Оплата відпускних: робочі чи календарні дні перед відпусткою

До 19 липня 2022 року законодавство України вимагало виплати відпускних не пізніше ніж за три календарні дні до початку відпустки.

Однак після внесення змін Законом № 2352-ІХ ця норма була скасована. Наразі відпускні повинні бути виплачені до початку відпустки, якщо інше не передбачено трудовим або колективним договором.

Це означає, що конкретний строк виплати відпускних тепер не визначений законодавством і може бути встановлений внутрішніми документами підприємства. Відповідно, відпускні можуть бути виплачені за тиждень, за три дні або навіть за день до початку відпустки, залежно від положень трудового чи колективного договору.

Таким чином, якщо у вашому трудовому або колективному договорі не встановлено конкретного строку виплати відпускних, вони повинні бути виплачені до початку відпустки, без прив’язки до певної кількості днів. Якщо ж у договорі передбачено виплату відпускних за певну кількість днів до початку відпустки, слід дотримуватися цих умов.

Раді допомогти, звертайтесь ще!