Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Прийняття на роботу
Очистити фільтр
ІР
Ірина
20.07.2023 | 15:01
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня.
Приймаємо працівника на роботу, який не має трудового стажу за його словами. Так, як йому тільки 18 років. Чи повинен він обов'язково надавати нам довідку з ПФ про відсутність трудового та страхового стажу…
Приймаємо працівника на роботу, який не має трудового стажу за його словами. Так, як йому тільки 18 років. Чи повинен він обов'язково надавати нам довідку з ПФ про відсутність трудового та страхового стажу…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
20.07.2023 | 20:27
МА
Марія
20.07.2023 | 14:05
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, приймаємо на роботу студента вищого навчального закладу, який навчається за змішаною формою навчання, який режим роботи можна йому застосувати, на літній період зрозуміло по 8 год. 5 днів на тиждень, а з початку навчального року тоді як…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.07.2023 | 12:13
МА
Марія
20.07.2023 | 11:33
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий ранок, підкажіть як правильного потрібно оформити внутрішнє сумісництво монтажників будівельних, якщо працівників 9 чоловік і всі вони працюють з 08.00 до 20.00 год. з понеділка по суботу включно. Запровадити шестиденний робочий тиждень. Всіх оформити ще на 0,6 ставки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
21.07.2023 | 11:27
НС
Сліпченко Наталія
19.07.2023 | 18:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Чи можна прийняти на роботу працівницю по закордонному паспорту? Внутрішній паспорт в неї просрочений, іпн вона не отримувала. Дякую за відповіть…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.07.2023 | 14:42
ІЗ
Заворотня Ірина
19.07.2023 | 17:09
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! Пiдскажiть будь ласка якi вимоги для працевлаштування робiтника по внутрiшньому та зовнiшньому сумiсництву, якi документи працiвник повинен надати для працевлаштування, чи потрiбна довiдка про графiк роботи на основному пiдприэмствi i чи можно оформити прийняття на…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.07.2023 | 12:41
МА
Марія
19.07.2023 | 15:15
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день, питання щодо графіку роботи, роботодавець прийняв працівників на графік роботи з 08.00 год. до 20.00. год. з понеділка по суботу, не критична інфраструктура, по законодавству працівники не можуть працювати більше 40 годин на тиждень, як правильно оформити…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
20.07.2023 | 10:13
НА
Наталя
19.07.2023 | 14:08
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Прошу роз'яснення, в разі , якщо співробітник працював в організаціі за зовнішнім сумісництвом на 0.5 ставки. А потім звільнився у зовнішнього роботодавця. Чи можемо перевести за основним місцем роботи на повну ставку ( за його заявою), чи обов'язков треба…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
19.07.2023 | 20:19
ОТ
Орленко Тетяна
18.07.2023 | 19:17
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня ! Якщо основне виробництво і офіс знаходяться у м.Харкові , а відокремлений підрозділ, наприклад у Львові, чи потрібно в кадрових наказах вказувати :" Прийнятий на роботу...... в цех ......... у м. Львові , якщо аналогічне виробництво є і в Харкові теж…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.07.2023 | 19:37
ЮС
Синтюк Юлія Романівна
18.07.2023 | 18:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрый день. Есть задача оформить сотрудника с инвалидностью на ТОВ резидента "Дия сити". Кандидат инвалид 1 группы пожизненно с условием в индивидуальной программе реабилитации, что может работать дома в специально оборудованных условиях. Кандидат проживает в Польше , в Украине…
АК
Анастасія, консультант
експерт
18.07.2023 | 19:04
ВІ
Вікторія
18.07.2023 | 17:11
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Підкажіть, будь ласка, чи потрібно працівнику для прийняття на роботу заповнювати згоду на обробку персональних даних…

Тетяна, консультант
експерт
19.07.2023 | 02:52
ІВ
ВАКУЛЕНКО Інна Михайлівна
18.07.2023 | 17:10
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Добрий день! чи потрібно надавати до дфс повідомлення про прийняття на посаду за строковим договором. якщо ні , будь ласка вкажіть нормативні документи.
дякую, гарного дня…
дякую, гарного дня…

Тетяна, консультант
експерт
19.07.2023 | 02:52
ОЖ
Овчиннікова Жанетта Рудольфівна
18.07.2023 | 15:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Подскажите, пожалуйста, как правильно принять сотрудника с гражданством Британии, у него НЕТ военного билета (можно без ВБ??) ,нет паспорта украинского, есть ИНН, есть разрешение на проживание, прописка…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
19.07.2023 | 14:05
КА
Катерина
18.07.2023 | 12:41
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Людина прийшла на оформлення, замість паспорта громадянина України вона нам подає закордонний паспорт громадянина України, так як старий паспорт не дійсний а нового він ще не зробив бо у нього там є свої нюанси в зборі документів. Ми ж не маємо права відмовити…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.07.2023 | 13:50
АК
Алєщенко Клара Вікторівна
18.07.2023 | 11:52
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю.Посада комірник зміна в класифікаторі професій.Я пропустила і прийняла працівника на посаду зі старою назвою.При формуванні об'єднаної звітності виявили помилку. Мої дії?Скасовувати та створити новий наказ про прийняття? Вносити зміни до ШР? анулювувати запис до трудової…

Тетяна, консультант
експерт
19.07.2023 | 02:49
ЛА
Лариса
18.07.2023 | 04:44
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю! Приймаємо працівника без місця реєстрації (з 2011 в паспорті відсутні відомості про місце проживання). Яку адресу в заяві має вказати працівник…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
18.07.2023 | 19:10
OL
Olga
18.07.2023 | 02:23
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Вітаю,
Працівник оформлюється в IT компанію, сказали, що оформлять гіг- контракт, бо компанія в Дія сіті.
Напишіть, будь ласка, які переваги та недоліки гіг-контракту…
Працівник оформлюється в IT компанію, сказали, що оформлять гіг- контракт, бо компанія в Дія сіті.
Напишіть, будь ласка, які переваги та недоліки гіг-контракту…
ДК
Дарія, консультант
експерт
20.07.2023 | 23:10
МА
Марина
17.07.2023 | 15:55
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! На роботу влаштовується дівчина , в якої в паспорті на сторінці місце проживання стоїть відмітка зареєстрована за адресою до 31.12.2016., якщо більше немає ніяких довідок , дії кадровика…
ДК
Дарія, консультант
експерт
18.07.2023 | 13:11
ТЕ
Тетяна
17.07.2023 | 13:58
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
ДД. Треба прийняти на роботу працівника за сумісницниством. Він займає посаду діректароа на основній роботі, треба взяти на посаду менеджера. Питання, чкі особливості процедури? Яка можлива мінімальна ставка? ЧИ можна оформити "заднім числом"? Чи відображається це якось на…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.07.2023 | 16:48
НА
Надія
17.07.2023 | 13:42
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня. Чи можна прийняти працівника без українського паспорту, а на основі закордонного паспорту? Як пожати звіт в ДФС у такому випадку,які дані вписувати…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
17.07.2023 | 16:38
СР
Радченко Світлана Володимирівна
17.07.2023 | 11:32
Відповідь надано
Заголовок тимчасово відсутній
Доброго дня! Нове підприємство. Спочатку приймаємо директора, потім затверджуємо штатний розпис? Прошу надати зразки. Поки що працюватиме дві людини. Які обов'язкові документи по підприємству треба створити? Прошу надати зразки…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
17.07.2023 | 21:53


