🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
АН
Анастасія
21.02.2024 | 18:19
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, підкажіть чи можемо подати звіт про прийняття на роботу (МЕДОК) наказ про прийняття від 22.02.2024 приступає працівник до роботи з 01.03.2024…
ДК
Дарія, консультант
експерт
21.02.2024 | 18:27
МА
Марія
21.02.2024 | 17:47
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, підкажіть будь-ласка, як правильно підібрати посаду для бригади працівників, які будуть займатися ремонтом обладнання (деревообробні верстати) та транспортних засобів…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 17:59
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
21.02.2024 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Директор приступає до виконання обов'язків директора на новому підприємсті:питання який в наказі вказати посадовий оклад якщо ще навіть штатного розпису немає бо підприємство тільки зареєстроване…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 22:14
НТ
Ничипорук Тетяна
21.02.2024 | 17:25
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Рішенням учасника ТОВ призначений новий директор підприємства. Рішення від 25.01.2024, а в тексті Рішення написано, що дата призначення директора 15.02.2024. Яку дату підписання наказу треба поставити - 25.01.2024 (коли було видано Рішення ) чи 15.02.2024 - дата…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 16:33
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
21.02.2024 | 17:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Письмовий трудовий договір дату ставити як в наказі? тобто прийнятий 01.03.2024 і наказ від 29.02.2024?отже трудовий договір від 29.02.2024…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 16:12
ОЛ
Олена
21.02.2024 | 14:45
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня чи можна прийняти одного із засновників в штат, наприклад директором комерційним…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 14:39
ТД
Драгомерецька Тетяна
21.02.2024 | 14:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Приймаємо на роботу сумісника. Людина в заяві пише, який графік роботи встановити. Ми в наказі теж зазначаємо графік роботи. Бухгалтерія не пропускає такий наказ і змушує прибрати з наказу графік роботи і робити новий наказ на затвердження графіку роботи. Як бути? Робити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 14:17
ТД
Драгомерецька Тетяна
21.02.2024 | 14:29
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Працівник прийнятий на основне місце і за сумісництвом (внутрішнє сумісництво). З основного місця роботи він у нас звільняється і зразу ж приймається на інше підприємство. А у нас ми його хочемо залишити сумісником. Але тепер він буде зовнішнім сумісником. КЗпП не…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 13:20
ІР
Ірина
21.02.2024 | 12:39
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи може роботодавець в зв'язку з виробничою необхідністю запросити на роботу за строковим трудовим договором учнів вищого професійного училища…
ОК
Олеся, консультант
експерт
22.02.2024 | 16:50
НА
Наталія
20.02.2024 | 20:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! Чи можна прийняти медичного директора за сумісництвом лікарем, якщо термін дії сертифікату лікаря минув у січні та він останні 5 років не працював за лікарською спеціальністю…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
22.02.2024 | 21:19
ОЛ
Олена
20.02.2024 | 19:56
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чіи обов'язково укладати письмовий трудовий договір/контракт з директором ТОВ? Чи можливо укласти усний…
ОК
Олена, консультант
експерт
21.02.2024 | 18:29
ОЛ
Олена
20.02.2024 | 19:31
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий вечір! При прийнятті оформлюємо наказ і повідомлення про умови трудового договору однією датою. Чи можна письмовий трудовий договір робити не датою наказу і повідомлення, а першим робочим днем працівника…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.02.2024 | 07:16
МК
Кучера Маряна Богданівна
20.02.2024 | 18:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, виникло питаня при оформлення на роботу лікаря. працівник працює підприємцем 2 групи. за трудовою книжкою не працевлаштовна. чи можемо ми прийняти на роботу за зовнішнім сумісництвом з копією трудової книжки де осьтанній запис про звільнення 2020р. Дякую за відповідь…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.02.2024 | 17:29
ТД
Драгомерецька Тетяна
20.02.2024 | 17:54
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. ситуація: навчальний заклад, доцента переводять на посаду во. декана факультету (знаю,що немає посади в.о. взагалі). ці дані йдуть в звіт пфу таб№5. пізніше цей працівник приймає участь у конкурсі і, згідно з ст.43 закону україни "про вищу освіту", його призначають…
ОК
Олеся, консультант
експерт
21.02.2024 | 12:30
СО
Сергієнко Олеся
20.02.2024 | 16:22
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня, якщо підприємство бере на роботу інваліда, чи зберігається за ним виплата пенсії як інваліду, чи пенсійні анулюються і виплачується тільки заробітна плата підприємства? Мова йде про 3 групу…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.02.2024 | 03:36
ОВ
Василенко Олена Василівна
20.02.2024 | 15:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Принимаем на работу военнообязанного, в военном билете стоит отметка о постановке на учет в 2002 году. И всё. Нужны ли более свежие отметки в военном билете? Спасибо…
ТК
Татіана, консультант
експерт
21.02.2024 | 13:03
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
20.02.2024 | 13:49
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
підкажіть будь ласка у працівника при прийомі на роботу є посвідчення яке дає право на пільги , передбачені законодавством України для багатодітних сімей(тобто троє діток) питання: де його зберігати?чи можно в особовій справі…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
21.02.2024 | 03:43
ВЯ
Яремко Василь
20.02.2024 | 11:48
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Працівниця іде у декретну відпустку, на її місце плануємо перевести іншого працівника. Як правильно сформулювати наказ? Чи потрібно буде видавати два накази?, - перший- про тимчасове переведення на період перебування у відпустці по вагітності та пологах;
…
…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.02.2024 | 17:26
ТЕ
Тетяна
19.02.2024 | 20:46
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день. Скажіть, які документи при працевлаштуванні є обов'язкові згідно законодавства, а які при наявності можна отримати роботодавцю…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2024 | 16:59
НС
Сологуб Наталія Олександрівна
19.02.2024 | 17:02
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Чи треба робити посадову інструкцію на директора ТОВ підприємства чи ні в перший день прийому?Чи на директора посадова інструкція не складається, тому що у нього є завдання покладені на нього та визначені статутом…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.02.2024 | 13:14
