Правильне оформлення залишку невикористаної відпустки після відкликання
Про період перенесення певної кількості днів щорічної відпустки потрібно зазначати у наказі про відкликання.
Зразок такого наказу є у нашому розділі «Документи» за посиланням: https://api.kadroland.com/documents/download/7407.
Якщо ж Ви у наказі про відкликання не зазначили про перенесення залишених невикористаними днів відпустки працівника, то просто внесіть зміни до особової картки П-2 (оскільки саме за її даними ведеться облік відпусток), закресливши кількість запланованих днів та вказавши фактично використані, й надалі, коли працівник виявить бажання використати залишок днів, на підставі його заяви оформите стандартний наказ про надання щорічної відпустки. Якщо працівник використовуватиме дні відпустки одразу чи через нетривалий час після відкликання, то відпускні можна не перераховувати, а якщо через тривалий (понад місяць), то потрібно провести перерахунок відпускних і зайво виплачену суму зарахувати у найближчу зарплату.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Чи можна використовувати нові дані для Додатку 4
Введення посади водія-експедитора в штатний розпис підприємства
чи вірно буде ввести посаду в штатний розпис Водій автотранспортних засобів (експедитор) з кодом КП 8322? дякую…
Є відповідь АІ
Чи потрібне звернення до ЦНАП для продовження відстрочки
Дії підприємств під час тривоги та нарахування зарплати
Велике прохання, надішліть інформацію про те які діі підприємства під час тривоги. І, якщо я не помиляюся, зарплата теж нараховується в години тривоги інакше. Щиро Вам дякую за допомогу…
Вибір дій при відсутності коду посади працівника
Проблеми з військовим обліком: терміни та рекомендації щодо звіряння
Включення мобілізованих до об'єднаних звітів ПДФО та ЄСВ
Чи потрібен наказ для переведення на нову посаду
Є відповідь АІ
Податки на добові та проживання гіг-спеціаліста в Україні
Обов'язкові документи для військового обліку на підприємстві
На підприємстві ніколи не вівся військовий облік. 16.10 взяли на роботу інспектора з військового обліку. Які обов'язкові документи треба зробити? Чи затверджувати наказ про стан військового обліку, про відсутність потреби у підвищенні кваліфікації, якщо термін…
Є відповідь АІ
Чи потрібно терміново подати повідомлення про особу відповідальну за ВО
Термін подачі відомості про переведення до Пенсійного фонду
Оцінка виконання нормативу працевлаштування працівників з інвалідністю
Є відповідь АІ
Правила оформлення доплати працівнику на час вакансії адміністратора
Є відповідь АІ
Відрахування працівників із шкідливими умовами праці у СКШП
робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю,
не…
Є відповідь АІ
Реорганізація закладів освіти: скорочення кадрового складу та рішення
Працевлаштування дитини-інваліда: питання соціальних пільг і мобілізації
Чи можливе відтермінування звільнення працівника при скороченні штату
Є відповідь АІ


