Оформлення трудової книжки: нюанси записів з попереднього місця роботи
Якщо це перша оформлена трудова книжка (навіть якщо це друге місце роботи) — то запис починається саме з вашого підприємства.
Якщо на першому місці роботи працівнику не оформили трудову книжку (немає запису в паперовій книжці і не передано дані в електронну трудову), то з точки зору офіційного трудового стажу, ваше підприємство буде першим, де оформлено книжку.
Тому в новій трудовій книжці перша сторінка (титульна) оформлюється вашим підприємством.
При цьому працівник має подати заяву про заведення трудової книжки (за бажанням, це не обов’язково з 2021 року).
На підставі заяви ви заводите паперову трудову книжку за загальними правилами (оформлення титульного аркуша, запис про прийняття на роботу).
У разі, якщо працівник пізніше отримає довідку/підтвердження про стаж з попереднього місця (наприклад, якщо той роботодавець подавав дані в електронній формі) — ці дані можна буде внести до трудової,.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Є відповідь АІ
Автоматичне продовження відпустки під час воєнного стану: питання
Є відповідь АІ
Чи потрібно виплачувати компенсацію за відпуску одинокій матері
Як продовжити опис особової справи при заповненні
Консультація щодо бронювання працівника з військовим обліком
Чи потрібно проводити звіряння списків без військовозобов’язаних
Додаткові дні відпочинку донору: правила приєднання до відпустки
Є відповідь АІ
Чи потрібно повідомляти ТЦК про виключення працівника від 60 років
Є відповідь АІ
Чи потрібно виплачувати заробітну плату працівнику до бронювання
Зміна юридичної адреси: повідомлення ТЦК та СП підприємства
Чи можлива додаткова відпустка без довідки від батька

Оновлення кадрових документів у зв’язку зі змінами безпеки
Є відповідь АІ
Як отримати витяг з наказу про мобілізацію для увільнення
Є відповідь АІ
Чому не ставити букву "з" при звільненні працівника
Є відповідь АІ
Правила ведення трудових книжок: записи, зберігання, обов'язковість
Зразок довідки про кількість військовозобов’язаних працівників для підтвердження
Є відповідь АІ
Відображення мобілізованого працівника у додатку 5 військового обліку
Є відповідь АІ
Право на звільнення працівника без попередження у відпустці

Підбір альтернативної посади для нового співробітника в фармкомпанії
Чи втрачає бронювання військовозобов'язаний при безкоштовній відпустці
Є відповідь АІ


