🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці
Увійти або зареєструватися
👌 ОК – ваш особистий консультант
Безлімітний сервіс, де ви можете отримати письмову консультацію від експертів за всіма кадровими темами. Працюємо 24/7.
Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Звільнення
Очистити фільтр
МШ
Шолоп Марія
16.09.2025 | 09:51
Відповідь надано
Як правильно нарахувати вихідну допомогу після відпустки по догляду
Добрий день. Як нарахувати вихідну допомогу працівнику, який перебував у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
16.09.2025 | 22:35
ВА
Валентина
15.09.2025 | 16:57
Відповідь надано
Звільнення працівниці за відсутність: нюанси та можливості законодавства
Доброго дня.
Працівниця з травня 2023 не виходить на роботу. В 2023 році рідні повідомили директору, що написали заяву в поліцію про її розшук. Ми весь цей час складали акти про відсутність писали їй листи, але від поліції підтвердження про рошук так і не мали…
Працівниця з травня 2023 не виходить на роботу. В 2023 році рідні повідомили директору, що написали заяву в поліцію про її розшук. Ми весь цей час складали акти про відсутність писали їй листи, але від поліції підтвердження про рошук так і не мали…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.09.2025 | 01:37
ФТ
Фатічева Тетяна Сергіївна
15.09.2025 | 15:52
Відповідь надано
Звільнення працівника: як оформити невихід на роботу законно
Добрий день. Працівник за дві неділі написав заяву на звільнення 18.09.2025р., а з 08.09.2025 не вийшов на роботу, на зв'язок по телефону не виходить. Родичка працівника каже, що він виїхав за кордон. Чи можна протабелювати дні невиходу працівника на роботу з 08.09.2025 по день…
ВК
Вячеслав, консультант
експерт
15.09.2025 | 21:21
КА
Кадровик
15.09.2025 | 14:58
Відповідь надано
Правильний розрахунок компенсації відпустки при звільненні працівника
Добрий день. Підкажіть, будь ласка, 11.07.2025 р. було прийнято працівника. 01.08-15.09.25р. він табелюється як відсутній з нез"ясованих причин. 15.09 - звільнення. Як правильно порахувати йому компенсацію відпусток? Враховувати дні нз чи ні?
11.07-15.09 -24/366*…
11.07-15.09 -24/366*…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.09.2025 | 17:53
ЛІ
Лілія
15.09.2025 | 13:14
Відповідь надано
Припинення трудового договору у зв'язку зі смертю працівника
Добрий день. мобілізований працівник рахувався безвісті зниклим з 2024 року. наприкінці серпня 2025 поховали,. в Свідоцтві про смерть стоїть дата видачі 02.09.2025 а дата смерті 03.11.2024р. в наказі я пишу : Припинити трудовий договір з ПІБ, трактористом-машиністом…
ОК
Олена, консультант
експерт
15.09.2025 | 18:40
ІР
Ірина
15.09.2025 | 12:36
Відповідь надано
Алгоритм звільнення співробітника, що виїхав за кордон
Здрастуйте. Підскажіть алгорітм звільнення співробітника, який виїхав за кордон та на зв'язок не виходить,. Та надішліть зразки документів…
НК
Надія, консультант
експерт
15.09.2025 | 22:23
СВ
Світлана
15.09.2025 | 12:36
Відповідь надано
Остаточний розрахунок після смерті працівника: документи для підтвердження родинності
Добрий день! Дуже потрібна допомога у вирішенні ситуації: працівник помер і потрібно провести остаточний розрахунок з родичами померлого. Близьких родичів на території України у померлого не лишилось. Похорони проводила рідна сестра померлої дружини. Питання: який документ у…
НК
Надія, консультант
експерт
15.09.2025 | 22:04
ОК
Оксана
15.09.2025 | 12:25
Відповідь надано
Звільнення працівника: чи потрібні нарахування при нульовому результаті
Добрий день!
Працівник звільнений останнім днем відпустки, не проводились відповідні нарахування, бо працівник усе використав за відпрацьований період. Чи потрібно дати працівнику повідомлення про нарахован суми, належні працівникові при звільненні, якщо там будуть нулі…
Працівник звільнений останнім днем відпустки, не проводились відповідні нарахування, бо працівник усе використав за відпрацьований період. Чи потрібно дати працівнику повідомлення про нарахован суми, належні працівникові при звільненні, якщо там будуть нулі…
НК
Надія, консультант
експерт
15.09.2025 | 15:12
НА
Надія
15.09.2025 | 11:59
Відповідь надано
Покрокова інструкція щодо звільнення головного бухгалтера підприємства
Доброго дня!
Як покроково звільнити головного бухгалтера? (в які терміни і що потрібно подати в ДПІ, в банк, як змінити ключі на підписи?)…
Як покроково звільнити головного бухгалтера? (в які терміни і що потрібно подати в ДПІ, в банк, як змінити ключі на підписи?)…
НК
Надія, консультант
експерт
15.09.2025 | 23:33
ИН
Инесса
15.09.2025 | 11:50
Відповідь надано
Звернення до ПФУ щодо допомоги на поховання працівника
Добрий день. чи можем ми звернутися до ПФУ на отримання допомоги на поховання працівника, якщо в св-ві про смерть вказано , що він помер 30.03.24 ( пройшло 6 міс). але саме св-во виписано 30.08.25. (довго проходила експертиза)…
ДК
Дарія, консультант
експерт
15.09.2025 | 18:15
ОЛ
Олена
15.09.2025 | 11:42
Відповідь надано
Розрахунок кількості днів при звільненні працівниці у відпустці
Добрий день! Допоможіть правильно розрахувати кіл.днів при звільнені. Робочий рік працівниці 11.09.2023-10.09.2024(за цей період 1 кал.д. щорічна відпустка 07.11.2023, та 15.01.2024, відпустка по вагітності та пологам 01.05.24-03.09.24, відпустка по догляду за дитиною до 3 років…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.09.2025 | 17:39
ЛІ
Ліля
15.09.2025 | 10:31
Відповідь надано
Виплати та звільнення працівника під час відпустки: нюанси
Доброго дня! працівник у відпустці з 14/09. Заява на вудпустку була написана 01.09, наказ на відпустку оформлений 12.09. Чи це ое по датах ? і 30.09 планує звільнитись, заява на звільнення повинна бути написана 12.09 (останній робочий день перед відпусткою ) ? і як зробити…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
15.09.2025 | 17:24
МА
Мар'яна
15.09.2025 | 10:30
Відповідь надано
Варіанти звільнення працівника, що не допрацював до дати
Добрий день,
Узгодили з працівником дату звільнення після відпрацювання 14-денного періоду. Але згодом працівник виїхав за кордон, не бажаючи допрацьовувати. Керівник просить звільнити такого працівника за прогул. Які є варіанти звільнення в цій ситуації,якщо працівник вже…
Узгодили з працівником дату звільнення після відпрацювання 14-денного періоду. Але згодом працівник виїхав за кордон, не бажаючи допрацьовувати. Керівник просить звільнити такого працівника за прогул. Які є варіанти звільнення в цій ситуації,якщо працівник вже…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.09.2025 | 15:44
ЮГ
Гончарова Юлія Валеріївна
15.09.2025 | 09:31
Відповідь надано
Штрафи за ненадання звіту про звільнення працівника підприємству
Доброго дня, таке питання: підприємство критично важливе, звільнили працівника 11.09.2025р., не подали звіт до ПФУ згідно (Постанова № 650від 08.06.2024р), чи тягне за собою штрафні санкції для підприємства…
НК
Наталія, консультант
експерт
15.09.2025 | 22:36
ЛД
Дуденченко Любов Вікторівна
13.09.2025 | 13:18
Відповідь надано
Нарахування зарплати при звільненні: серпень чи вересень
Добрий день. Працівник звільнився 1 вересня 2025р., в цей день не працював, зранку звільнився. Питання: в обєднаному звіті всі нарахування потрібно провести серпнем, а Додаток 5 вереснем…
ТК
Тимур, консультант
експерт
15.09.2025 | 02:01
ОК
Оксана
13.09.2025 | 01:10
Відповідь надано
Як належно ознайомити працівників із звільненням дистанційно
Вітаю. У який спосіб ознайомити з розпорядженням про звільнення, якщо працівники розпались по містам країни та за кордон (через в.стан)? Потрібно надсилати листом на адресу? (в т.ч.за кордон?) чи достатньо електронною поштою? (Розпорядження про обмін документами альтернативним…
ОК
Олеся, консультант
експерт
13.09.2025 | 23:14
АН
Анастасія
12.09.2025 | 17:31
Відповідь надано
Ризики звільнення працівника без підписання документів у кадровій справі
Доброго дня. Підкажіть будь ласка, з працівником не було підписання документі на згоду ознайомлення з кадровими документами через особист пошту та підписання документів цифровим електроним ключем. Але інспектор з кадрів направила док на звільнення на особисту електрону пошту…
ОК
Олеся, консультант
експерт
12.09.2025 | 18:17
ТП
Присяжнюк Тетяна Віталіївна
12.09.2025 | 14:47
Відповідь надано
Компенсація за невикористані дні відпустки при звільненні
Чи правильно я порахувала компенсацію за невикористані дні відпустки. Прийнята на роботу 03.08.20. За робочий період з 03.08.20 по 02.08.21; 03.08.21 по 02.08.22 основну щорічну та додаткову по КД відпустку використала повністю. З 08.07.22 по 10.11.22 перебувала у відпустці в…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
12.09.2025 | 22:06
ЛЕ
Леся
12.09.2025 | 14:30
Відповідь надано
Питання щодо відпустки на дітей при звільненні працівниці
Доброго дня! Працівниця була оформлена на роботу 11.10.22. Маючи двох дітей до 15 років, пішла в декретну відпустку. 01.07.2025 вийшла з відпустки і 15.09.2025 хоче звільнитися. Відпустку на дітей до 15 років не брала з 2023 року, довідку від батька про те що він не…
АК
Анна, консультант
експерт
13.09.2025 | 13:35
ТП
Присяжнюк Тетяна Віталіївна
12.09.2025 | 14:29
Відповідь надано
Розрахунок днів відпустки при звільненні медичної сестри
Добрий день! У нас звільняється медична сестра, яка прийнята на роботу 03.08.20. Відпустки всі використала, але перед декретною відпусткою 02.07.22 взяла дод. відпустку по КД за період з 03.08.21по02.08.22 терміном 6 днів( по КД у нас відпустка7 днів) З 08.07.22 по 10.11.22…
АК
Анна, консультант
експерт
16.09.2025 | 10:23
