МА
Марина
24.10.2024 | 15:52
Відповідь надано
Заповнення відомостей обліку без військових документів: що робити
Військовий облік почав вестися з жовтня 2024 року. Як заповнити відомість оперативного обліку (звільнені з 1.01.24) якщо в особових справах відсутні військового-облікові документи або є приписні, а працівнику 40+
ЮК
Юлія, консультант
експерт
24.10.2024 | 23:16
Відповідь надано
Визначити достовірно категорію громадянина за відсутності військово-облікових документів неможливо. Громадяни віком до 25 років, як правило, належать до категорії призовників, але передбачено ряд підстав, коли такі громадяни набувають статусу військовозобов'язаних до досягнення 25-річного віку. Після досягнення 25-річного віку чоловіки набувають статусу військовозобов'язаних незалежно від того, чи отримали вони належний військово-обліковий документ, тобто 40-річний працівник навіть за наявності посвідчення про приписку є військовозобов'язаним. Крім того, за відсутності військово-облікових документів неможливо визначити, до якого складу належить військовозобов'язаний: рядового чи офіцерського. Тому заповнити відомість оперативного обліку можна виходячи з того, що працівники до 25 років є призовниками, а працівники старше 25 років є військовозобов'язаними рядового складу, але гарантувати, що дані будуть достовірними, неможна.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
МА
Марина
18.05.2026 | 17:30
Відповідь надано
Оплата лікарняного по вагітності: як оптимізувати для працівниці
Добрий день. Прошу роз'яснити на прикладі розрахунок днів оплати лікарняного по вагітності і пологам. Наприклад працівниця збирається відкривати лікарняний по вагітності і пологам 25.05.2026, але хоче ще місяць працювати, тобто зі 126 днів - 30 днів будуть робочими. Яким чином…
КА
Кадровик
18.05.2026 | 16:50
Відповідь надано
Коректність складання штатного розпису відділів з посадами підприємства
Проконсультуйте, будь ласка, чи коректно складені відділи з посадами в штатному розписі?
1 п-во:
Відділ з експлуатації та обслуговування приміщень та обладнання
1.Завідувач господарства (код 1239).
2.Технік-енергетик (код 3113) 3.Інженер з експлуатації…
1 п-во:
Відділ з експлуатації та обслуговування приміщень та обладнання
1.Завідувач господарства (код 1239).
2.Технік-енергетик (код 3113) 3.Інженер з експлуатації…
ЕЛ
Елена
18.05.2026 | 16:46
Відповідь надано
Запитання щодо заповнення трудової книжки та підтвердження стажу
Добри день. 1.В ПФУ відправляти лише ска трудової та документів чи ще треба вручну заповнювати там, де вказано: записи про трудову діяльність-додати запис у вікні все вносити?
2. Якщо в панелі відомості про трудову діяльність є суми відрахувань до 2004 року , а в розділі…
2. Якщо в панелі відомості про трудову діяльність є суми відрахувань до 2004 року , а в розділі…
ЖА
Жанна
18.05.2026 | 16:34
Відповідь надано
Оформлення відпустки без збереження заробітної плати під час війни
Вітаю! Чи можна оформляти накази про відпустку без збереження заробітної плати, вказуючи в типовій формі вид: "Відпустка без збереження заробітної плати за згодою сторін на період дії воєнного стану (ч. 3 ст.12 Закон України від 15.03.2022 № 2136-IX "Про організацію трудових…
IR
Irina Feklistova
18.05.2026 | 16:28
Відповідь надано
Визначення терміна: відділи чи відділення в організації України
Доброго дня. Підскажіть будь-ласка, якщо в організації є відділення, які знаходяться по всій Україні, але підчиняються головному офісу. Вони не подають ніякої звітності. Як краще їх назвати відділи чи відділення…
ТШ
Шевченко Тетяна Федорівна
18.05.2026 | 16:04
Відповідь надано
Зміна статусу військовозобов'язаного: автоматично чи потрібно діяти
Доброго дня. Підкажіть, будь ласка, чи може у заброньованого військовозобов'язаного статус змінитись на «виключений з військового обліку» ТЦК? Та як це буде відображатись у Дії? Чи треба щось робити працедавцю або співробітнику до того як зміниться статус? Чи він змінюється…
ДУ
Дух Іванна Ярославівна
18.05.2026 | 16:00
Відповідь надано
Право на додаткову відпустку для батьків дітей з інвалідністю
Добрий день!
Родина має двоє дітей віком по 7 років. Одна дитина інвалід дитинства. Чи мають право батьки брати додаткову відпустку 17 днів? чи можна матері взяти 10 днів, а батькові 7днів? Які документи представити…
Родина має двоє дітей віком по 7 років. Одна дитина інвалід дитинства. Чи мають право батьки брати додаткову відпустку 17 днів? чи можна матері взяти 10 днів, а батькові 7днів? Які документи представити…
ЮМ
Міняйлук Юлія Вікторівна
18.05.2026 | 15:44
Відповідь надано
Особливості колективного договору в кадровій документації організації
Цікавить все про колективний договір…
ЮМ
Міняйлук Юлія Вікторівна
18.05.2026 | 15:43
Відповідь надано
Всі нюанси трудового договору для кадрових спеціалістів
Цікавить все про трудовий договір…
ОЛ
Олена
18.05.2026 | 15:42
Відповідь надано
Наказ про суміщення посад: час видачі та нюанси оформлення
Наказ про прийнятя на роботу працівника 18.05.26 приступає на роботу 19.05.2026. Одночасно видаємо додатково наказ від 18.05.26 року на цю людину суміщення посад з 19.05.26. чи потрібно наказ на суміщення посад видавати після 19.05.26…
ЛК
Ковальчук Лариса
18.05.2026 | 15:26
Відповідь надано
Відмова від додаткової відпустки: порядок оформлення та нюанси
вітаю, працівниця яка має право на додаткову відпустку на дітей 10 к.д хоче відмовитися від виплати такої відпустки на підприємстві де вона працює, щоб чоловік отримував цю додаткову відпустку на підприємстві де він працює. Працівниця написала заяву про відмову 18.05.26, але…
РО
Романна
18.05.2026 | 14:40
Відповідь надано
Введення нових графіків роботи та корекція обліку годин
Добрий день.Вводимо нову посаду і новий графік. Графік роботи 2 дні з 08.00-20.00 год. (11 год. +1 год. обіду)і 2 дні вихідний, порахувала , що за обліковий період недопрацьовує 47 год., чи можна доставляти зміни раз на місяць(попередньо ознайомлення під підпис), щоб вийти на…
ГЧ
Чуба Галина Богданівна
18.05.2026 | 13:54
Відповідь надано
Відкликання працівника з відпустки: можливості та наслідки для ФОП
Добрий день (ФОП єд.под.) Підкажіть, будь ласка, чи можна відкликати працівника з основної щоріч. відпустки терміном 14 к.д. у зв’язку з робочою необхідністю і надати її продовження в наступному місяці і чи не буде це порушенням безперервного терміну відпустки? Що ФОПу загрожує…
ВБ
Басюк Валентина Петрівна
18.05.2026 | 13:48
Відповідь надано
Обчислення днів відпустки для працівника з інвалідністю 3 групи
Добрий день! Підкажіть, приймаю на роботу працівника з інвалідністю 3гр. до 22.05.2026. Прописую в повідомленні про умови трудового договору кількість днів відпустки. Необхідно писати 26 к.д. чи можливо прорахувати відповідно до кількості днів…
МА
Марина
18.05.2026 | 13:42
Відповідь надано
Різниця між Радником та Аудитором фінансових установ: пояснення
Доброго дня. Підкажіть будьласка в чому різниця між Радником з питань аудиторської діяльності підприємства фінансової установи та за ноивим класифікатором Аудитор фінансової установи? Яку правильно застосовувати посаду в класифікаторі для ломбардів (фінансової установи)…
КК
Корнійчук Катерина Олегівна
18.05.2026 | 13:38
Відповідь надано
Чи враховувати працівників з інвалідністю у шкідливих умовах
Доброго дня, стосовно подачі звіту по інвалідам підкажіть в цю кількість потрібно враховувати зі шкідливами умовами праці…
АС
Степанова Альона
18.05.2026 | 13:33
Відповідь надано
Виправлення помилок у трудовій книжці: підпис і дата видачі
Доброго дня. Підскажіть будь ласка, якщо на першій сторінці ТК немає підпису відповідальної особи за видачу ТК, печатки та відсутня повна дата заповнення (вписано тільки рік видачі). Як виправити цю помилку ? Дякую…
