Так, потрібно.

Більш за все, що книжка працівника не була відсканована, а дані після 2003 року підтягнулися зі зданих звітів ЄСВ і відобразились у його електронній ТК. Тому доцільно відсканувати та передати трудову книжку.

Норма про передачу скан-копій трудових книжок з’явилася у 2021 році. Вона не уточнює, що скан-копії потрібно передавати лише тоді, коли відомостей про трудову діяльність немає в ПФУ. Тож радимо відсканувати трудову книжку і подати дані через портал ПФУ.

Нагадуємо. Відомості про трудову діяльність працівника, фізичної особи-підприємця, фізичної особи, яка забезпечує себе роботою самостійно, в електронній формі подаються в будь-який період протягом п’яти років з дня набрання чинності Законом України від 05.02.2021 № 1217-IX «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо обліку трудової діяльності працівника в електронній формі» тобто до 10.06.2026.

Раді допомогти, звертайтесь ще!