Коли укладати додаткову угоду для продовження контракту
Насамперед зауважимо, що контрактна форма трудового договору застосовується до працівників при прийнятті (найманні) на роботу, лише у випадках, прямо передбачених законами (п. 1 постанови КМУ від 19 березня 1994 р. N 170 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/170-94-%D0%BF#Text , ст. 21 КЗпП).
Жоден закон не передбачає укладання контракту строком на 3 місяці. Також незрозуміла необхідність в подальшому знову продовжити строк його дії ще на 3 місяці. А загалом, щоб продовжити строк дії контракту укладають додаткову угоду.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Оплата зарплати мобілізованим працівникам: законодавчі нюанси та документи
Чи вплине бронювання на військовий облік працівника з іншого підприємства
Чи надається відпустка працівнику після зміни посади
Чи потрібна заява для визначення дня відпочинку керівнику



