Графік відпусток: як правильно врахувати дні працівника
При складанні графіка відпусток на 2026 рік слід зазначити обидва робочі роки: перший — з 23.06.2025 по 22.06.2026, другий — з 23.06.2026 по 22.06.2027.
У графіку відпусток відображаються лише ті відпустки, які працівник планує використати у 2026 році.
Згідно з ч. 10 ст. 10 Закону «Про відпустки» (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/504/96-%D0%B2%D1%80/#n87) черговість надання відпусток визначається графіками, <...>. Таким чином, у графіку може бути заплановано надання 23 календарних днів щорічної основної відпустки (залишок з урахуванням використаних 7 календарних днів) за робочий рік 23.06.2025 – 22.06.2026, а також 30 календарних днів щорічної основної відпустки за робочий рік 23.06.2026 – 22.06.2027.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Чи потрібно подавати заяви від руки чи надрукованими
Прийом на роботу студента без диплому: чи можливий
Як правильно врахувати перерву на обід для сторожів

Чи потрібно повідомляти про переміщення працівників в відділі
Визначення чисельності військовозобов'язаних для доплат на підприємстві
на підприємстві 600 військовозобов'язаних, у Реєстрі військовозобов'язаних рахуються …


