Право на відпустку батька двох дітей з різних шлюбів
Так, може.
Ваш працівник має рацію – у ст. 19 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/conv#n214) зазначено, що додаткова відпустка «на дітей» надається, зокрема, одному з батьків, які мають двох або більше дітей віком до 15 років, без застереження того, що така відпустка надається лише у разі, коли діти народжені в одному шлюбі. Тож для виникнення в їх батька права на відпустку «на дітей» немає жодного значення, народжені діти однією жінкою чи різними, так само, як і перебував чи перебуває він у шлюбі з якоюсь з цих жінок або ні – єдина умова, це наявність двох дітей віком до 15 років (тобто в обох свідоцтвах про народження дітей Ваш працівник має бути вказаний як їх батько).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Змішане завіряння документів: копії наказів та нові правила
Вимоги до бронювання та відстрочки для осіб старше 25 років
Чи можна подати інформацію про військовий облік в одному повідомленні
Зміни в умовах відстрочки для батьків трьох дітей
Заява на звільнення для пенсіонера при новому працевлаштуванні
Зміна трудових відносин: чи можливо без звільнення сумісника
Чи потрібно повідомляти працівників про військовий облік та відстрочки
Проблеми на кордоні через невідповідність прізвища в документах
Вибір терміна бронювання для військового обліку працівників
Обмежено придатні працівники: проходження військового обліку та повістки
Корекція обліку броньованих працівників: алгоритм дій і повідомлення
Можливість прийому на роботу з неповним робочим днем
Військовий облік працівника з категорією "невійськовозобов'язаний" та статусом
Льготи для працівників з третою групою інвалідності в Україні
Чи є в класифікаторі професій посада виконуючого обов'язки бухгалтера
Потреба …


