Визначення рівнів освіти для ведення військового обліку працівників
1) працівник має освіту - Ворошиловградське вище військове авіаційне училище штурманів , спеціальність- штурманська тактична, 1987р. - який це рівень освіти за ЗУ Про освіту? 2) працівник має освіту -Рівненський інститут вищого навчального закладу "Відкритий міжнародний університет розвитку людини "україна" , спеціальність- правознавство, 2009р.- який це рівень освіти ?
3) працівник має ВОД і в паперовому форматі і Резерв + - питання - я вибираю дані з обох документів для внесення їх у відповідні графи Списків персонального ВО ? Щиро дякую)
1. Для оцінки рівня освіти важливо враховувати документи, що підтверджують кваліфікацію, тип і тривалість навчання. В самому документі має бути визначено рівень здобутої освіти, самої назви навчального закладу не достатньо для визначення рівня.
2. Списки військового обліку заповнюйте за тим документом, який є актуальним і містить оновлену інформацію. Якщо у працівника виявлені розбіжності між даними паперових військово-облікових документів та даними в Єдиному державному реєстрі призовників, військовозобов’язаних та резервістів (витяг з Резерв+), необхідно вручити йому офіційне повідомлення у якому зазначте необхідність звернутися до ТЦК та СП для уточнення та усунення розбіжностей відповідно до п. 4 Порядку 559 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/559-2024-%D0%BF#n12 Зразок за посиланням Повідомлення працівнику, щодо оновлення військово-облікового документу (щодо виявлених розбіжностей)
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно зазначати підставу для тривалої відпустки інваліда
Деякі працівники компанії мають інвалідність та збільшену тривалість щорічної відпустки. Чи є обов'язковим щоразу в заяві та наказі прописувати підставу - Пенсійне посвідчення, довідка МСЕК. Чи достатнь в кадровій справі цих документів без окремого зазначення…
Обговорення можливого введення нової посади провідного маркетолога
Запит на зразок трудового договору з нефіксованим часом роботи
Класифікація наказів про прийняття та стажування працівників
_ наказ про прийняття на роботу належить до наказів з кадрових питань тривалого строку зберігання,
- а наказ про стажування новоприйнятого працівника та допуск до роботи належить до наказів з кадрових питань…
Як заповнити звіт по інвалідах для підприємства з 26 працівниками
Звірка даних з ТЦК та облік жінок за гіг-контрактами
1. Чи є наразі можливість провести звірку даних з ТЦК через «Дію»?
2. Як правильно діяти, якщо до Реєстру персонального військового обліку автоматично потрапляють жінки та призовники, які працюють за гіг-контрактами…
Чи може бути посада водія навантажувача без розряду
Вимога щодо усунення посади інспектора з військового обліку
В нас ТОВ, кількість працівників 40, з них військовозобов'язаних 23, критичності і бронювання немає. Але є в штатному розкладі є посада інспектор з військового…
Невідображення даних трудових книжок: наступні кроки для вирішення питання
Узгодження графіка звіряння даних з територіальними центрами комплектування
Чи можливо надати посаду консультанта з податків у ТОВ
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Критерії військового обліку: сумісники з відстрочкою та практика
сьогодні дуже чекала на семінарі роз'яснення чи можна на даний час враховувати у квоту сумісника з відстрочкою, який працює на основному місці довше, але підприємство не критичне? Можливо є якась практика як відстояти це право. В…
Є відповідь АІ
Мобілізований працівник зник безвісти: чи враховувати в квоті
Чи можемо врахувати сумісника з відстрочкою в квоту
Прийом працівника за сумісництвом: документи та умови оформлення
Чи потрібно повторно писати наказ після навчання відповідальної особи
Є відповідь АІ
Чи потрібно зазначати заброньованих з інших підприємств у відомості
Є відповідь АІ
Зміна посади працівниці з медичної сестри на фельдшера
Є відповідь АІ
Зарахування працівника з інвалідністю як дві штатні одиниці
Приймамо працівника. У нього 3 гр інвалідності захворювання внаслідок військової служби, служби в органах сектору безпеки і цивільного захисту та є посвідчення учсника бойовичх дій.
Я вірно розумію, такий правцівник зараховується роботодавцю як дві…


