Точна відповідність
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Загальні документи кадровика
Очистити фільтр
ГА
Галина
18.09.2025 | 14:59
Відповідь надано
Сучасні вимоги до Положення про табельний облік працівників
Вітаю! Розробляю різні Положення по під-ву... Де-які застарілі... Скачала з кадроленда Положення про табельний облік: "п.4.5.1. Працівник надає закритий листок непрацездатності..." і таке інше... Зараз вже давно електронні лікарняні... Будь-ласка, допоможіть розробити сучасний…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.09.2025 | 21:00
АН
Анна
18.09.2025 | 12:42
Відповідь надано
Чи потрібно щорічно ознайомлювати працівників з інструкціями
Доброго дня! Чи необхідно кожного року ознайомлювати працівника з посадовою інструкцією, якщо його обов'язки не змінювались на протязі кількох років? Або як часто потрібно ознайомлювати? Як чато потрібно переглядати посадові інструкції під час воєнного стану, якщо обов'язки не…
ОК
Олена, консультант
експерт
18.09.2025 | 18:23
МА
Марина
18.09.2025 | 11:26
Відповідь надано
Перелік документів кадровика з термінами зберігання та актами
Потрібен перелік документів кадрової служби з термінами зберігання та перелік нормативно правових актів для відділу кадрів. Чи є на кадровій платформі такі переліки…
АК
Аліна, консультант
експерт
18.09.2025 | 11:44
ІР
Ірина
18.09.2025 | 10:21
Відповідь надано
Запит на отримання положень про виробничу базу та керівництво
Здрастуйте. Потрібні документи- Положення про виробничу базу, Положення про керівництвою…
АК
Аліна, консультант
експерт
18.09.2025 | 10:31
ІГ
Ірина Губаренко
18.09.2025 | 09:12
Відповідь надано
Вимоги до заповнення Форми П2: папір чи картон
Вітаю! Питання стосується Форми П2 особової справи працівника. Підкажіть чи є вимога законодавства щодо заповнення такої форми виключно на твердому папері ( картон зокрема)…
НК
Надія, консультант
експерт
18.09.2025 | 21:29
ОЛ
Олена
17.09.2025 | 19:30
Відповідь надано
Хто відповідає за розробку посадової інструкції кадровика
Вітаю! Менеджер (управитель) з персоналу, який відповідає за ведення ВО, підпорядковується директору підприємства. Чи може для менеджера з персоналу розробити посадову інструкцію інженер з охорони праці…
ТК
Тимур, консультант
експерт
18.09.2025 | 10:25
ЮБ
Брисенко Юлія Юріївна
17.09.2025 | 15:49
Відповідь надано
Посадова інструкція директора підприємства для ведення військового обліку
Добрий день, чи можете надати посадову інструкцію для директора підприємства (приватне підприємство) який відповідальний за ведення військового обліку…
АК
Аліна, консультант
експерт
17.09.2025 | 16:36
ОЛ
Ольга Фертиченко
17.09.2025 | 15:21
Відповідь надано
Наказ про виконання обов'язків бухгалтера: зразок та рекомендації
Добрий день! За штатним розписом відділу бухгалтерії працювало 3 бухгалтери. Один з них звільнився. Оскільки роботу звільненого бухгалтера потрібно виконувати, то директор хоче видати наказ про виконання обов'язків відсутнього бухгалтера (у зв'язку із його звільненням) з…
ОК
Олеся, консультант
експерт
17.09.2025 | 19:03

Наталія, консультант
17.09.2025 | 15:06
Відповідь надано
Важливість положення про структурні підрозділи для підприємства
Чи має підприємство мати Положення про структурні підрозділи компанії?
Якщо є Правила внутр.труд.розп.та посадові інструкції. Підприємство самостійно визначає структуру і штатний розпис. Це дійсно обов’язок, бо не усі мають положення. А за відстуності положень є наслідки, бо…
ЕК
Еліна, консультант
експерт
17.09.2025 | 15:55
НА
Наталія
17.09.2025 | 14:16
Відповідь надано
Ознайомлення з посадовою інструкцією під час мобілізації працівника
Добрий день.
Працівник працює механіком за суміщенням на час мобілізації механіка. Чи потрібно його ознайомлювати з посадовою інструкцією? Як правильно це зробити? Зараз потрібно внести зміни до посадової. Чи можна це робити, коли основний механік мобілізований і не може з…
Працівник працює механіком за суміщенням на час мобілізації механіка. Чи потрібно його ознайомлювати з посадовою інструкцією? Як правильно це зробити? Зараз потрібно внести зміни до посадової. Чи можна це робити, коли основний механік мобілізований і не може з…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.09.2025 | 20:17
ТЕ
Тетяна Яценко
17.09.2025 | 11:54
Відповідь надано
Видача довідок про роботу: один чи два документи
Доброго дня! Співробітник працював з 2019 по 2022 р. у аутсорсинговій компанії на проектах ТОВ. Товариство має заключений договір з аусторсинговою компанію про надання працівників для роботи на проектах. З 2022 р. співробітника офіційно було звільнено із аутсорсингової компанії…
ДК
Дарія, консультант
експерт
17.09.2025 | 19:52
НА
Надія
17.09.2025 | 11:38
Відповідь надано
Чи зобов'язане підприємство мати Положення про структурні підрозділи
Доброго дня. Чи зобов’язане підприємство мати Положення про структурні підрозділи компанії…
НК
Наталія, консультант
експерт
17.09.2025 | 16:07
ХР
Христина
17.09.2025 | 09:44
Відповідь надано
Документи для преміювання працівників на лікарняному: що потрібно
Добрий день, якщо на підприємстві є заброньовані працівники, і оскільки працівник перебував на лікарняному ми доплачуємо йому премію для збереження зарплатного рівня в 20 000. Які ще документи крім наказу про преміювання потрібні, щоб здійснювати такі виплати…
НК
Надія, консультант
експерт
18.09.2025 | 23:50
ТМ
Татаревська Марина Михайлівна
16.09.2025 | 16:25
Відповідь надано
Що робити при закінченні терміну дії сертифіката лікаря
Що робити, якщо закінчився сертифікат лікаря…
НК
Надія, консультант
експерт
18.09.2025 | 18:36
ОК
Оксана
16.09.2025 | 15:35
Відповідь надано
Чи потрібно залишати гриф "ПОГОДЖЕНО" в копії інструкції
Доброго дня. Є оригінал посадової інструкції, в якому наприкінці є гриф ПОГОДЖЕНО та строка для ознайомлення (проставлення піб, дати, підпису). Працівнику надаємо копію посадової інструкції. Чи потрібно для працівника у копії залишати гриф ПОГОДЖЕНО ?, можна його прибрати…
ОК
Олеся, консультант
експерт
16.09.2025 | 18:49
КН
Кочан Надія Михайлівна
16.09.2025 | 11:17
Відповідь надано
Визначення строків зберігання наказів для архіву кадровика
Як правильно формувати справи для архівного зберігання, якщо накази з кадрових питань (прийняття, переведення, звільнення) та накази про щорічні відпустки реєструвалися в одному журналі та під однією літерою, але мають різні строки зберігання (75 років і 5 років відповідно)? Чи…
АК
Анжеліка, консультант
експерт
16.09.2025 | 21:29
СБ
Бондарчук Сергій
16.09.2025 | 09:10
Відповідь надано
Чи потрібна посадова інструкція, якщо обов'язки в контракті
Добрий день. Чи потрібна посадова інструкція головного бухгалтера, як що всі її обов'язки прописані у контракті…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.09.2025 | 19:30
ОЛ
Ольга
16.09.2025 | 07:33
Відповідь надано
Як правильно оформити накази при зміні штатного розпису
Вітаю. При зміні у штатному розписі, яку треба писати підставу, преамбулу до наказу, якщо скорочуємо заступника директора з гр та вводимо завгоспа? І яку підставу, преамбулу до наказу при переведені цього ж заступника на завгоспа писати? Відповідно заяву вона пише на переведення…
ТК
Тимур, консультант
експерт
16.09.2025 | 19:31
ГА
Галина
15.09.2025 | 19:27
Відповідь надано
Нумерація наказів кадровика: загальні правила та можливі порушення
Про прийняття і звільнення ведемо нумерацію наказів відповідно до порядкового числа. Усі інші за датою видання: 1009/01 - тобто 10 вересня 1 наказ. Це є порушенням…
ОК
Олена, консультант
експерт
16.09.2025 | 09:59
ОК
Оксана
15.09.2025 | 16:17
Відповідь надано
Переведення працівників: дати та правові нюанси документів кадровика
Доброго дня. В нас в червні було скорочення штату та чисельності. 20.06.25 рішення про скорочення набрало чинності, у якому зазначено, що нова СТРУКТУРА та Штатний розпис набувають чинності з 16.09.25. Штатний розпис затверджений, там теж зазначено, що він вступає в дію 16.09…
ОК
Олеся, консультант
експерт
15.09.2025 | 18:57



