Замовити рекламу
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Інше

Очистити фільтр

СА
Анголова Світлана Павлівна
06.05.2026 | 10:46
Інше
Відповідь надано

Зарахування до нормативу працівника з інвалідністю під час відпустки

Добрий день, чи зараховувати до виконання нормативу особу з інвалідністю, яка була у щорічній відпустці повний місяць (з 1 по 30 число) і відпускні даному працівнику були виплачені у місяці, що передує відпустці…

5

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.05.2026 | 22:58

На жаль поки немає офіційних роз'яснень стосовно виплат, які нараховані працівнику з інвалідністю. Статтею 18-2 Закону 875 передбачено, До виконання…Ще

ІР
Рубаха Ірина
06.05.2026 | 10:43
Інше
Відповідь надано

Розбронювання працівника: дати та розмір заробітної плати

Доброго дня, потрібно розбронювати працівника. Чи можна розбронювати умовно 5 числа місяця, але в цьому місяці нарахувати заробітнау плата працівнику не менше 21 617,50 грн? Чи нарахована заробітна плата працівнику не менше 21 617,50 має бути саме на дату розбронювання…

14

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.05.2026 | 23:00

На жаль ця ситуація прямо не прописана у Постанові 76 і думки фахівців з цього приводу розділилися. Одні фахівці вважають, що дотримуватись рівня зарплати…Ще

ОЛ
Ольга
06.05.2026 | 10:33
Інше
Відповідь надано

Як правильно скласти наказ про премії без суми

Доброго дня! Прошу підсказати як правильно сформувати наказ на видачу працівникам премії де не зазначається в документі сума…

37

ДК
Дарія, консультант
експерт
07.05.2026 | 11:03

В наказі про преміювання працівника необхідно вказати або фактичний розмір премії або її розмір у відсотках до окладу. Питання преміювання спочатку…Ще

ЮР
Ромащенко Юлія Вікторівна
06.05.2026 | 10:30
Інше
Відповідь надано

Обов’язкові медичні огляди для водіїв електронавантажувачів у складі

Які обов’язкові медичні огляди (за Порядком МОЗ №246, КМУ №1238, КМУ №1465) повинен проходити водій електронавантажувача/штабелера, який працює тільки у складському приміщенні, та яка їх періодичність…

13

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.05.2026 | 11:44

Водій навантажувача повинен проходити медогляд, оскільки управляє транспортним засобом.

Роботодавець зобов'язаний за свої кошти організувати проведення…Ще

СП
Світлана Петрівна
06.05.2026 | 10:07
Інше
Відповідь надано

Як подати звіт про працевлаштування інвалідів без форми

Доброго дня. Як подати звіт про працевлаштування інвалідів, якщо затвердженої форми звіту ще немає? Куди подавати, адже звіт за 1-й квартал потрібно подати до 8
травня ? Дякую…

19

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.05.2026 | 23:07

Поки немає форми звіту.Статтею 18-2 Закону 875https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#Text в редакції з 1 січня 2026 року передбачено, що…Ще

РП
Полянська Руслана Ігорівна
06.05.2026 | 09:21
Інше
Відповідь надано

Чи потрібно сплачувати цільовий внесок при виконанні квоти

Вітаю!
В разі якщо підприємством виконується обов'язок дотримання квоти працевлаштованих осіб з інвалідністю 4%, чи потрібно сплачувати цільовий внесок…
1

3

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.05.2026 | 23:05

Ні, не потрібно. Це чітко зазначено в ст. 18-2 Закону 875 - https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/875-12#Text Не є платниками внеску:

роботодавці, у яких…Ще

НМ
Молодоря Наталія Вікторівна
06.05.2026 | 09:01
Інше
Відповідь надано

Включати працівників на призупиненні у середню чисельність

Добрий день. Підскажіть будь-ласка , в порядку №268 при обисленні показника середньообл.кіл. штат працівників , яказані якх ми не включаемо цн на призупиненні тд иа інші, а підскажіть, що робити якщо є працівники на НЗ, та які ьули на призупиненні та заказ на НЗ. Що з ними…

8

ТК
Тетяна, консультант
експерт
11.05.2026 | 12:35

Якщо з працівникиами був призупинено діюТД, то для цілового внеску (для середньої зарплати) вони не включаються до СКШП при визначенні середньої кількості…Ще

ЗО
Зоряна
06.05.2026 | 08:46
Інше
Відповідь надано

Питання щодо норм працевлаштування осіб з інвалідністю в підрозділах

Доброго дня.
питання щодо виконання норми працевлаштованих осіб з інвалідністю.
Юридична особа товариство з обмеженою відповідальність включає в себе структурні підрозділи, які не є юридичними особами.
питання: як рахувати норму осіб з інвалідність (чи включати…

8

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.05.2026 | 23:18

На мою думку потрібно норматив визначати в цілому по підприємству. Проте в ЗАконі 875 відповіді на це питання немає. Поки немає форми звіту.Статтею 18-2…Ще

ЛЕ
Леся
05.05.2026 | 23:29
Інше
Відповідь надано

Як правильно визначити кількість днів трудових відносин

Добрий день. В грудні 2025 прийняли зовнішнього сумісника. ТД письмовий уклали 17.12.25 до роботи приступити 22.12.25. Графік роботи 8 год щопонеділка. Як правильно вказати кількість днів перебування у трудових відносинах. Вже один уточнюючий звіт подавали (вказали в ньому 15…

18

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
06.05.2026 | 21:29

Кількість календарних днів перебування у трудових відносинах для зовнішнього сумісника визначається з дати початку роботи, зазначеної в наказі, до кінця…Ще

НА
Наталія
05.05.2026 | 17:58
Інше
Відповідь надано

Правильне оформлення наказів про прийняття та переведення працівників

Як правильно прийняти людину на посаду на період мобілізації чи до укомплектування,як писати в наказі:"прийняти виконуючим обов'язки менеджера на період мобілізації?", чи " прийняти менеджером на період мобілізації?"
Та, якщо працівник має основне місце роботи і хоче…

5

ТК
Тетяна, консультант
експерт
06.05.2026 | 17:47

Вам потрібно зясувати - ви приймаєте за трудовим договором чи покладаєте обовзяки на іншого працівнка без звільнення від обовзяків за оснвоною посадою?Якщо…Ще

РО
Романна
05.05.2026 | 17:03
Інше
Відповідь надано

Спеціальні умови для працівників: що потрібно знати

Добрий день, підкажіть будь ласка, якщо у ІПР чи Рекомендаціях вказано, що мають бути створені спеціальні умови, які саме не вказано. Якщо прийму працівника на 0,5 або 0,25 ставки це буде рахуватись спеціально створена умова? Чи як я маю знати…

8

ОК
Олеся, консультант
експерт
08.05.2026 | 19:28

Так, без ІПР цілком законно зараховувати до нормативу, основні вимоги щодо нормативу, це діючі довідка МСЕК або витяг з ршіення експертної команди, основне…Ще

АН
Андріана
05.05.2026 | 17:01
Інше
Відповідь надано

Що робити, якщо документи про інвалідність подано із запізненням

Вітаю! У працівника встановлено інвалідність з січня, а документи роботодавцю надала у травні. Що робити у такому випадку…

12

ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
05.05.2026 | 22:49

Статус особи з інвалідністю виникає з моменту його встановлення, навіть якщо працівник подав документи пізніше.

Статус особи з інвалідністю виникає з…Ще

БК
Корчинський Богдан Володимирович
05.05.2026 | 15:51
Інше
Відповідь надано

Зміна заставки на робочий стіл з інформацією про війну

Доброго дня, чи можна змінити заставку на робочий стіл на травень з даними, що воєнний стан продовжено до 02.08.2026…

11

АК
Аліна, консультант
експерт
05.05.2026 | 18:15

Вітаємо! 😊


Незабаром наш менеджер зв’яжеться з вами та надасть усю необхідну інформацію.


Бажаємо вам гарного дня! 👋🏼Ще

ОК
Оксана
05.05.2026 | 15:43
Інше
Відповідь надано

Переоформлення сумісництва на вакантну посаду: покрокова інструкція

Добрий день. Працівниця мала сумісництво внутрішнє на час відсутності основного працівника. Тепер основний працівник звільнився. Потрібно переоформити сумісництво на вакантну посаду на постійно. Як це зробити вірно? Дякую…

8

ОК
Олеся, консультант
експерт
05.05.2026 | 23:21

Якщо оформляти сумісництво за строковим трудовим договром на час відсутності осовного пацівника, то після його звільнення додатково не потрібно нічого…Ще

ОЛ
Лебідь Ольга
05.05.2026 | 15:29
Інше
Відповідь надано

Вибір посади для закупівлі та експлуатації обладнання

Вітаю. Яку посаду обрати для працівника, в обов'язки якого входитиме закупівля та експлуатація обладнання? Чи можемо ввести посаду "менеджер із закупівель (експлуатації обладнання)"? Наразі, в штатному розписі є лише посади менеджер із збуту та менеджер із постачання…

5

ДК
Дарія, консультант
експерт
06.05.2026 | 13:21

Ні.

Насамперед КП не передбачає можливості розширювати професійну назву робіт словами в дужках. Окрім того, для закупівель КП містить професійну назву…Ще

ЛЮ
Людмила
05.05.2026 | 15:28
Інше
Відповідь надано

Відновлення працівника після мобілізації та переведення на легшу роботу

Вітаю, працівник був увільнений від роботи у зв'язку з мобілізацією. На сьогодні він демобілізований і має інвалідність 3 гр. Як правильно його вивести на роботу з увільнення і перевести на легшу роботу бо за професією муляр він не може вже працювати за станом здоров'я…
1

11

ОК
Олеся, консультант
експерт
07.05.2026 | 13:37

Перевести на іншу посаду можна і до відпустки і під час відпустки не заборонено і після відпустки одразу. Оскільки він у відпустці, то по факту не виконує…Ще

ЯМ
Яна Миколаївна
05.05.2026 | 15:20
Інше
Відповідь надано

Де зберігати довідки про донацію крові: корисні поради

Доброго дня, підкажіть будь ласка, де зберігати довідки про донацію крові? дякую…

6

ОК
Олена, консультант
експерт
06.05.2026 | 01:31

Таку довідку доцільно зберігати у окремій справі згідно Вашої номенклатури або ж можна віднести до справи "До­ку­мен­ти (ли­с­т­ки…Ще

КА
Авдошина Катерина Олександрівна
05.05.2026 | 15:20
Інше
Відповідь надано

Переведення інженера на провідного: вимоги та атестація необхідні

Добрий день, ми бюджетний медичний заклад. Хочемо перевести за його заявою інженера на провідного інженера. Чи достатньо для цього мати відповідність вимогам за посадою повідний, чи треба робити це через атестацію…

3

ДК
Дарія, консультант
експерт
05.05.2026 | 15:54

Атестація необов’язкова. Для переведення інженера на посаду провідного інженера, достатньо, щоб він відповідав кваліфікаційним вимогам, така посада…Ще

СВ
Світлана Михайлівна
05.05.2026 | 15:13
Інше
Відповідь надано

Розрахунок квоти 4% для внутрішніх сумісників за постановами 268 і 286

Добрий день. Підкажіть, будь ласка. Як правильно рахувати внутрішніх сумісників для розрахунку квоти 4% за 268 та 286 постановами. Дякую…

14

ТК
Тетяна, консультант
експерт
05.05.2026 | 23:22

При обчисленні СКШП для нормативу та для внеску потрібно використовувати загальні правила. Середньооблікова кількість штатних працівників за місяць…Ще

ВО
Вікторія Олександрівна
05.05.2026 | 15:05
Інше
Відповідь надано

Як видалити всі відповіді в розділі Мої консультації

Вітаю, як видалити всі відповіді на питання в розділі Мої консультації…

7

АК
Аліна, консультант
експерт
06.05.2026 | 10:01

Вітаємо! 😊


Незабаром наш менеджер зв’яжеться з вами та надасть усю необхідну інформацію.


Бажаємо вам гарного дня! 👋🏼Ще

Усі консультації27045
Мої консультації0
Обрані0
Статуси запитання
З відповіддю27024
Уточнення2
В роботі19
Очікує0
Теми
Відпустки19965
Військовий облік42089
Держслужба / ОМС1791
Загальні документи кадровика5220
Звільнення9752
Кадровий облік20664
Лікарняні / страховий стаж4956
Прийняття на роботу11537
Робочий час / табель7255
Трудові книжки6389
Інше27045