Як правильно поставити медичного працівника на військовий облік

Працівник має сам ставати на облік у ТЦК.

Якщо працівник не стоїть на обліку, необхідно повідомити його про необхідність звернутися до ТЦК за місцем реєстрації/проживання для взяття на облік. Там він має заповнити заяву про взяття на військовий облік та надати необхідні документи. Далі буде призначено проходження медичного огляду (ВЛК) для визначення придатності до військової служби. Після проходження ВЛК та отримання відповідного висновку, його буде поставлено на військовий облік.

Жінки з медичною та фармацевтичною освітою, які раніше могли не перебувати на обліку, з 18 травня 2024 року також зобов'язані його мати.

У випадку прийняття / звільнення роботодавець подає Додаток 4 до ТЦК за місцем реєстрації (так званої, прописки) працівника, де він стоїть на військовому обліку протягом 7 календарних днів. Це визначає п. 34 Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 №1487 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1487-2022-%D0%BF#Text

Коли відбувається зміна облікових даних працівника, він повинен повідомити про ці зміни свого роботодавця, а роботодавець, в свою чергу, щомісяця до 5 числа подає повідомлення про такі зміни до ТЦК за місцем реєстрації (прописки) працівника, де він стоїть на військовому обліку Додаток 4 (п. 34 Порядку №1487).

В свою чергу, працівнику потрібно самостійно ще повідомити ТЦК про зміну облікових даних. Це прямо передбачено у пп. 8 Додатку 2 Порядку №1487.

Раді допомогти, звертайтесь ще!