🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше
Очистити фільтр
МС
Марина Сергіївна
16.06.2025 | 12:10
Відповідь надано
Розшифровка рекомендацій щодо працівника з інвалідністю для кадровика
ДД. Піжкажіть, працівник з інвалідністю надав Рекомендаціїї до ІПР від 12.06.25, де в п. 5.1.7. Здатність до трудової діяльності вказано - Помірний ступінь обмеження. 5.4.4.1 Потреба у визначенні можливого облаштування робочогор місця - Так. 5.4.4.4 - Потреба в трудовій і…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.06.2025 | 10:38
ОЛ
Ольга
16.06.2025 | 11:27
Відповідь надано
Зміна назви структурного підрозділу: дії кадровика на підприємстві
Добрий день ! На підприємстві планується зміна назви структурного підрозділу. Які дії кадровика…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 16:46
МЮ
МОМОТ ЮРІЙ МИКОЛАЙОВИЧ
16.06.2025 | 11:00
Відповідь надано
Оплата виробничої практики студентам: податки і договори з ПТУ
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, як правильно оплатити виробничу прктику студентам ПТУ, які потрібно сплатити податки ? При цьому ще згідно договору потрібно 10% сплатити на рахунок ПТУ. Як все це правильно провести…
НК
Надія, консультант
експерт
17.06.2025 | 11:55
ЛЮ
Людмила
16.06.2025 | 10:52
Відповідь надано
Відміна суміщення посади: чи потрібно повідомляти працівника
Доброго дня! У зв'язку із прийняттям на посаду працівника, на посаді якого було суміщення посади, чи потрібно повідомляти працівника який суміщує, про відміну суміщення у зв'язку із зміною істотних умов праці і якщо хочемо запропонувати інше суміщення на такій же посаді в іншому…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 16:42
БН
Буткевич Наталія Олегівна
16.06.2025 | 09:55
Відповідь надано
Переведення прибиральниці: як правильно оформити штатні зміни
Добрий день. Така ситуація на підприємстві: є 8 прибиральниць виробничих приміщень у виробничому цеху . А нам потрібно одну прибиральницю перевести на прибиральницю службових приміщень у відділ збуту. Це виходить, переробити по штатному. Як правильно? І чи взагалі можна? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
16.06.2025 | 20:32
ГА
Ганна
16.06.2025 | 09:34
Відповідь надано
Оплата добових на відрядження після його завершення: можливості та нюанси
Якщо в організації є нормативний акт (Положення), який передбачає виплату добових (люди працюють на громадських засадах), але з технічних причин до початку їх відрядження не було виплачено суму добових. Чи можна здійснити оплату добових на відрядження вже після відрядження…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.06.2025 | 18:56
НА
Наталя
15.06.2025 | 18:38
Відповідь надано
Чи є завідувач відділення педагогічною посадою у коледжі
Добрий день , підскажіть чи завідувач відділення у Фаховому коледжі належить до педагогічної посади…
ДК
Дарія, консультант
експерт
16.06.2025 | 12:09
КР
Кравчук Зоя
14.06.2025 | 21:26
Відповідь надано
Можливість подання інформації до ПФУ для кількох працівників
Вітаю. Чи є така функція, можливість подати до пфу оперативне подання інформації excel файлом на декількох працівників, подія в одну дату ( звільнення, прийняття)?
Чи таки потрібно подавати по кожному працівнику окремо? Дякую…
Чи таки потрібно подавати по кожному працівнику окремо? Дякую…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.06.2025 | 14:26
ОЛ
Олена Луценко
14.06.2025 | 08:22
Відповідь надано
Право психолога на надбавку за вислугу років: нюанси
Доброго дня.
Чи має право психолог на надбавку за вислугу років,якщо вона працює з 2014 року,а наказом 1873 міністерства соцполітики від 2018 ,було доповнено п3 наказу 239?
З якою періоду рахувати вислугу років в моєму випадку з 2014 чи 2019…
Чи має право психолог на надбавку за вислугу років,якщо вона працює з 2014 року,а наказом 1873 міністерства соцполітики від 2018 ,було доповнено п3 наказу 239?
З якою періоду рахувати вислугу років в моєму випадку з 2014 чи 2019…
ОК
Олеся, консультант
експерт
14.06.2025 | 16:38
ОЛ
Олеся
13.06.2025 | 19:03
Відповідь надано
Наказ про створення комісії з охорони праці: класифікація
добрий день, до яких наказів віднести наказ про створення комісії з охорони праці? дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.06.2025 | 00:06
ОЛ
Олеся
13.06.2025 | 18:41
Відповідь надано
Переведення працівника на дистанційну роботу: заява чи наказ
у нас всі працівники у зв,язку з війною працюють дістанційно, взяли нового працівника. чи можна його наказом за його заявою або просто за наказом керівника перевести на дістанційну роботу на час загрози?
чи є у вас приклад такого наказу? дякую…
чи є у вас приклад такого наказу? дякую…
ОК
Олена, консультант
експерт
17.06.2025 | 10:25
ДА
Дар’я
13.06.2025 | 16:51
Відповідь надано
Просте пояснення спрощеного режиму регулювання трудових відносин
Розкажіть, будь ласка, простими словами про спрощений режим регулювання трудових відносин.Що це означає?Як його встановити…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
15.06.2025 | 16:16
ОЛ
Олена
13.06.2025 | 16:45
Відповідь надано
Організація кадрового обліку при переході на Дія.Сіті: рекомендації
Доброго дня! Компанія планує перехід на роботу в Дія.Сіті, як організувати кадровий/військовий облік? В чому будуть зміни та як все оформити інспектору з кадрів? Дякую…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
15.06.2025 | 16:09
ОМ
Марченко Олена Анатоліївна
13.06.2025 | 16:12
Відповідь надано
Чи можливе тимчасове виконання обов'язків мобілізованого працівника
Добрий день! Чи можна робити тимчасове виконання обов'язків мобілізованого працівника до моменту фактичного виходу його на роботу? Чи краще суміщення посад? Тимчасвое переведення і сумісництво не підходять. Будь ласка, надайте посилання на зразки документів…
АК
Анна, консультант
експерт
13.06.2025 | 20:54
МУ
Уляницька Марина Віталіївна
13.06.2025 | 14:54
Відповідь надано
Коли підвищувати оклади, щоб уникнути ундексації заробітної плати
Доброго дня. Коли потрібно підвищити посадові оклади, щоб уникнути ундексації…
АК
Анна, консультант
експерт
13.06.2025 | 18:58
ІР
Ірина
13.06.2025 | 14:35
Відповідь надано
Чи можливо преміювати працівника під час короткого місяця
Добрий день! Чи можна працівнику надати премію у місяці, коли робочих днів тільки 6, а інший час він перебував у відпустці? У Положенні про преміювання про таке нічого не прописано…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.06.2025 | 22:22
АЧ
Чайковська Альона Василівна
13.06.2025 | 14:31
Відповідь надано
Питання щодо укладання контракту з керівником комунального підприємства
доброго дня!
таке питання. Під час об'єднання громади у 2020/2021 роках рішенням сесії в управління міської ради від районної ради було передано комунальне підприємство/організацію, але з керівником не заключено контракт. Керівник відмовляється підписувати контракт…
таке питання. Під час об'єднання громади у 2020/2021 роках рішенням сесії в управління міської ради від районної ради було передано комунальне підприємство/організацію, але з керівником не заключено контракт. Керівник відмовляється підписувати контракт…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.06.2025 | 19:42
МС
Марина Сергіївна
13.06.2025 | 14:24
Відповідь надано
Оновлення даних працівників: обов'язкові зміни та нюанси консультації
12.06.2025, Президент України підписав Закон України від 01.05.2025 №4412-ІХ «Про внесення змін до Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» щодо обміну інформацією та призупинення дії трудового договору» (далі – Закон №4412), в ньому є обов'язок…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
19.06.2025 | 10:11
НА
Наталія
13.06.2025 | 13:11
Відповідь надано
Дії при втраті довідки про інвалідність нового співробітника
Добрий день. Новий співробітник має інвалідність, але довідку загубив, в полуклініці сказали, що ми повині письмо написати. Які наші діїї…
ДК
Дарія, консультант
експерт
13.06.2025 | 19:39
АШ
Шав´є Анжела
13.06.2025 | 12:49
Відповідь надано
Повідомлення працівників про підвищення зарплати: терміни та нюанси
Вітаю. На підприємстві підвищення зарплати. За скільки днів потрібно повідомити працівників про підвищення? і як бути з тими працівниками, хто у відпустці на час повідомлення…
ОК
Олена, консультант
експерт
14.06.2025 | 19:19
