Як правильно відзначати дистанційних працівників у табелі обліку
Вид трудового договору («звичайний» чи про дистанційну роботу) не впливає на позначення у табелі обліку використання робочого часу.
У типовій формі табеля обліку використання робочого часу № П-5, затвердженій наказом Держкомстату від 05.12.2008 р. № 489 (https://zakon.rada.gov.ua/rada/show/v0489202-08#Text), для дистанційної роботи окрема позначка не передбачена, тож використовуйте «стандартні» коди, як і для інших працівників – код «Р», якщо у працівника повна зайнятість, або «РС» – якщо працівнику встановлено неповний робочий час. Якщо ж у Вас є потреба позначати роботу дистанційних працівників саме окремим кодом, то Ви можете запровадити свій – наприклад, «РД» для повного робочого часу чи «РСД» – для неповного.
Зверніть увагу, що якщо у трудовому договорі про дистанційну роботу чи відповідному наказі не зазначено про роботу на умовах неповного робочого часу, то дистанційним працівникам потрібно за кожен робочий день проставляти 8 годин, якщо про неповний робочий час у договорі та/чи наказі зазначено – то години роботи відповідно до умов договору (наказу), приміром, 4 години.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Як підготувати наказ на відпустку директора ТОВ
Наказ про переведення директора на посаду технічного директора
Звірка з ТЦК щодо звільнених працівників: чи необхідно це
Є відповідь АІ
Перевірка достовірності даних при прийнятті на держслужбу
Оформлення наказу про навчання та оплату проїзду працівника
Є відповідь АІ
Чи потрібно вказувати розмір добових у наказах відрядження
Чи може експедитор працювати в АТП з власним автопарком
Структура підпорядкування в симфонічному оркестрі: хто кому підпорядковується
Є відповідь АІ
Зразок заяви для виплати допомоги на поховання працівника
Є відповідь АІ
Питання щодо дії бронювання працівників після підтвердження критичності
Відпустка помічника судді: необхідність термінового звільнення та наслідки
Алгоритм виправлення лікарняних та коригування звітності для працівника
Звітність за червень вже подали.
1.Який алгоритм дій для виправлення цієї ситуації?
2.Як правильно провести коригування розрахунків та…
Необхідність зміни характеру трудового договору після загибелі працівника
Є відповідь АІ
Документи для виїзду за кордон працівника з бронею військовозобов'язаного
Зміна трудового договору: порядок оформлення без звільнення працівника
Компенсація за невикористані відпустки: необхідні документи для оформлення
Чи потрібен супровідний лист для зміни облікових даних
Наказ про виконання обов'язків під час відсутності працівника військового обліку
Як розірвати трудовий договір в умовах бойових дій
Є відповідь АІ


