Звільнення директора ТОВ: судове рішення та подальші дії підприємства
За таких обставин звільнення відбувається за власним бажанням, підставою для вилучення відомостей з ЄДР може бути лише рішення суду.
Окремої підстави для звільнення за рішенням суду у КЗпП немає – це буде звільненням за власним бажанням директора за ст. 38 КЗпП (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/322-08/conv#n218), реалізоване через рішення суду.
Для звільнення директора за рішенням суду підприємство жодних перевірок проходити не повинно – з дня звільнення директора відповідальність за усю діяльність та звітність підприємства нестиме його засновник (незалежно від того, що він перебуває за кордоном).
Після отримання рішення суду, що набрало законної сили, колишньому директору необхідно буде вчинити ряд формальний дій, пов'язаних з інформуванням державного реєстратора, контрагентів, банку тощо про факт звільнення директора – їх потрібно письмово повідомити про звільнення директора, долучивши до повідомлення копію рішення суду. Повідомляти податкову та ПФУ не обов'язково – вони отримають ці відомості з ЄДР. Підставою для вилучення відомостей про директора товариства з ЄДР може бути виключно рішення суду, що тягне за собою таку зміну відомостей в ЄДР.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Чи потрібно додавати відмітку про додаток до наказу
Є відповідь АІ
Коригування військового обліку: звірка з ТЦК та заповнення журналу
Є відповідь АІ
Перелік документів для отримання критичності підприємством Київської області
Є відповідь АІ
Визначення посад для отримання додаткової відпустки за ненормований день
Чи може директор вести військовий облік на підприємстві
Є відповідь АІ
Хто затверджує та погоджує додатки до колективного договору
Є відповідь АІ
Відстрочка від військового обліку через втрату близьких родичів
Оформлення трудових книжок: накази, видача та мобілізовані працівники
Є відповідь АІ
Куди подавати документи для військового обліку на підприємстві
Підкажіть, будь ласка, які дії в такій ситуації:
ВО на підприємстві не було, так як не було військовозобов'язаних, вперше будемо подавати до ТЦК (так як плануємо прийняти військовозобов'язаних):
Наказ про покладення обов’язків особи, відповідальної…
Є відповідь АІ
Документи для працевлаштування працівника без трудового стажу: роз’яснення
Просимо надати роз’яснення щодо документів, які має надати працівник при першому працевлаштуванні.
Працівник раніше не перебував у трудових відносинах, не має паперової трудової книжки та не може сформувати витяг з електронної трудової книжки, оскільки в…
Є відповідь АІ
Як правильно подати об'єднаний звіт для лікарняних найманих працівників
Є відповідь АІ
Виправлення даних військового обліку в системі ДІЯ необхідно
Є відповідь АІ
Виплата компенсації за невикористану відпустку при звільненні сторожа
Запит щодо графіку перевірок ТЦК для підприємств у Сумах
Дякую…
Є відповідь АІ
Чи потрібен наказ на відрядження для виплати добових
Коли звільнити та прийняти тимчасову працівницю на посаду
Чи потрібно формувати списки військовозобов'язаних у «Дії»
Є відповідь АІ
Дії підприємства при виклику працівника на військовий облік
Є відповідь АІ


