Як правильно зазначати заступників директора у документах підприємства
На підприємстві в ШР є два заступника директора, в Структурі позначено, що один просто заступник директора, а інший - заступник директора (по підрозділу м. Львів). В наказах, внутрішніх документах потрібно як писати? Просто заступник директора? Дякую за допомогу
У внутрішніх документах, таких як накази, розпорядження, договори, доручення, тощо, необхідно дотримуватися формулювань, які зазначені в штатному розписі.
Якщо в штатному розписі немає уточнень в посаді заступника, то це ж формулювання зазначаємо в усіх документах.
Якщо посадові обов'язки відрізняються у заступників, то можна змінити назву посади, наприклад, на заступник директора з регіонального розвитку, чи заступник директора з питань регіонального управління. Тому що, якщо однакові посади, має бути одна посадова інструкція, а це може призвести до розпорошеності відповідальності. Тому, як правило, якщо заступників декілька, то їх можна назвати: перший заступник, другий заступник, або з певних питань заступники, щоб розділити обов'язки. Але порушення немає, якщо директор має двох заступників, це самостійно вирішує роботодавець.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Види сімейного стану: що потрібно знати кадровому обліку
Право на компенсацію за невикористану відпустку при звільненні працівника
Відпустка для батька: основне місце роботи чи сумісництво
Виплата зарплати за другу половину березня: терміни та нюанси
Бронювання нових військовозобов'язаних: запит до ОВА чи "Дія"
Вплив роботи на пенсію працівників поліції: важливі нюанси
Прийняття на роботу працівника з ДФТГ за сумісництвом можливе
Наказ про розпорядок дня: час для перекусів та перекурів
Військовий облік: чи враховувати працівника-сумісника з броню
Оплата середнього заробітку при демобілізації та військовому обліку
Зміна прізвища в трудовій: паспорт або свідоцтво про шлюб
Наказ про прийняття на роботу за сумісництвом віддалено
Контракт з головою наглядової ради: умови та нюанси оформлення
Як затвердити положення про оплату праці для ФОП
Документальне оформлення переведення працівника на дистанційну посаду директора
Правильна назва посади та код КП для заступника директора
Запис у трудовій книжці для строкового договору під час війни
