Замовити рекламу
Безкоштовний вебінар: Зміни у бронюванні та ВО до 01.01, відпустки та кадрові документи 2027, норматив 4%: що подати до 09.11 та сплатити до 19.11
🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

🚀 Відео, документи та AI-Консультант — усе для вашої зручності в одному місці

Увійти або зареєструватися
ТК
Карпіна Тетяна Віталіївна
12.11.2024 | 18:15
Відпустки
Відповідь надано

Виплата відпускних в день зарплати: можливі наслідки для підприємства

Працівниця надала заяву про відпустку як особа, що має двох неповнолітніх дітей, на 10 календарних днів де вказала, про те, щоб відпускні нарахували в день виплати авансу. Підскажіть чи можна виплатити відпускні в день виплати зарплати, якщо працівник просить про це в заяві? Якщо ж все таки керівник погодиться та виплатить відпускні, як хоче працівниця, які наслідки можливі для підприємства?
ТК
Тетяна, консультант
експерт
13.11.2024 | 15:51
Очікує відповідь

Статтею 115 КЗпП https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08#Text передбачено, що заробітна плата працівникам за весь час відпустки виплачується до початку відпустки, якщо інше не передбачено трудовим або колективним договором. У своєму коментарі від 01.08.2022 р. до Закону № 2352 Мінекономіки зазначило, що моментом початку відпустки доцільно вважати нуль годин нуль хвилин першого календарного дня відпустки, зазначеного у рішенні про її надання. Це може бути як і безпосередньо перед початком відпустки, так і за 1 або 2 дні до її початку. Тобто законодавством передбачено, що відпускні мають бути виплачені ДО початку відпустки. Після - вже є порушенням трудового законодавства.
Разом з тим, інколи у виключних випадках (у зв’язку із сімейними обставинами, станом здоров’я тощо)можна виплатити відпускні у строк погоджений між працівником та роботодавем, наприклад у найближчий строк для виплати зарплати. Така можливість допускалася і до зміни зазначених вище норм і зараз — зокрема параграфом 2 ст. 7 Конвенції № 132 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/993_022 передбачено, що належні до виплати суми виплачуються особі до відпустки, якщо інше не передбачено в угоді між працівником та роботодавцем. Як правило про це працівник зазначає у заяві про надання відпустки. Тож для уникнення штрафів, якщо відпустка надається терміново, тобто не запланована в графіку, раджу мати заяву працівника на виплату відпускних у найближчий день для виплати зарплати

Раді допомогти, звертайтесь ще!

ВІ
Вікторія
03.11.2026 | 15:56
Військовий облік
Відповідь надано

Зарплатний критерій при смерті заброньованого працівника: що робити

Добрий день. Якщо працівник помер, це стало відомо 03.11.2026, він заброньований, чи потрібно витримувати в такому випадку зарплатний критерій…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.11.2026 | 16:27

на мою думку потрібно, оскліьки виключень постанова 76 не містить.
На жаль ця ситуація прямо не прописана у Постанові 76…Ще

ОЛ
Олександра
03.11.2026 | 15:42
Відпустки
Відповідь надано

Відкликання працівника з відпустки: підстави та процедура продовження

Чи можна відкликати працівника за його згодою, який перебуває у відпустці у відрядження, з тим щоб потім продовжити тривалість відпустки на кількість днів у відрядженні,та яка повинна бути для цього підстава…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
03.11.2026 | 16:25

Ні, відкликати працівника зі щорічної відпустки для направлення у службове відрядження не можна, навіть за його згодою. Відповідно, продовжити відпустку на…Ще

ЮЛ
Юля
03.11.2026 | 15:36
Інше
Відповідь надано

Покрокова інструкція зі складання звіту про працевлаштування осіб з інвалідністю

Підкажіть, будь ласка, як правильно сформувати та подати звіт щодо працевлаштування осіб з інвалідністю? Цікавить покрокова інструкція із заповнення звіту та його подання…
АК
Аліна, консультант
експерт
03.11.2026 | 15:39

Скористайтесь посиланням - https://kadroland.com/news/10250-zvit-pro-vnesok-na-pracevlastuvannya-osib-z-invalidnistyu-u-2026

Раді допомогти, звертайтесь ще!Ще

ЄЛ
Єлізавета
03.11.2026 | 15:22
Військовий облік
Відповідь надано

Питання критичності підприємства через зміну умов ОДА

Підприємство визнано критичним згідно рішення ОДА.
Однак, коли ми подавалися на критичність, то сфери оптової та роздрібної торгівлі; ремонту автотранспортних засобів і мотоциклів; - розглядало ОДА.
Тепер п. 4 виклали як тільки роздрібну торгівлю. а в нас основний…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.11.2026 | 16:02

Ні, за умови залишення критеріїв не буде.

Якщо критерії, за якими підприємство визначено критично важливими, за результатами їх перегляду не буде…Ще

ЮС
Семенчук Юлія Станіславівна
03.11.2026 | 15:19
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно доплачувати заброньованому працівнику за лікарняний

Вітаю!
Підкажіть, будь ласка: заброньований працівник перебував на лікарняному протягом усього місяця. Чи потрібно роботодавцю здійснювати додаткову доплату до критерію «3 мінімальні заробітні плати» за цей місяць, чи для виконання умов броні буде достатньо виплат за…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.11.2026 | 15:26

До зарплати заброньованого не рекоемендую включати лікарняні. На сьогодні є певні проблеми щодо лікарняних, оскільки остаточної відповіді немає. Думки…Ще

НК
Коба Наталія Володимирівна
03.11.2026 | 15:12
Робочий час / табель
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Оплата робочого часу: чи є особливості для вечірніх годин

Чи робочий час з 20 до 23 оплачується по іншому…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.11.2026 | 15:25

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі. Від себе хочу трохи доповнити

Оплата за роботу у нічний час є мінімальною державною…Ще

АН
Андріана
03.11.2026 | 15:08
Інше
Відповідь надано

Розрахунок квоти по інвалідності для підприємства за квартал

Добрий день. Підприємство створене 27.08.26. За серпень прийнятий 1 працівник,за вересень працівників 23 але 1 із них зовнішній сумісник. Як правильно розрахувати квоту по інвалідності за квартал? Дякую…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.11.2026 | 16:28

ні, не потрібно. У вас за квартал СКШП менше 8 осіб, тому нормаив ви взгаалі за 3 кварал не виконуєте і відповідно внесок не сплпачуєте.

Раді допомогти…Ще

НК
Коба Наталія Володимирівна
03.11.2026 | 14:34
Робочий час / табель
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Визначення графіку роботи для працівника за сумісництвом

Приймаємо в державне підприємство працівника за сумісництвом в якого за основним місцем роботи графік роботи з 08.00 до 14.00 та відділена робота відповідно до внутрішнього наказу. В нашому ж підприємстві тільки робота офлайн з графіком роботи з 09.00 до 18.00. Чи можливо йому…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.11.2026 | 15:30

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі. Від себе хочу трохи доповнити

ні, не можна. робота за сумісництовм виконувалась у…Ще

МТ
Таран Марія Іванівна
03.11.2026 | 14:31
Військовий облік
Відповідь надано

Чи може підприємство подати документи на критичність з одним військовозобов’язаним

добрий день
1) чи може підприємство подаватись на критичність (галузь сільського господарства) якщо на момент подачі документів всього 1 військовозобов'язаний…
АК
Анастасія, консультант
експерт
03.11.2026 | 17:05

Отримати статус критично важливого підприємства можна після того, як компанія почне відповідати обов'язковим критеріям, зокрема сформує показник середньої…Ще

ВА
Валерія
03.11.2026 | 13:47
Звільнення
Відповідь надано

Чи має керівник право на додаткову відпустку за колдоговором

Доброго дня. В контракті голови правління є пункт про надання відпустки, а саме: керівнику надається оплачувана щорічна оновна відпустка тривалістю 24 календарних дні, а також інші види відпусток, які передбачені законодавством України." Підкажіть чи положена йому додаткова…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
03.11.2026 | 17:13

Так, голова правління має право на щорічну додаткову відпустку за ненормований робочий день, якщо його посада включена до відповідного переліку в…Ще

Грищенко Тетяна Олександрівна
03.11.2026 | 13:35
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Ситуація з військовим обліком: що писати у журналі звірянь

Доброго дня шановні експерти. Підкажіть як діяти в такої ситуації? Після звіряння з "чужим" ТЦК та СП написали що "Покровський ТЦК повертає КНП «Багатопрофільна лікарня інтенсивного лікування м. Бахмут» незвірений витяг зі списку персонального військового обліку щодо працівниці…
МК
Марія, консультант
експерт
03.11.2026 | 17:10

Так, враховуючи, що Вам про це стало відомо сьогодні - попросіть працівникцю оновити і надати документ поточною датою, щоб інформація була…Ще

ТЕ
Тетяна
03.11.2026 | 13:31
Кадровий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ відхилено експертом

Оформлення змін окладів та обов'язків при однакових посадах

Вітаю. Троє працівників мають однакову посаду (інженер). З листопада у кожного з них будуть змінені посадові оклади і відповідно функціональні обовязки. Як правильно оформити, оскільки посада змінюватись не буде, а будуть зміни по окладу та по посадовій інструкції…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
03.11.2026 | 16:58

Відповідь АІ містить неточність та потребує доопрацювання. Орієнтуйтесь, будь ласка на фінальну відповідь експерта.

У вашій ситуації доцільно розмежувати…Ще

ТЕ
Тетяна
03.11.2026 | 12:58
Інше
Відповідь надано

Працівник виїхав у відпустку за кордон і не повернувся

працівник виїхав за кордон у відпустці та не повернувся…
АК
Анастасія, консультант
експерт
03.11.2026 | 14:39

Глобальних наслідків для підприємства не буде, якщо швидко все оформити правильно.

Якщо підприємство критичне, то Законодавство не передбачає автоматичної…Ще

ЮЛ
Юля
03.11.2026 | 12:49
Військовий облік
Відповідь надано

Чи потрібно повторно звіряти дані з ТЦК після березня

Вітаю! Чи потрібно повторно проводити звірку з ТЦК та СП на території якого перебуває підприємство після 01 грудня, якщо у березні вже відбулась звірка…
МК
Марія, консультант
експерт
03.11.2026 | 14:15

Ні, не потрібноПовторно проводити звіряння з ТЦК та СП після 1 грудня не потрібно, якщо підприємство вже успішно пройшло щорічну звірку раніше у поточному…Ще

ОГ
Гєока Оксана Дмитрівна
03.11.2026 | 12:31
Відпустки
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Чи можливе використання дня відпустки для донорства в інший день

Чи може працівник отримати один день відпустки як донору, не в день донації або в наступний і не додаючи до відпустки, а у будь який інший день, згідно абзацу другому частини другої статті 20…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.11.2026 | 15:24

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі. Від себе хочу трохи доповнити

Відповідно до ст 124 КЗпП та ст 20 Закону Про безпеку та…Ще

КО
Ковальська Жанна
03.11.2026 | 12:03
Військовий облік
Відповідь надано

Чи може менеджер транспорту відповідати за військовий облік

Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи може менеджер по транспорту відповідати за військовий облік? Чи чи має бути людина яка бронює, робить додаток 5…
АК
Анастасія, консультант
експерт
03.11.2026 | 12:18

Так, якщо на неї покласти обов'язки за облік кадрів.

ВО ведеться працівником підприємства, на якого покладені обов'язки ведення обліку працівників.

Згідно п…Ще

ТК
Купко Тетяна Павлівна
03.11.2026 | 11:54
Військовий облік
Відповідь надано

Відповідь АІ схвалено експертом

Оповіщення працівників про військовий облік: електронна форма та процедури

Вітаю! Отримали від ТЦК розпорядження та повістки на працівників, які працюють дистанційно, створили наказ про оповіщення працівників скан надіслали електронно 03.11.26, а у відповідь працівники прислали заяву на звільнення 03.11.26 підписану КЕП, що потрібно надіслати до ТЦК…
МК
Марія, консультант
експерт
03.11.2026 | 15:21

Все правильно! Відповідь AI можна сміливо використовувати в роботі.
Від себе хочу трохи доповнити:

Обов'язково надішліть рекомендованим почтовим…Ще

ВА
Валентина
03.11.2026 | 11:20
Відпустки
Відповідь надано

Перенесення невикористаної відпустки через захворювання працівника під час відпустки

Вітаю! Працівник захворів під час відпустки, відпустка була з 18.06.2026 по 09.08.2026, захворів з 11.07.2026 по 05.11.2026.
30 днів не використаної відпустки хоче тепер перенеси (на 09.11-13.11; 16.11-20.11; 23.11-27.11 і т.д.) Чи можна так використати відпустку…
ТК
Тетяна, консультант
експерт
03.11.2026 | 15:18

на мою думку не можна. Згідно з п. 1 ч. 2 ст. 11 Закону про відпустки https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80#Text та п. 1 ч. 2 ст. 80…Ще

ЛО
Лариса Олексіївна
03.11.2026 | 10:54
Звільнення
Відповідь надано

Дата звільнення працівника після подання заяви на звільнення

Працівник 22.10.2026 написав заяву на звільнення 26.10.2026 за власним бажанням. Керівництво підписали з отработкой 2 тижні. Яка дата звільнення…
ВК
Вячеслав, Консультант
експерт
03.11.2026 | 16:03

Якщо працівник подав заяву 22.10.2026, а керівництво погодило звільнення з відпрацюванням двох тижнів, то дата звільнення — 05.11.2026 (четвер), за…Ще

ВП
Патра Валентина Ігорівна
03.11.2026 | 10:32
Військовий облік
Відповідь надано

Поради підприємству щодо звіряння даних з ТЦК та СП

добрий день. підприємство провело звіряння даних із усіма ТЦК та СП, де на обліку стоять працівники, залишилося лише ТЦК підприємства, але в даному ТЦК та СП немає жодного працівника, усі "чужі"..Як бути п-тву щоб не порушити норму звіряння…
ЮК
Юлія, консультант
експерт
03.11.2026 | 14:50

Відповідно до п. 46 Порядку 1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#n10 особа, відповідальна за ведення військового обліку, у погоджені з…Ще