Про штраф за відсутність сертифіката ВО. (Не)нове повідомлення до ДПС. Відпустку зі звільненням. Повістки поштою 🙋‍♀️ Ранковий кадровик від 02.10.2025

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору


Не приймай на фірму куму Ірму


Законодавство дозволяє роботодавцям запроваджувати обмеження щодо роботи близьких людей. Проте такі обмеження діють не завжди. Деталі – тут.


Скажи «Аааа», бо тесту про медогляди прийшла пора!


Попередній медогляд під час прийняття на роботу оплачує: працівник чи роботодавець?


Відповідь – тут.


Чи оштрафує ТЦК, якщо відповідальний за ВО без сертифіката


Чи законний штраф, якщо відповідальний за військовий облік ще не проходив підвищення кваліфікації? Про це і не тільки розповідає експерт Генштабу ЗСУ.


Читати статтю


Зміни у Порядку №1487 & Проблемні питання сканування ТК


Сьогодні – 2 жовтня 2025 – о 10:00 запрошуємо Вас долучитися до безоплатного вебінара, з якого Ви дізнаєтеся:


• Чи вносити зміни до інструкції з діловодства?

• Як після змін відображати у Списках виключених з ВО?

• Що треба знати відповідальному про автоматичну постановку на облік?

• Як перевірити, чи прийняті скан-копії ТК ПФУ?

• Чи передавати до ПФУ записи у паперовій ТК, які виникли вже після її оцифрування?


Зареєструватися


Як повістки вручаються, ТЦК роз’яснити намагається


Кабмін оновив правила вручення повісток під час мобілізації. Зараз їх можна отримати не лише особисто в ТЦК, а й поштою – рекомендованим листом із повідомленням про вручення. Роз’яснення і приклади від ТЦК – тут.


Відпустка з подальшим звільненням: дії роботодавця


Працівник звільняється та просить надати невикористану відпустку з наступним звільненням. Чи може роботодавець йому відмовити? Якщо надавати відпустку, який день буде днем звільнення? Відповіді на ці та інші питання у нашому мінікурсі.


МІНІКУРС – тут


Експерт завжди поруч


Експерт улюбленого кадровиками сервісу відповів на таке запитання:


«У ТЦК за місцем реєстрації підприємства немає жодного працівника. Чи потрібно за таких умов звірятися з ТЦК за місцем реєстрації підприємства?»


Відповідь – тут.


Всіх налякали: звіт повідомленням назвали


Закон №4536 встановив нові строки подання повідомлення про прийняття та звільнення працівників. Чи йдеться про абсолютно нову форму звітності? Експерт пояснив, що роботодавцям уже давно знайоме це повідомлення. Деталі – тут.





Корисне для кадровика


• Розірвання строкового трудового договору з ініціативи працівника: зразки

Зразок графіку «внутрішнього» звіряння

• Як зазначати робочий час у наказі про прийняття

Бронювання: які категорії не включаються до 50% квоти

Квота з інвалідності: чи включати мобілізованих і «декретниць»

• Коли роботодавець може відкликати працівника з відпустки

• Зміни у Типовому положенні з охорони праці

Пенсія у 2025 році: як правильно розрахувати суму виплат

• Оновлені критерії «критичності»: Київська міська ВА

Оцифрування ТК: що змінилося для роботодавців

• «Пакунок школяра»: з 1 жовтня новий перелік товарів

• Реєстр застрахованих осіб: порядок внесення даних

• З 1 січня МЗП – 11636 грн, ПМПО – 10106 грн


Новини підготувала


Ваша подзвони кумі Редакція

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇