт
29.08.2024 | 21:19
ЯР
Ярослава
29.08.2024 | 17:16
Відповідь надано
Процес перевірки кандидатів на держслужбу категорії В: нюанси
Якщо людина вперше приймається на держслужбу, на посаду категорії В, як походить процес перевірки(люстрації)…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 19:46
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
29.08.2024 | 17:07
Відповідь надано
Розбіжності у інформації про переведення сумісників на основну роботу
чому відповіді різняться в тому чи можна переводити з сумісника на осн. міс. роб. за заявою, а інші джерела кажуть лише звіл./прийняття? де правда? чи може працівник лишатись у нас сумісником якщо у нього вже нема основного міс. роботи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 19:33
ОВ
Варениця Оксана Петрівна
29.08.2024 | 17:04
Відповідь надано
Переведення працівника-сумісника на повну ставку без звільнення
Працівник звільнився за основним міс.роб. В нас він сумісник на 0.5 ставки, чи можна його перевести за заявою прац. на 1 ставку, не через звільнення/прийняття? Чи обовязково його звільняти\приймати, чи може він і надалі в нас працювати якщо в нього нема основного місця роботи…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.08.2024 | 22:53
НА
Наталья
29.08.2024 | 16:39
Відповідь надано
Переведення водія на повний робочий день під час відпустки
В установі є два водія, кожен з них працює на умовах неповного робочого дня,тобто по 4 години на день.Один водій іде в тривалу відпустку без збереження заробітної плати, як перевести іншого водія на 8 годин роботи? Я вірно розумію, що це не ТВО,бо водій буде працювати не у свій…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 19:08
ЛК
Ковальчук Лариса
29.08.2024 | 15:49
Відповідь надано
Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття працівника через портал
Чи потрібно подавати повідомлення про прийняття на роботу через портал пенсійного фонду працівника сумісника військовозобов'язаного, якщо подали через медок? І чи на всіх працівників треба подавати через портал пенсійного фонду прийняття? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.08.2024 | 22:36
НА
Наталія
29.08.2024 | 15:05
Відповідь надано
Прийняття на роботу особи з діючим ФОП: можливості та нюанси
Доброго дня! Підкажіть, якщо в людини діючий ФОП, чи можу я його прийняти за основним місцем роботи?
Дякую…
Дякую…
АК
Анастасія, консультант
експерт
29.08.2024 | 16:29
НА
Надія
29.08.2024 | 14:54
Відповідь надано
Прийом працівника, аспіранта, на роботу без порушень законодавства
Доброго дня. Працівник зарахований до аспірантури на денну форму навчання, отримує державну стипендію, трудова книжка знаходиться в аспірантурі. Також він працевлаштований в цьому ж навчальному закладі науковим співробітником за сумісництвом. Як нам прийняти такого працівника на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 04:04
ОЮ
Юрчик Ольга
29.08.2024 | 14:49
Відповідь надано
Яка природа посади практичного психолога: освіта чи соціальна робота
По професійному стандарту практичний психолог центру соціальних служб це посада закладу освіти чи соціальної роботи…
ДК
Дарія, консультант
експерт
01.09.2024 | 11:01
ОЮ
Юрчик Ольга
29.08.2024 | 14:23
Відповідь надано
Чи потрібно вказувати надбавки у наказі про прийняття
Чи потрібно в наказі про прийняття практичного психолога вищої категорії до центру соціальних служб прописувати надбавку 10% за постановою КМУ №22 від 11.01.2018 та надбавку за вислугу років як педагогічного працівника 30%…
ОК
Олеся, консультант
експерт
29.08.2024 | 19:33
ТЕ
Тетяна
29.08.2024 | 14:03
Відповідь надано
Прийняття на роботу військовозобов'язаного з електронним документом: можливості
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи можемо ми прийняти на роботу на посаду вчителя фізичної культури військовозобов'язаного, у якого військово- обліковий документ лише в електронному вигляді ( з Резерву +) ? В паперовому вигляді ВОД немає, говорить, що ВОД в паперовому…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 03:47
ЖА
Жанна
29.08.2024 | 12:59
Відповідь надано
Оформлення звільнення працівниці під час її тимчасової відпустки
Вітаю! Працівниця знаходиться у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. На її місце, на час перебвання у відпустці, на умовах строкового трудового договору приймаємо іншого працівника. Працівниця, що перебуває у відпустці по догляду, хоче звільнитись за кілька місяців до…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 02:42
ХР
Христина Осипів
29.08.2024 | 12:27
Відповідь надано
Чи може керівник підрозділу бути сумісником на 0.5 ставки
Доброго дня. Чи можливо щоб керівник підрозділу (хірургічного відділення лікарні) був сумісником на 0.5 ст…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 02:39
ГА
Галина
29.08.2024 | 12:03
Відповідь надано
Перевірка звільнення працівника без заповненої трудової книжки
Доброго дня! Підкажіть будь ласка: працівника приймаємо на роботу, свою трудову книжку він не вів (вона не заповнена з попереднього місця роботи). Як перевірити чи він звільнений щоб прийняти його за основним місцем роботи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
30.08.2024 | 01:43
ИН
Инна
29.08.2024 | 11:42
Відповідь надано
Різниця між наказом про прийняття та призначення директора
Доброго дня, в базі є наказ про прийняття директора, а є наказ про призначення директора. Яка між ними різниця, в яких випадках треба обирати той чи інший наказ, та при виданні якого з цих наказів слід подавати повідомлення про прийом в податкову…
ОК
Олена, консультант
експерт
30.08.2024 | 01:26
ВІ
Вікторія
29.08.2024 | 11:12
Відповідь надано
Максимальний термін випробування при прийнятті на роботу
Добрий день! Який максимальний термін випробування можна встановити працівнику при прийнятті на роботу? Дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.08.2024 | 21:40
ВІ
Вікторія
28.08.2024 | 20:40
Відповідь надано
Актуалізація документів для прийняття нового працівника у 2024 році
Добрий день! Допоможіть, будь ласка, актуалізувати перелік документів, які необхідно підготувати при прийнятті на роботу нового працівника у 2024 році. Також з якими документами його необхідно ознайомити. Можливо у вас на Платформі є інструкції або методички по даній темі. Щиро…
ОК
Олена, консультант
експерт
29.08.2024 | 17:08



