Питання щодо матеріальної допомоги під час щорічної відпустки
Ні, у червні Ваша працівниця не зможе отримати ще одну матеріальну допомогу на оздоровлення.
Працівник має право на одну матеріальну допомогу на оздоровлення до щорічної основної відпустки в кожному календарному році. Водночас, у жодному нормативно-правовому акті не вказано, що це має бути відпустка саме за той робочий рік, який припадає на час виплати матеріальної допомоги. Тож, приміром, у 2025 році можна виплатити матеріальну допомогу на оздоровлення при наданні працівнику щорічної відпустки за 2023-2024 робочий рік. Проте у цьому ж календарному році Ви вже не зможете надати матеріальну допомогу на оздоровлення вдруге (наприклад, якщо працівник вирішить у 2025 році узяти також і щорічну відпустку за 2025-2026 робочий рік).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь АІ відхилено експертом
Запит щодо військового обліку працівника з відстрочкою служби
Можливість відновлення військового обліку для особи з інвалідністю
Необхідні документи для затвердження інструкції під час тривоги
Чи потрібно після звірки дозвіряти співробітників з ТЦК
Відповідь АІ схвалено експертом
Можливість бронювання працівника за сумісництвом після звільнення
Облік працівників з інвалідністю в шкідливих умовах праці
Відповідь АІ схвалено експертом
Ризики військового обліку при звільненні працівника за короткий термін
Є відповідь АІ
Чи можна використовувати нові дані для Додатку 4
Введення посади водія-експедитора в штатний розпис підприємства
чи вірно буде ввести посаду в штатний розпис Водій автотранспортних засобів (експедитор) з кодом КП 8322? дякую…
Вибір коду професії та назви для технічного консультанта
2. Яку назву посади ввести Технічний…
Є відповідь АІ
Чи потрібне звернення до ЦНАП для продовження відстрочки
Відповідь АІ схвалено і доповнено експертом
Термін виплати середнього заробітку після поновлення на роботі
Дії підприємств під час тривоги та нарахування зарплати
Велике прохання, надішліть інформацію про те які діі підприємства під час тривоги. І, якщо я не помиляюся, зарплата теж нараховується в години тривоги інакше. Щиро Вам дякую за допомогу…
Питання працевлаштування осіб з інвалідністю після мобілізації
1. Чи може такий працівник…
Вибір дій при відсутності коду посади працівника
Відповідь АІ схвалено експертом
Обов'язок кадровика повідомити ПФУ про мобілізацію працівника
Проблеми з військовим обліком: терміни та рекомендації щодо звіряння
Відповідь АІ схвалено експертом


