Визначення ненормованого робочого дня в приватному закладі освіти
Якщо у нас не діє профспілка (обрали лише представника трудового колективу), чи зобов’язані ми дотримуватися Галузевої угоди між Міністерством освіти і науки України та Профспілками працівників освіти і науки України на 2021-2025 роки (на 2026 р. такої угоди немає?), зокрема додатка 1 про ненормований робочий день?
Так, може. В жодному документів не фіксують факт відсутності посад з ненормованим робочим днем. Навпаки, якщо є такі посади, їх потрібно зафіксувати в колдоговорі або письмовому ТД.
Ні, якщо заклад освіти не є в сфері дії цієї угоди. Інформація про поширення дії галузевої (міжгалузевої) угоди, її окремих положень оприлюднюється центральним органом виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері трудових відносин, та суб’єктами сторін цієї угоди.
Роботодавці, на яких поширюється дія галузевої (міжгалузевої) угоди, її окремих положень, визначаються за основним видом економічної діяльності.
Положення галузевої (міжгалузевої) угоди є обов’язковими для роботодавців, на яких поширено їх дію (ст. 9-1 ЗУ «Про колективні договори і угоди» https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/3356-12#n176 ).
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Отримайте відповідь від 15 хвилин!
Послуга Особистий консультант доступна лише передплатникам пакетів Професіонал, Преміум, Преміум ПРО.
Приєднуйтесь до передплатників і отримуйте експертну підтримку в будь-який час!
Сумісники на половину ставки: чи враховуються при бронюванні
Як правильно розрахувати місячний фонд заробітної плати
Дії роботодавця при встановленні інвалідності під час бронювання працівника
Військовий облік: чи відзначати службу в армії в документі
Оновлення трудового договору через додаткову угоду: можливості та нюанси
Виправлення помилок у трудовій книжці без довідки від підприємства
Алгоритм оцифрування трудової книжки: покрокові дії працівника
Проблеми з відпочинком та робочими змінами на підприємстві
Нюанси прийняття на роботу осіб з інвалідністю та ІПР
Приємний на роботу працівник не повідомив про сумісництво
При прийнятті на роботу працівник не повідомив про те, що …
Звільнення працівника після демобілізації: можливі варіанти дій
Оформлення відрядження за кордон: необхідні документи та процес
Чи потрібно повідомляти ТЦК про прийом медсестри по сумісництву
Чи зберігається право на відпустку при звільненні чоловіка
Переведення працівника на вищу посаду з підвищенням окладу
Як вірно зробити переведення працівника з посади бухгалтера КП 3433 …
Яку інформацію вказувати у додатку 3 про умови праці
