Посади з кодом КП для керівника відділу складу: запит
Є декілька можливих варіантів
Згідно з пунктом 2.14 Інструкції про порядок ведення трудових книжок працівників, затвердженої наказом Мінпраці, Мін’юсту, Мінсоцзахисту від 29.07.1993 №58, запис про найменування професії або посади працівника має відповідати Класифікатору професій. Відповідність найменувань Класифікатору обов’язкова також для записів у штатному розписі підприємства.
У Класифікаторі професій ДК 003:2010 наразі немає окремої професійної назви роботи «Керівник відділу складу».
Пропонуємо розглянути схожі професійні назви робіт:
– код КП 1226.2 Начальник складу (вантажного)
– код КП 1226.2 Завідувач складу
– код КП 1226.2 Начальник господарства складського
– код КП 1229.7 Начальник відділу
– код КП 1235 Начальник складу (паливно-мастильних матеріалів, матеріально-технічного та ін.)
– код КП 1235 Начальник відділу
Якщо жодна з цих назв не відповідає змісту виконуваної працівником роботи, ви можете створити власну назву посади, розширивши базову професійну назву «Начальник відділу» за кодом КП 1229.7 або кодом КП 1235 відповідно до Приміток Додатку В. У них зазначено, що назви професій можуть бути розширені за потребою користувача словами, які уточнюють сферу діяльності, місце чи характер виконуваних робіт, за умови дотримання лаконічності викладення, якщо інше не передбачено Класифікатором або законодавчими актами.
До уваги! Неприпустимо при утворенні нової назви роботи розривати, скорочувати або змінювати порядок слів у базовій професійній назві, а також дублювати її з іншим кодом. У новоутвореній професійній назві слід уникати уточнень у дужках та написання слів через дефіс.
Більше про правила визначення назви посади відповідно до Класифікатора ви можете дізнатись у статті на нашому сайті: https://kadroland.com/news/689-viznacennya-nazvi-posadi-za-klasifikatorom-profesii-golovni-pravila-ta-prikladi.
Також нагадуємо, що назва посади має відповідати реальним обов’язкам працівника. Приклади посадових інструкцій ви можете знайти в розділі «Документи – Посадові інструкції»: https://kadroland.com/documents/posadovi-instruktsii
У разі потреби ви можете скористатись сервісом «Окі-Докі» (https://kadroland.com/events/500/1210), де експерти допоможуть вам знайти необхідні шаблони документів, якщо ви самостійно не знайшли їх у розділі «Усі документи». Також через цей сервіс можна зробити запит на підготовку потрібних зразків.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Переведення працівника між АЗС: наказ і заява необхідні
Запит зразка заяви на відпустку для учасника бойових дій
Як перевірити військову службу кандидата при прийомі на роботу
Чи можна видати два накази при звільненні працівника
Чи законно тримати працівників у відпустці без збереження
Включати всі види відпусток у колективний договір чи лише актуальні
Чи обов'язкова оцифровка трудової книжки, виданої у 2006
Строки зберігання наказів про відпустки без збереження заробітної плати
Прийом працівника з гіг-контрактом: можливості та обмеження
Звільнення від сплати ЄСВ для ФОП при отриманні допомоги
Чи можна вказувати перевагу особам з інвалідністю у вакансіях
Оплата лікарняного під час звільнення: важливі нюанси та дні
Запис у трудовій книжці: як правильно зазначити посаду бухгалтера
Приймаємо працівника, обрали посаду з КП 2411.2 - Бухгалтер (з …
Як вказати місце проживання при зміні облікових даних
Підскажіть будь-ласка що писати в графі "Місце проживання" в повідомленні …


