Військовий облік: інформація з Резерву чи в/квитка
Вносьте інформацію з ел.ВОД.
Відомості, що зазначені у військово-обліковому документі громадянина України, який перебуває на військовому обліку ЗСУ або був виключений із такого обліку, повинні відповідати відомостям із Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів (абз. 1 п. 3 Порядку оформлення (створення) та видачі військово-облікового документа для призовників, військовозобов’язаних та резервістів i форми такого документа, затвердженого постановою КМУ від 16.05.2024 № 559; далі — Порядок № 559). Якщо є невідповідність між паперовим ВОД та електронним, паперовий документ вважається недійсним (абз. 3 п. 4 Порядку № 559).
Законодавство прямо не забороняє використовувати одночасно дійсні військово-облікові документи (ВОД) у паперовій та електронній формах. Якщо електронний військово-обліковий документ (ВОД) у застосунку «Резерв+» та паперовий військовий квиток не суперечать один одному за даними (ПІБ, звання, спеціальність), то обидва документи є чинними і Ви можете брати інформацію з обох ВОД. В такому випадку потрібно зберігати копії обох ВОД і в графі 9 вказати реквізити обох документів.
Якщо є невідповідність між паперовим ВОД та електронним, паперовий документ вважається недійсним (абз. 3 п. 4 Порядку № 559).
Штамп ОМВК замість ТЦК та СП - можна вважати розбіжністю.
З’ясували, що паперовий ВОД недійсний — використовуйте лише оновлений електронний ВОД для заповнення списків персонального військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів . ВОД у Резерв+ не містить розділу з інформацією про проходження військової служби (графа 15 Списків) та наявність моб.розпорядження (графа 16).
Графи 15 і 16 не заповнюйте або вкажіть "інформація відсутня"
Після втрати чинності паперового ВОД формально у вас немає інформації про проходження військової служби. Про відсутність таких даних вказують у повідомленні про призначення на посаду / звільнення з посади, яке надсилають до територіального центру комплектування та соціальної підтримки (прим. 1 дод. 5 до Порядку організації та ведення військового обліку призовників, військовозобов’язаних та резервістів, затвердженого постановою КМУ від 30.12.2022 № 1487.
У випадку, коли мова не йде про прийняття чи звільнення працівника, актуальну інформацію дізнаєтеся під час звіряння з даними ТЦК та внесете в Список.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Оновлення класифікатора професій: зміни в коді КП 7421
Чому зміна зарплати заброньованих працівників відбудеться з 1.09.26
Підкажіть будь ласка чому саме з 1.09.26 р., а не здати перебронювання працівників, має змінитися зп заброньованого працівника (мін зп *3). В якому пункті це зазначено в постанові…
Як отримати положення про ведення військового обліку
1. Як отримати положення про ведення військового обліку…
Є відповідь АІ
Правильність найменування посади водія бетонозмішувача відповідно до класифікації
Просимо надати роз'яснення щодо правильності утворення назви посади відповідно до Класифікатора професій.
На підприємстві експлуатуються автомобілі-бетонозмішувачі. У свідоцтвах про реєстрацію транспортних засобів їх тип зазначений як «спеціальний…
Є відповідь АІ
Додаткові відпустки для одиноких матерів: документи та перенесення
Є відповідь АІ
Чи потрібне засвідчення для документів ВОД з QR-кодом
Питання звільнення та відпустки під час лікарняного: порядок дій
Працевлаштування пенсіонера: вплив на пенсію і важливі нюанси
Порядок бронювання працівників після підтвердження критичності підприємства
Є відповідь АІ
Порядок працевлаштування медичної сестри за внутрішнім сумісництвом
Є відповідь АІ
Облік військовозобов’язаного: дії при знятті з військового обліку
Є відповідь АІ
Документи для звіряння з ТЦК при обліку в ГУР
Які документи треба подавати при проведенні звіряння зі своїм тцк, якщо працівник знаходиться на обліку в ГУР…
Що вказувати в списках при відсутності даних військового обліку
Як правильно оформити табель при відсутності працівника на медкомісії
Оформлення трудових відносин при переведенні працівника без звільнення
Є відповідь АІ
Правила складання наказу про виплату матеріальної допомоги працівникам
Є відповідь АІ
Як діяти з працівником за сумісництвом у бронюванні
Чи правильно ми розуміємо, що такий працівник більше не враховується в нашу квоту для бронювання? Якщо так, чи потрібно нам анулювати його…
Чи дозволено розширення назв посад у штатному розписі
Відпустка для самотньої матері: розрахунок днів та періодів
Є відповідь АІ


