Методи розрахунку середньої зарплати для військового обліку в Мінагро
За розясненням Мінекономіки у листі від 11.12.2024 № 2704-25/89101-01 Розрахунок середньої заробітної плати рекомендуємо здійснювати відповідно даних Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків - фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 13.01.2015 №4, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 30.01.2015 за №111/26556, шляхом ділення суми рядків 1.1 «сума нарахованої заробітної плати», 1.3 «сума оплати перших п'яти днів тимчасової непрацездатності, що здійснюється за рахунок коштів платників податків», 1.4 «сума допомоги по тимчасовій непрацездатності, яка виплачується за рахунок коштів Пенсійного фонду України» на рядок 105 «Кількість застрахованих осіб у звітному періоді, яким нараховано заробітну плату».
Отже розрахунок буде таким: всю фактично нараховану зарплату в 4 кв., яка відображена в рядку 1.1, в тому числі і зарплата внутрішніх сумісників, слід поділити на кількість застрахованих осіб зазначений в рядку 105.
до рядка 105 не включаються працівники, яким не здійснювалося нарахування заробітної плати у звітному періоді, зокрема, у зв’язку із:
відпусткою без збереження заробітної плати (якщо така відпустка тривала протягом всього місяця);
перебуванням протягом місяця на лікарняному, який фактично буде нарахований тільки в наступному місяці;
відсутністю нарахованої заробітної плати (оскільки відпускні були нараховані в попередньому звітному періоді).
Отже, в рядок 105 враховують працівників, які перебувають у трудових відносинах і яким протягом звітного місяця був нарахований дохід. Також сумісників слід включати в рядок 105.
Середня зарплата для бронювання: наказ Мінекономіки, алгоритм визначення та приклади розрахунків https://7eminar.ua/news/2947-20-000-grn-dlya-kriticnosti-minekonomiki-rozyasnilo-princip-rozraxunku
Як розрахувати середню ЗП для «критичності» & Військовий облік та належний ВОД для цілей бронювання https://7eminar.ua/events/4606/10551
Калькулятор Середня зарплата для бронювання https://7eminar.ua/news/2984-serednya-zarplata-dlya-bronyuvannya
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Консультація щодо бронювання працівника з військовим обліком
Є відповідь АІ
Чи потрібно повідомляти ТЦК про виключення працівника від 60 років
Зміна юридичної адреси: повідомлення ТЦК та СП підприємства
Чи можлива додаткова відпустка без довідки від батька
Є відповідь АІ
Як отримати витяг з наказу про мобілізацію для увільнення
Зразок довідки про кількість військовозобов’язаних працівників для підтвердження
Є відповідь АІ
Відображення мобілізованого працівника у додатку 5 військового обліку
Є відповідь АІ
Право на звільнення працівника без попередження у відпустці
Є відповідь АІ
Зміни в обліку штатних одиниць з 01.04.2026 року
Ведення списків військовозобов'язаних: алфавітний порядок чи за прийомом
Є відповідь АІ
Роз’яснення щодо визначення дати закінчення інвалідності працівника
Використання коду КП 1231 для менеджера з ключовими клієнтами
Є відповідь АІ
Можливі наслідки ігнорування військового обліку працівником підприємства
Відпустка працівника в перший день переведення: правові аспекти
Приклад посадової інструкції для директора з військового обліку
Невідповідний спосіб доставки трудової книжки: рекомендації для роботодавця
Працівниця наразі перебуває у відпустці для догляду за дитиною. Її трудову книжку оцифровано, а відповідні відомості успішно прийнято Пенсійним фондом України.
У телефонному режимі працівницю було проінформовано про необхідність особистого отримання трудової…
Є відповідь АІ


